ITストラテジスト
求人番号：itlv000-002818
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート
- 仕事内容
- 主に、全社IT部門のスタッフとして、全社横串のIT企画、テクノロジー活用推進業務に携わっていただきます。 同社のIT課題を我が事として捉え、未来志向でIT・テクノロジーを活用し主体的な課題解決を行っていくことが本ポジションのミッションです。 昨今の情勢によって、社内のデジタル化がさらに加速。IT環境を整備することで、社員の新しいはたらき方やデジタルによる企業変革を実現し、従業員のエンゲージメントを高め、生産性を向上させることを目的として活動されています。 ＜具体的なプロジェクト例＞ ・オンラインコミュニケーションツールの整備、活用促進 ・クラウドストレージ全社展開検討 ・クラウドERPと事業基幹システム連携による共通会計基盤の実現 ・ローコード開発プラットフォームの検証、企画 ＜具体的な仕事内容＞ ・デジタル化による社員のはたらく満足度向上を目的としたIT企画、プロジェクトマネージャー業務 ・同社コーポレート業務のBPR企画とITソリューション導入、プロジェクトマネージャー業務 ・パーソルキャリア社内のITエンジニア向け開発環境整備 ※適性に応じて業務に携わっていただきます。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■部門概要 配属予定先は、「事業成長に貢献するITサービスの提供」を掲げる情報システム部門です。ITに強い事業の人材「BITA（Business IT Architect）」として、各事業部門内で事業運営に欠かせないITサービスを提供しています。 現在は変革期を経て、事業貢献の最大化を目指し、各事業の企画部門と一体となり、より高度なIT化を推進する組織として更なる進化を目指されています。 ■BITA統括部の様子 同社は、テクノロジー活用を進めている人や組織を紹介する『techtekt（テックテクト）』を立ち上げています。本求人の配属先であるテクノロジー推進の内容も記載されていますので、ぜひご覧ください。 https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/210611_01 ＜ポジションの魅力＞ 本ポジションでは、既存コア事業におけるITマネジメント・ガバナンスの?度化はもちろんのこと、新規事業開発やDX施策についても、スピードと統制を両?した最適な ITマネジメント・ガバナンスを適?し事業に貢献していただくため、業務にやりがいを感じられるでしょう。 ＜職場環境＞ ・フレックス制を導?しており?の平均残業は30時間程度 在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。※?定条件あり ・IT職向けの人事制度 2019年10月よりIT職向けの人事制度が導入されており、総合職とは異なる成長やプロフェッショナルとしてのキャリア構築が行えます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・ITシステム開発／導入プロジェクトに実担当者として携わった経験がある方・PMBOKやBABOKなど、ITプロジェクトに関連する知見をお持ちの方
- 給与
- 【想定年収（概算）】550～740万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月）※同社規定によります。 昇給：昇給・昇格：年2回（4月・10月）※同社規定によります。 ■給与・評価等備考 ・給与：職務の性質上、スキル・能力に応じて、内定オファー時に年俸を確定いたします。・給与形態：半期年俸制
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 ・新規事業提案制度・健康診断・財形貯蓄制度・慶弔見舞金制度・ノー残業デー・保養所（健康保険組合特典）・社内研修制度
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】121日
【休日制度】 週休2日制（土・日）、祝、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇（5日）、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、産前休暇、産後休暇、災害休暇、生理休暇 【休暇備考】 ・夏季休暇：事業部門別のカレンダーに準ずる ・育休取得率：90％以上 - 勤務地
- 東京23区内
- 最寄り駅／アクセス
- 大手町駅 (東京都)
- 法人名
- パーソルキャリア株式会社
