ITアーキテクト
求人番号：itlv000-003170
- 正社員
- 仕事内容
- コンシューマ向けWebサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・システム企画（Webサービスディレクターが概ね実施）、要件定義、設計、開発 ・システムテスト、移行、保守 ・Netサービス提供顧客におけるシステム開発プロジェクト、もしくはシステム保守プロジェクトにおいて、アーキテクトとしてプロジェクトに参画していただきます。 ・規模：50人月～100人月 ■主な役割 ・1年目：ITA ・5年目：エキスパート職 新規サービス立ち上げ時は、アーキテクトとして言語選定、フレームワーク選定、各種方式設計などを行う基盤チームのリーダーとして参画。また、難易度が高く技術検証が必要なものは、自身、またはチームを率いて検証し実践投入も行います。 保守領域のシステムにおいても、経年による技術的負債を解決しつつ、より新しくメンテナンス性の高いシステムへの移行を主導していただきます。 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 顧客満足の向上に高い意欲をお持ちの方、または技術面（最新技術、最新アーキテクト）に高い関心のお持ちの方、常に最新情報を収集していて興味のある方はぜひご自身の技術、ノウハウを活かしてご活躍いただきたいと考えられています。 ＜プロダクトの魅力＞ 広告、CMなどにより一般的な知名度があり、身近に感じられるシステムの開発です。 大規模ECサイトの構築および最新の技術に携われます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・AWS、GCPなどのCloud環境でのシステム構築経験・Docker／Kubernetesを活用した仮想環境のシステム設計経験■Webサービスに関連する以下のいずれかの知識・フロントエンド技術（React、UI／UXなど）・パフォーマンスチューニング（SQL、アプリなど）・セキュリティ対策・テストフレームワークを活用したソフトウェアテスト技術・チームリーダーなどのリーダー経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】450万円～ （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回 昇給：年1回 ■給与・評価等備考 ・給与：実務経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇 ■制度 退職金制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、職員持株制度、確定拠出年金、産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度、復職支援制度、在宅勤務制度、借り上げ寮・社宅、親睦会、クラブ活動各種、契約保養所（全国各地）、契約施設（スポーツ関連）、ヘルスキーパー（企業内理療師）サービス、プロジェクト管理体制、サテライトオフィス、定期健康診断、資格取得奨励金、英会話オンライン講座受講料補助、プレミアムフライデー、カジュアルデー・スマートビズ階層別研修、職種別研修、各種e-learning、その他外部研修、メンター制度、社内検定（TOEIC） ■福利厚生備考 ・短時間勤務制度：お子さんが小学校を卒業するまで、通算8年間の取得が可能・親睦会：同社の親睦団体、文化・体育活動・プロジェクト管理体制：月間残業20時間程度を実現・在宅勤務制度：全社員対象・階層別研修：内定者教育・新入社員研修・昇格前後研修・スキルアップ研修・職種別研修：テクニカル
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、半日／時間休暇制度、バックアップ休暇 【休暇備考】 ・リフレッシュ休暇：毎年4日付与、10連休の取得を推奨 - 勤務地
- 東京都新宿区
- 最寄り駅／アクセス
- 西新宿駅 (東京都)
- 法人名
- TIS株式会社
