インフラエンジニア
求人番号：itlv000-011064
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 主な業務は、エネルギーサービスを支える基幹システムの運用保守です。 ＜具体的な業務内容＞ ・電力／ガスなど、インフラサービス基幹システムの開発／保守／運用 ・企画／カスタマーサポートメンバーへのヒアリング／要件定義 モダン開発を指向しており、新しいツールの導入にも積極的。モダンな開発環境・ツールの中で業務に取組んでいただけます。 入社後は、上記基幹システムについて仕様や構成を把握していただき、スクリプトやSQLを使った運用作業、また簡単な開発作業をお願いします。 業務の進め方は、企画部門などの開発以外の部門と直接コミュニケーションを図りながら着実に業務を進めるスタイルです。 自社サービスの運用保守のため、SIerなどでさまざまなシステム開発に携わった経験を活かせます。じっくり1つのシステムに携わりたいという方、企画側とコミュニケーションを深めながら使い手の視点を大切にしたい方にマッチするでしょう。 【仕事の特色】 ■事業概要 同社は東京電力グループのノウハウにIT技術を融合した企業です。エネルギー事業を知り尽くす東京電力の「専門性」と、ITベンチャーの「IT技術力を活かしたアジリティ」、「お客さまニーズに寄り添う営業力」を強みに、さまざまな法人のお客さまと協同し、新しいエネルギーサービスを開発・提供します。 ■経営状況 2018年の創業以降、賃貸・不動産・引越し業界のお客さまがメインパートナーとして順調に成長。3年連続の売上高成長を記録しました。 コロナ禍や電力卸売価格高騰では、多くの新電力が苦境に立たされた2020年度においても、強みを活かした成長で2019年度比130％を達成。同社は東京電力エナジーパートナーを親会社としており、上記のとおり創業直後の成長途中の事業でありながら、安定した経営環境のなかで業務に注力できます。 ■入社後のキャリア 新しい環境での開発を指向しているため、新しい知識・ツール利用経験も得られ、エンジニアとしてのバリューを高め続けることが可能な環境です。 また、電気・ガス・インターネットなど、エネルギー業界に関する業務にも触れる機会が多い同社。システムレガシーを多く抱え、今後エンジニア需要が高まることが予想されるエネルギー業界の業務知識も習熟いただけます。 なお、入社後はまずは運用保守業務を担っていただく考えですが、ご希望の場合、経験次第で本格的な開発業務に参画いただくことも可能。運用保守中心のキャリア、開発中心のキャリア双方を選択いただけます。 ■働く環境 成果を出しやすい働き方を指向し、一人一人のスタイルにあった柔軟な働き方を選択いただけます。 所属いただく開発本部はフルリモート勤務を基本としており、スーパーフレックス制度も導入予定です。 なお、円滑なコミュニケーションのため、月1回程度の出社があります。 服装など、規則はないため、自由な雰囲気の中で開発に取り組むことが可能です。 上記のとおり、柔軟な働き方を実現できるため、東京勤務の方で地方へのUターンを希望される方や地方移住を検討されている方、育児・介護などによりフレキシブルな働き方を希望される方などにもおすすめです。 ■エンジニア組織 現在は、ディレクターとリードエンジニア2名を中心にフリーランスやSIerが入り、10名程度で開発を推進。今後会社として開発力を高めていく方針であり、エンジニア組織を強化していきたいお考えです。 まずは運用保守エンジニアを担える方にご参画いただき、その後、開発エンジニアの採用を通じてエンジニア組織の充実を図っていく考えをお持ちです。 エンジニアチームで、これまでの経験で培った開発力を活かし、安定的・長期的にご活躍いただける方の参画をお待ちしています。 ＜開発環境＞ ■技術スタック ・Amazon Web Services ・Docker ・Python3(Django) ・PostgreSQL ・Redis ■使用サービス ・Google Workspace ・Slack / Chatwork ・Github ・Circle CI ・Redmine
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・業務システムの運用経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～600万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与： 昇給：給与改定：年1回 ■給与・評価等備考 ・給与：年齢･能力を考慮の上、同社規程に基づき決定いたします。・通勤手当：社内規程に基づき支給いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 ・社員懇親会支援・残業30時間以内・私服勤務可・IT知識学習支援・全社総会（四半期毎）
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:40
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇【休暇備考】有給休暇：入社半年経過時点10日（入社日より、入社月に応じて3～10日支給） - 勤務地
- 全国
- 最寄り駅／アクセス
- 赤坂駅 (福岡県)
- 法人名
- 株式会社PinT
