インフラエンジニア
求人番号：itlv000-011175
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート
- 仕事内容
- 主な業務は、従業員約4.5万人が利用する、社内ネットワークの企画・設計・構築・運用です。 また、リクルートグループ内システムの基盤となるIaas/Paas環境の企画・設計・構築・運用業務も行います。 ＜具体的な業務内容＞ ■ネットワーク ・国内社内ネットワークの要件定義、設計、構築、運用業務 社内ネットワークは保守に留まらず、頻繁に発生する拠点の開所／移転に伴う設計構築の案件が多いのが特徴です。 ・ネットワークチームにおけるプロジェクトのプロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーとして、タスク組立、スケジュール作成、折衝／調整、提案などの業務推進 ■IaaS/PaaS ・社内IaaS/PaaS環境の要件定義、設計、構築、運用業務 ・基盤チームにおける、プロジェクトのプロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーとして、タスク組立、スケジュール作成、折衝／調整、提案などの業務推進 ※IaaS/PaaSなどを活用し、クラウド活用にも力を入れていく予定です。 ※今後は、プライベートクラウドからパブリッククラウドへの移行も検討中のため、企画検討～技術選定の最上流から携わっていkただくことが可能です。 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ・約4.5万人のユーザ、800拠点に迫る拠点、100社を超えるグループ各社が同社のユーザー。このスケールで仕事ができることが、やりがいの1つです。 ・事業側のニーズと標準化のバランスをとる難しさがありますが、リクルートとして大きな課題に取り組み、解決に導けるやりがいがあります。 ・リクルートで働くユーザー（社員）の生産性をより上げていくためにどうしたらいいかを目的に、新しい技術への取り組みも行える環境があります。 ・現在の同社は働き方の変革過渡期です。リクルートのインフラとして目指すべきネットワークを検討／推進していくタイミングから一緒に働くことができます。 【配属予定先】 ICT統括室_インフラソリューションユニット_インフラソリューション部 インフラソリューション5グループ
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ※いずれか・SI企業／コンサルティングファーム／グループ会社のシステム部門での、インフラ構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとしてのマネジメント経験・次期ネットワークや、次期サーバ基盤などの構築フェーズの業務経験・要件定義や基本設計、障害報告など、すんなり主張報告が受け入れられない状況下での、エンドユーザーやプライムベンダーとの折衝経験・システム担当者として、利用者や関係部門との調整、交渉、提案などの経験※いずれか・ネットワークスキル全般（CCNP相当）or サーバスキル全般（LPIC Lv2／VCP相当) ・要件定義／設計（設計書などの技術ドキュメントの作成）と設計レビュー／検証／評価スキル・運用設計／運用手順化／運用マネジメント／障害対応スキル／メーカ交渉スキル
- 給与
- 【想定年収（概算）】444～804万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給： ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・通勤交通費：同社規定によります。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 ・社員持株制度・退職金制度・育児休職制度・提携保育園・保活相談窓口「保活のミカタ」ベビーシッター法人契約・病児保育サポート等各種両立支援施策・介護休職制度・介護代行サービス法人契約
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】140日
【休日制度】週休2日制、年末年始、夏季、GW、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など【休暇備考】・週休2日制：土日祝等、同社カレンダーによります（事業部門により年数回土曜出社有り）。・年間休日：内訳（会社休日140日＋指定休5日）※会社休日には取得する日を自身が設定する「フレキシブル休日」を含みます。※年間平均では週休2.8日（約3日）となります。 - 勤務地
- 東京都千代田区
- 最寄り駅／アクセス
- 有楽町駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社リクルート
