セキュリティエンジニア
求人番号：itlv000-000970
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- クラウドサイン事業は急成長すると共にお客様の同社に対するセキュリティ対策に関する期待も高まっています。また、事業成長に連動して社員数も増加。情報セキュリティに対するリスクも日々高くなっています。 クラウドサイン事業本部としての情報セキュリティマネジメント体制を強化につながる企画とその推進を行いながら、ISMAP登録やISO27001／27017、SOC2等の認証維持管理をより効果的・効率的なものにしていくリーダーとして従事いただきます。 ＜具体的な仕事内容例＞ 以下の業務についてご担当頂きます。 ■クラウドサインサービス向け各種認証の維持管理体制の強化 ・認証の維持に関する事務局 ・ISMAP、ISO27000シリーズ、SOC2等 ・認証登録/取得部門との各種調整/助言 等 ■情報セキュリティマネジメント体制の強化に資する施策の立案と推進 ■その他、クラウドサイン事業本部で生じる情報セキュリティマネジメントに係る業務全般 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ クラウドサイン事業本部 事業戦略部 事業企画グループ レベニューマネジメントチーム クラウドサイン事業本部に特化した、情報セキュリティ統括ポジションです。 ■クラウドサインについて クラウド型電子契約サービス 「クラウドサイン」 https://www.cloudsign.jp/ 「クラウドサイン」は、「紙と印鑑」を「クラウド」に置き換え、契約作業をパソコンだけで完結できるWeb完結型クラウド契約サービスです。全てがクラウド上で完結するため、契約締結のスピード化とコスト削減を実現します。 電子契約機能には、「いつ・誰が・どの契約に合意したか」を証明する厳格な電子署名とタイムスタンプを付与しています。リモートワークの環境下においても契約書の証拠力を担保しながら、事業活動に重要となる円滑な契約業務が可能です。 2015年の提供開始以来、累計契約送信件数1000万件以上の実績があります。 ※数値は2022年5月末時点 ・参考： Inside CloudSign https://note.com/cloudsign/m/md653f118eed4 （クラウドサインメンバーが不定期に更新しているnote記事） ■ミッション・ビジョン・バリュー クラウドサイン事業本部では、ミッション、ビジョン、バリューをさだめて大切にしています。 ・ミッション Rule Re:Maker 社会の「ふつう」を再定義して、世の中をもっとシンプルに。 ・ビジョン Keep Challenging Never Champions. 同社は、挑戦者で有り続ける ・バリュー Day0 いま、あしたをつくろう！ CUSTOMER CENTERED DESIGN お客様のため、お客様が成功し、愛されるサービスを創る組織をデザインしよう Be agile and Go fast アジャイルでいこう。爆速で進めよう Professional with Respect プロフェッショナルであり、リスペクトを持とう You & We 同社はチームクラウドサインであり、あなたがその組織を変える当事者です
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・プロジェクトマネジメントやチームマネジメントの経験■下記情報セキュリティマネジメントに関連する資格をお持ちの方・(ISC)2 CISSP、SSCP・ISACA CISA、CRISC、CISM、CGEIT・IPA 情報処理技術者試験 プロジェクトマネージャ、システム監査、情報セキュリティマネジメント、情報処理安全確保支援士・PMI PMP 等
- 給与
- 【想定年収（概算）】450～1 000万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：業績賞与有り※全社と社員個人の業績や目標の達成度に応じて半期ごとに支給 昇給： ■募集職種の年収例 ・基本給（ライフプラン給基準額を含む）：月額から裁量労働手当を除いた額 ※ライフプラン給基準額：確定拠出年金の拠出金等、社員の資産形成を目的に支給する手当 ※裁量労働手当：基本給を算定基礎とした月45時間分の固定残業相当額※上記は想定の為、現職給与を加味しオファーします。 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 ■制度 企業型DC制度、従業員持株会、決算手当、再雇用制度、外部勉強会費用補助制度、書籍購入補助制度、部活動補助制度、短時間勤務（育児・介護）、ベビーシッター費用補助、在宅勤務に必要な備品購入に関する補助、不動産仲介手数料割引、結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、定例懇親会、1on1の実施、シャッフルランチ、PC貸与、サブディスプレイ貸与、椅子貸与（岡村チェア）、マッサージチェア（東京本社）マネージャー向け研修社内表彰制度 ■福利厚生備考 ・企業型DC制度：老後のための資金を積立て、60歳以降に積立額を受け取ることができる制度です。・従業員持株会：毎月一定額を拠出し、会社からの補助（拠出額の5％）を受け給与天引きにて株式を購入することができます。・決算手当：通期の全社営業利益予算達成を条件に、年に1度社員に支給される手当です。・外部勉強会費用補助制度、書籍購入補助制度：条件を満たせば、費用が発生する外部の勉強会費や書籍の購入費を会社が負担します。・部活動補助制度：実際に活動を行った際に会社から活動費として一部補助がございます。 （ゴルフ、バスケ、フットサル、サバゲー、トレッキング、ボードゲーム、カラオケ、ジョギング、学芸、写真、オールラウンド） ※※コロナ禍においては、政府発表の基本的対処方針に倣い、オンライン／オフラインでの実施又は休止の対応を行っております。・ベビーシッター費用補助：定例懇親会を始めとする社内イベントに参加するためお子様をベビーシッターに預ける場合、その費用が補助されます。・不動産仲介手数料割引：引っ越しをされる際、会社が法人契約している不動産仲介会社を利用した場合、仲介手数料が割引されます。・定例懇親会：社員間の交流を深める目的として、ビアバッシュ（毎月どこかの金曜日社内開催）、Q総会（Qごとに全社員が集まり外部の会場を借り開催）といった懇親会がございます。 ※コロナ禍においては、政府発表の基本的対処方針に倣い、オンラインでの実施又は休止の対応を行っております。・シャッフルランチ：月に1回会社が無作為に選んだ社員4～5名と一緒にランチを楽しんでいただきます。 その際のランチ代を1人につき1 500円会社が補助します。 ※コロナ禍においては、政府発表の基本的対処方針に倣い、オンライン／オフラインでの実施又は休止の対応を行っております。・PC貸与：MacBookAirを貸与しております（エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職はMacBookPro）。・サブディスプレイ貸与：希望者には貸与しています（エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職は4Kディスプレイ）。・社内表彰制度：Q総会でMVPや社員の模範となる行動を体現している社員を表彰する制度です。
- 勤務時間
- 【勤務時間】
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 【休暇備考】 ・夏期休暇：取得年度の6月末在籍て?3日、7月末在籍て?2日、8月末在籍て?1日付与 ・リフレッシュ休暇：勤続年数が5年、10年経過した社員に5日、10日の休暇をプレゼント - 勤務地
- 東京都港区
- 最寄り駅／アクセス
- 六本木一丁目駅 (東京都)
- 法人名
- 弁護士ドットコム株式会社
