プロジェクトリーダー(PL)
求人番号：itlv000-001746
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート 現状では基本毎日出社となっていますが、客先とテレワーク化の実現に向けた取り組みを実施中です。
- 仕事内容
- 信託銀行の基盤構築プロジェクトに関して、プロジェクトリーダーもしくはサブリーダーとして、設計・構築・テスト・保守運用までの全工程を遂行していただきます。 ■想定プロジェクト ・信託銀行における仮想基盤 ・クラウド基盤へのWindows・Linuxサーバの基盤構築業務、基盤構築後の保守業務 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 同部門が中期経営計画にて事業遂行の重要な位置づけとされている中核領域であり、採用により体制を強化したいと考えています。 現在は、オンプレ基盤からのクラウドシフト、保守切れ更改にともなう更改案件など、継続的に案件が見込める状況です。 中途採用により、リーダー層の体制を強化し、対応領域のさらなる拡大を図ります。 ＜開発環境＞ ・プロジェクト人数：5名～30名程度の基盤構築、基盤保守プロジェクト ・品質：エンジニアリングツール活用 ・開発手法：WF ・社内ツール：メール、Teams ■技術 ・OS：Windows・Linux ・クラウド：AWS・Azure ＜ポジションの魅力＞ 金融機関は社会基盤として大切な役割を担っています。その制度・運用をITで支え、社会に貢献できる重要な仕事に熱意をもって取り組めます。 技術的にもAzure、AWSなどのクラウド最新技術を、実務を通して習得できます。 大小さまざまな規模のプロジェクトに参画する機会があります ■キャリアパス 入社後半年程度は、サブリーダーとしてプロジェクト経験を積み、その後、大きな役割を担っていただきます。 さらにマネジメント能力や対人スキルを身につけることで、高度な専門職としてのキャリアパスを目指せます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■知識・プロジェクトマネジメント知識
- 給与
- 【想定年収（概算）】450～750万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 借上社宅制度、家賃補助制度、持ち家住宅融資制度、育児短時間勤務制度、資格取得奨励制度、財形貯蓄、NEC企業年金制度、NEC健康・福利共済会、NEC（従業員）持株会、健康管理センター（医師、看護師常駐）、文化体育活動、サークル活動、ファミリーフレンドリー・ファンド制度、定時退社奨励日（毎週水曜日、給与支給日、賞与支給日）新入社員研修、新任研修、資質研修、技術研修、ビジネススキル研修、キャリア研修、マネジメント研修、海外研修、OJD制度、語学などの自主研修制度、留学制度各種表彰制度 ■福利厚生備考 ・ファミリーフレンドリー休暇：年5日／通院・家族の介護・ボランティア・学校行事など取得目的は自由。
- 勤務時間
- 【勤務時間】08:30 ～17:30
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】127日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、アニバーサリー休暇、出産・育児休暇、ファミリーフレンドリー休暇（年5日） - 勤務地
- 東京都江東区
- 最寄り駅／アクセス
- 新木場駅 (東京都)
- 法人名
- NECソリューションイノベータ株式会社
