求人番号：itlv000-002876
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- フランス発グローバル販売管理ソフト『Cegid』の販売・導入・保守を行うチームに参画いただきます。 主な取引先は、外資系の著名なアパレル・化粧品メーカー。こちらの事業は100%エンドユーザー直取引で、社内開発（現在はほぼテレワーク）となります。顧客の基幹システムを担うため責任は重くスピード感も求められますが、その分成長できる環境です。 導入先企業は日本国内に限られますが、業務の性質上、海外とのやり取りも多くグローバルビジネスのダイナミズムも実感できるでしょう。同社が現在最も注力しているプロジェクトであり、さらなる事業拡大の実現を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ①導入支援 新規でCegidを導入する顧客の支援を行います。 要望ヒアリング・提案～Fit&Gap（要件定義）～構築・テスト～リリースまで、全工程を担います。 フランスCegid社とチームを組み、一緒に進めることもあります。 ②保守・エンハンス 保守契約をしている顧客のCegid運用とエンハンスを担います。 運用については日々の障害対応、調査・分析、新店対応、改善提案などがメインになります。 エンハンスは、Cegidのオプション機能追加、連携先インターフェイス追加（ECやBIなど）など、Cegidをさらに活用いただくための支援が中心です。 ＜入社後イメージ＞ まずは、②のタスクを担当いただき、Cegidの機能を把握、その後①にステップアップするのが理想です。 ※適正に合わせて変更有 ※取引先 ・外資系のキャンプ用品メーカーやアパレルブランド、化粧品メーカなどのグローバル企業 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ IS事業部 ソリューション部 ＜プロダクトの魅力＞ ■『Cegid』について フランス・リヨンに本社を構えるグローバル企業で、小売業向けPOSソフトでは、世界トップクラスの実績を誇ります。 日本でもさまざまなPOSソフトはありますが、国をまたいだ販売データの連携、各国固有の商習慣・法対応、洗練されたUIはCegidならではの強みです。 元々はオンプレ型のパッケージソフトでしたが、現在はほとんどがSaaSに置き換わっており、技術的にも常に最新のものにアップデートされています。 日本での導入先は、今のところ外資系企業の日本支社がほとんどで、純粋な日本企業への導入はまだまだこれからです。その分伸びしろは大きく、同社は日本のトップパートナーとして市場をリードしていきたいとお考えです。 ＜技術に対する魅力＞ ■この仕事で得られるもの グローバルビジネスの一旦を担う充実感を得ることができます。また、具体的なスキルとしては以下のような経験が可能です。 ・調査／提案～要件定義といった最上流工程の経験 ・DB、サーバー、H/Wなど幅広い知識 ・小売業界の深い知見
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・パッケージ型のシステム導入、開発経験（オンプレ／SaaS問わず）・英語の読み書き会話ができる方 ・上流工程、アカウンター、プロジェクトマネージャー志向があり、リーダーを担っていきたい方
- 給与
- 【想定年収（概算）】430～650万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：年2回（7月・12月） ※年俸制の場合は年俸に含まれます。 ※新卒の場合初年度は7月分の賞与無し 昇給：年1回（4月） ■給与・評価等備考 ・給与：経験・年齢を考慮の上、同社規定により優遇いたします。・前職の給与額を考慮いたします。・給与形態：経験3～4年目を目安に、月給制から年棒制になります。・皆勤・精勤手当（2万円）：精勤手当は試用期間後より適用
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 資格取得費用補助・奨励金支給制度、外部研修補助制度、育児短時間勤務制度、社員紹介制度、社員互助会（社友会）、団体保険加入、メンタルヘルスチェック（年2回）、健康診断、懇親会サポート、社員旅行、クラブ活動、コンベンションと社員会食（年2回）、オフィス内禁煙、提携保養施設・スポーツ施設利用可新人研修（4～5月）、フォロー研修、メンター制度、スキルアップ制度、技術研修、階層研修、プレゼンテーション研修、マネジメント・リーダーシップ研修、管理職研修、ビジネススキル研修、目標管理プログラム、キャリア支援プログラム ■福利厚生備考 ・資格取得費用補助・奨励金支給制度：資格により受験費用も。・外部研修補助制度：各種ビジネススキル／プロジェクトマネジメント／ビジネスリーダー研修など、外部研修への受講料無料・社員互助会：月3千円。社員旅行やBBQ等・健康診断：年1回（無料） ‐30歳以上：半日ドック ‐女性：婦人科検診（全て無料）・懇親会サポート：1回につき3千円支給 社員同士の飲み会やランチに年2回まで支給される制度・社員旅行：年1回 過去事例（グアム、仙台、金沢など）・クラブ活動：登山・ボードゲームなど多数・提携保養施設・スポーツ施設利用可：レジャー施設・ジムなど割引・スキルアップ制度：新人導入研修、若手エンジニア向け研修、管理職・管理職候補者向け研修、資格奨励金制度・フォロー研修：1年目。2・3年目・技術研修：全9種受講無料／年2日選択必修・階層研修：受講無料／必修
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏期休暇（3日間）、年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、結婚休暇、介護休暇、特別休暇 【休暇備考】 ・年間休日：120日以上 - 勤務地
- 東京都港区
- 最寄り駅／アクセス
- 赤羽橋駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社ウエルストーン
