サーバーサイドエンジニア インフラエンジニア ヘルプデスク
求人番号：itlv000-012271
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 主に社内SE総合職として、社内システム開発・運用をはじめIT関連業務全般に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内PCヘルプデスク ・社内業務システムの開発／導入／管理／運用／保守 ・新規営業案件へのサポート業務（EC店舗の一元管理システムとのAPI連携構築、セールスエンジニア） ・その他 （PCセットアップ／アプリケーションのインストール、複合機や電話機等のOA機器導入／管理 、IT資産管理など） 社内業務システムは、主に物流センターの倉庫管理システムに携わっていただきます。開発の多くは社外に委託しており、社内の関係部門との交渉・調整から外注先との調整や折衝、進捗管理などの業務が担当です。先ずは同社のシステムを理解することから始め、徐々に仕事の幅を広げていただきます。 将来的には、新規立ち上げ時のWMS開発なども担当していただく予定です。 総合職のため、将来的には本社などに勤務地が変更になる可能性もあります。 【仕事の特色】 ＜魅力＞ ■ワークライフバランス推奨企業 所定労働時間7時間15分、テレワーク可（原則週14.5Hまで）、有給休暇取得率高など仕事・プライベート共に充実した生活が送れます。住商グローバル・ロジスティクス(SGL)は、住友商事グループならではの充実した福利厚生が魅力です。 ■研修体制充実 研修体制も整っており、チームワークの取れた職場で安心して働けます。また、実際に必要な知識の習得以外にも、スタッフ管理に必要なコミュニケーションやビジネスマナーなど、社内外での研修や通信教育などでスキルアップが可能です。今回の募集ポジションは中途入社メンバーが多いため、中途でも馴染みやすい環境があり、入社後はマンツーマンでの丁寧なOJTを想定されています。 ＜企業情報＞ ■グローバル・ロジスティクスカンパニー 同社は「物流」と「ロジスティクス」は似て非なるものであると考えており、「物流会社」ではなく、「ロジスティクス・カンパニー」であるという自負を持ちながら仕事に取り組んでいます。一般的に「物流」とは生産者から消費者までモノを運搬する、あるいは貨物を倉庫などで保管することです。しかし、「ロジスティクス」はその前段階で、「どんな方法で輸送するのが最適か」を考え、顧客の輸送プラン全体を「戦略的」にコーディネートし、価値を「創造」することを意味します。単にA地点からB地点にモノを運ぶことに留まらず、顧客の物流に付随するさまざまな課題・潜在ニーズを的確にキャッチし、改善策を提案。さらにはモノの流れを一元化して管理し、周辺のサービスを含めて提案・提供していくことで、全体最適化をはかっていく、それが自社の使命であると同社は考えています。総合商社系の強みも活かし、世界を股にかける「グローバル・ロジスティクスカンパニー」として、日々顧客の課題に挑んでいる企業です。 ＜勤務地備考＞ 3駅（津田沼駅、京成津田沼駅、新習志野駅）より無料送迎バスがあります。 近隣にはスーパー、ファストフード店、温泉などの商業施設もある恵まれた環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・倉庫管理システムの開発／運用／保守の経験（WMS:IBM AS／400、言語：Report Program Generator経験者なら尚歓迎）をお持ちの方・セールスエンジニア（営業部門と一緒に客先への訪問）経験、もしくは対応可能な方・物流センターの業務経験／知識をお持ちの方・ネクストエンジンやLOGILESSとのAPI連携構築経験がある方・マイカー通勤が可能な方
- 給与
- 【想定年収（概算）】470～650万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回 昇給：年1回 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・年収構成：基本給＋賞与＋時間外手当
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇 ■制度 資格取得奨励（報奨金）制度、育児介護支援制度、住商連合企業年金基金、退職金制度、財形貯蓄、（選択型）確定拠出年金制度、懇親会費用補助、転勤者用借り上げ社宅、福利厚生サービス法人会員、住友商事グループ社員向けカウンセリングセンター、住商連合健康保険組合による各種補助、通信教育受講費用補助新入社員研修、階層別研修、住商グループ会社向け各種研修、国内／海外トレーニー制度、外国語検定試験（TOEIC）、SGLまなび塾、指導員制度くるみん認定企業 ■福利厚生備考 大手グループならではの充実した福利厚生と柔軟なワークスタイル○同社は、経営理念として「個人の尊重、自由闊達、自己成長」「競争力のある、高品質な物流サービスの提供」を掲げており、住友商事グループの一員として、全社的に働く環境を整備しています。ワーキングスペースや勤務時間、研修などそれぞれ希望に合わせてカスタマイズすることが可能です。たとえば、自分のデスク以外に「HUBエリア」と呼ばれる自由に作業できるスペースがあったり、勤務の調整も柔軟にできたりするので、自身のパフォーマンスを最大化できる働き方を自ら選ぶことができます。通常の勤務時間は9:30～17:45ですが、「この週は全部出社時間10時半にします」など事前に上司に共有ができれば、生活に合わせて出社を変更することも可能です。また、人材育成にも力を入れており、階層別研修をはじめ、様々な研修を受講することができます。1人ひとりが自分のスキルや希望に合わせて選べる「住友商事グループ向け研修」は、リーダーシップやコミュニケーション、英語など、年間100回にも及ぶ研修の中から、自由に選択できます。さらに、近年重要視されているコンプライアンスに関しても、住友商事グループ全体で最重要視しており、サービス残業は一切禁止で、残業時間に関しても36協定の範囲内を遵守することを徹底しています。。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:15 フレックスタイム制
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】123日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇制度、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇（有給）、育児・介護休業、子の看護・介護短期休暇（有給）【休暇備考】・年間休日：120日以上。・完全週休2日制（土・日）、祝：本社勤務の場合・リフレッシュ休暇制度：勤続15年目5日間（旅行補助金13万円支給）、勤続25年目10日間（旅行補助金13万円支給） - 勤務地
- 千葉県内
- 最寄り駅／アクセス
- 新習志野駅 (千葉県)
- 法人名
- 住商グローバル・ロジスティクス株式会社
