インフラエンジニア
求人番号：itlv000-007400
- 正社員
- 仕事内容
- 主な業務は、OS、M/W、DB、Storageの設計／構築および、保守、運用などです。 ※同社の顧客プロジェクトに常駐 ※配属先はそれぞれのキャリアプラン、実務経験、保有スキルなどを考慮した上で決定 ＜具体的な業務内容＞ 以下スキル領域の中で、各々のチームの中での役割に応じて行います。 ■構築であれば設計、構築、各種テスト ■運用・保守であればセキュリティ対応作業、各種変更作業、障害対応 ※24時間365日のオペレータ（監視、障害1次対応）ではありません。 ・クラウドエンジニア：パブリック、プライベート、ハイブリットクラウド環境 ・OSエンジニア：WindowsServer、Linux、Unix、仮想化製品 ・ミドルウェアエンジニア：Webサーバ製品、統合監視製品、ジョブ管理製品 ・データベースエンジニア：Oracle、DB2、PotgreSQLなどのDB製品 ・Storageエンジニア：各メーカーのStorage機器、NAS、SAN、バックアップ装置、バックアップソフトなど 役割としては、主に以下の3つを想定しております。 ■メンバー：ご自身のテクニカルな知識、経験を奮って業務遂行を担っていただきます。 ■リーダー：ご自身のテクニカルな知識、経験を奮っていただくと共に、チーム内の工数を調整、メンバー指導、他部門との調整業務も担っていただきます。 ■マネージャー：プレイングマネージャーとして、プロジェクト内の各種管理、社内外に対しての各種カウンターとしての責任を担っていただきます。 【仕事の特色】 ・サーバーエンジニアとして、オンプレミスからクラウドへ移行が進む中でスキルの幅が拡がります。 ・運用／保守から自分の得意な分野のスキル領域を見つけることが可能。そうすることで、構築から設計などとスペシャリストに進むためのステップを踏むことができます。 ・チームでの活動が多い職場です。そのため、マネージメント思考がある方はリーダーからマネージャーと経験を重ねていくことができます。 ＜注力領域＞ ・クラウド技術：AWS、Azureなど ・コンテナ技術：Kubernetes、OpenShift、Dockerなど ・オートメーション技術：Ansible、Chefなど
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収（概算）】350～1 000万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：業績賞与：有り※雇用形態により異なる 昇給：年1回※雇用形態により異なる※年度評価により昇給の機会有り ■募集職種の年収例 ・60万円／マネージャー（45歳、経験22年）・45万円／リーダー（40歳、経験17年）・38万円／メンバー（30歳、経験7年） ■給与・評価等備考 ・給与：経験や能力を考慮し、同社規定により優遇いたします。・住宅手当：13 000円～（配属地域によって変動有り）・営業職務手当：総合職営業部門のみ
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇 ■制度 退職金制度、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度、社宅・家賃補助制度、健康診断、各種福利厚生施設利用、契約社員の正社員登用制度、マンパワークラブオフ制度、目標成果管理制度、Career Development Program（CDP）、ジョブ・ポスティング制度、団体生命保険、医療保険、介護休業、育児休業eラーニング、中途入社社員研修、PowerBase-J操作研修（スキルウエア）、OJT（職場内研修）、フォローアップ研修、情報保護研修、新任管理職研修、各職種ブラッシュアップ研修、powerYOU、IT基礎研修、エンジニア研修、情報保護研修、新卒内定者研修、入社時導入研修（新卒）、新卒入社導入研修永年勤続表彰制度 ■福利厚生備考 ・目標成果管理制度：社員が自ら設定した具体的な目標の達成に取り組み、その達成度を評価する仕組み（management by objective：MBO）。・Career Development Program（CDP）：キャリア形成に対する各社員の希望や適性などを考慮しながら、人材を長期的に育成していくプログラム。 年に1回、社員が今後チャレンジしていきたいキャリア目標を申告し、上司と面談を行う仕組み。・マンパワークラブオフ制度：ショッピングや、食事、宿泊・レジャー施設をお得に利用できる制度。・ジョブ・ポスティング制度：社員の自律的なキャリア形成を支援する施策として導入した制度。・powerYOU：インターネットで自由に項目を選択して学習、自宅からでも受講可、ビジネス講座＋OA操作技能。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制（原則土・日）、祝、年末年始休暇 （12／29～1／3）、慶弔休暇、有給休暇、積立休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇、生理休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇【休暇備考】・完全週休2日制（原則土・日）：但し土・日出社の場合は平日に振替休日取得・就業プロジェクト、雇用形態により制度が異なります。・積立休暇：万一の備えに対応することができる最大50日の特別休暇・産前・産後休暇、育児休暇：取得実績有り - 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
- 最寄り駅／アクセス
- 近鉄名古屋駅 (愛知県)
- 法人名
- マンパワーグループ株式会社
