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プロジェクトマネージャー(PM)

求人番号:itlv000-003255

  • 正社員
プロジェクトマネージャー(PM)
企業からのメッセージ
一部リモート サービス開発に関わっている方はリモート+出社半々
仕事内容
【業務詳細】 同社Webサービスの、プロジェクトマネジメントや上流工程をお任せします。 担当頂くのは、建設現場施工管理サービス「Buildee」です。 「Buildee」シリーズはスーパーゼネコンをはじめ大手ゼネコンを中心に、2021年3月時点で100社、5600現場、26万8千人のユーザーに利用されてます。 現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスをリリースしていますが、まだまだラインナップを増やす予定です。 お客様の声を反映し、同社サービスを使って頂くために機能追加・改善含むサービス開発への想いをお持ちの方をお待ちしています。  【具体的な仕事内容】 ・外部ベンダー含む開発メンバーの進捗管理・タスク調整 ・要件定義 ・設計 ※どのように担当していただくかは、入社後にスキルやご経験に合わせて調整します。  【仕事の特色】 【配属予定先チーム】 ・配属部署名:技術開発部 サービス開発グループ ・人数と構成:正社員14名(部門長50代男性、マネージャ40代男性、メンバ20~40代男性9名、メンバ20~30代女性3名)  【募集背景】 建設業界は今後、益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX(デジタルトランスフォーメーション)の推進が必要不可欠です。 同社の基幹事業で、高いシェアを獲得している、電子マニフェストサービス「e-reverse.com」産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など、様々な事業・サービスを展開しており、今後も新たな事業・サービスの立ち上げ予定です。  また、React、Angular + TypeScript、Web APIを使用したSPA開発、AWS活用やDevOpsの推進など、モダンなWeb開発を積極的に行っています。 お客様のために、「こんなサービス・機能が役立つのでは」「そのためにこの技術が良いのでは」と、社内で提案・推進頂ける方も大歓迎です。  【開発環境】 ■開発体制 ・ 事業推進:業務要件定義、プロダクトマネジメント ・ プロジェクトマネージャー:プロジェクト管理 ・ Webエンジニア(フロントエンド/サーバーサイド):要件定義~単体テスト ・ UI/UXデザイナー:サービス企画と連携した、超上流工程のUXデザイン~HTML/CSSコーディング ・ QAエンジニア:テスト計画から実施、プロセスを含む品質保証全般 ・ クラウドエンジニア:AWS等の基盤の要件定義~構築 ・ 運用エンジニア:運用設計、基盤の改善などを含む運用全般 ※社員のみで足りない場合はパートナーベンダーと協力して行います。  ■Buildee調整会議システム環境 ・ サーバーサイド:Ruby on Rails ・ フロントエンド:React ・ DB:Amazon Aurora(MySQL) ・ テストツール:RSpec、JMeter、Selenium ・ CI/CDツール:CodePipeline(AWS) ・ インフラ:AWS ・ 仮想化環境:Docker(ECS(AWS)、Fargate(AWS)、Batch(AWS)) ・ バージョン管理:Git(Backlog) ・ プロジェクト管理:Backlog ・ チャットツール:TypeTalk  ■Buildee労務安全システム環境 ・ サーバーサイド:C#、.NET Core ・ フロントエンド:JavaScript(jQuery) ・ DB:Amazon Aurora(MySQL) ・ テストツール:NUnit ※ CI/CDツール以降はBuildee調整会議と同じです。  
雇用形態
正社員
応募資格
・Webアプリケーションの要件定義、アーキテクチャ設計のご経験・1つのサービスの要件定義・設計から運用まで携わったご経験※ 建設業界や産廃業界に関する知識は必要ありません。入社後に必要に応じて身につけられる環境のためご安心ください。
給与
【想定年収(概算)】500~850万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:・賞与:年2回(夏、冬、期末)・決算賞与 昇給:年1回 ■給与・評価等備考 ・給与:経験・スキルを考慮して相談に応じます。
福利厚生/諸手当
■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 子ども手当制度、資格取得補助、社内懇親会補助、部活動補助、災害見舞金、インフルエンザ予防接種、ノー残業デー、ノートPC・スマートフォン(iPhone)貸与、オフィス内フリードリンク、全社懇親会、社内イベント座学及びOJT研修、セミナー参加・社内勉強会 ■福利厚生備考 ・子ども手当制度:15歳になる年度まで、お子様1人当たり月1万円を支給する制度です。・社内懇親会補助:開催補助金支給。・部活動補助:バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、サバゲー部など・インフルエンザ予防接種:費用は会社負担で、同居扶養家族も含めた接種が可能です。・ノートPC・スマートフォン(iPhone)貸与:職種や役職に関わらず全員・オフィス内フリードリンク:ラウンジスペースでのソフトドリンク・給茶機、バーカウンターでのアルコール類・全社懇親会:年2回程度/費用会社負担・社内イベント:BBQ・人気テーマパーク・ゴルフ・テニス他/任意参加
勤務時間
【勤務時間】10:00 ~19:00 フレックスタイム制 コアタイム11:00 ~16:00
【残業時間】10~30時間
休日/休暇
【年間休日数】122日
【休日制度】 完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇 【休暇備考】 ・有給休暇:取得率約80% ・育児休暇:復帰実績有り
勤務地
東京都江東区
最寄り駅/アクセス
豊洲駅 (東京都)
法人名
株式会社リバスタ