サーバーサイドエンジニア
求人番号：itlv000-013004
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート
- 仕事内容
- サイボウズ社は自社サービスのグローバル展開を積極的に進めています。 それを受け、米国市場向け「kintone」を販売するための販売管理システム「Clara」の開発や、運用業務を担当していただける方を求めています。 米国市場では「kintone」の利用ユーザー数を増やすため、米国マーケティングチームが現地に特化した新しい施策や売り方を検討。 販売管理システム「Clara」は、これらの販売戦略の実現を迅速に支援する、販売の要となるシステムです。 現地メンバーの要望を聞きながらシステムを開発・安定運用することがミッションです。 このシステムは2019年にリリースされ、 AWSのEKS上で運用されています。 販売戦略に深く関わるシステムなので、価格や計上方法など会計管理に関わる知識を深めることもできます 小規模チームでアジャイル開発を行っており、モブプログラミングを取り入れながら開発を進めています。 要件検討から運用まで幅広く経験できる仕事です。 グローバル展開を支える要に携わりたい方や、米国のニーズに合わせたシステム開発を経験してみたい方にマッチするでしょう。 ※現在はリモート開発が主体です ＜具体的な業務内容 ＞ ・プロダクトマネージャーを交えての要件の詳細化や懸念点の洗い出し ・品質保証担当者、UI／UX デザイナーと協力しながらの仕様書作成、試験設計 ・販売管理システムの設計、実装 ・ユニットテストやブラウザテスト、継続的デリバリーの維持、推進 ・1週間毎に直近の開発を振り返り、成功体験や課題をチーム全体で共有し、開発業務の改善 ・販売管理システムの監視及び発生する障害への対応 【仕事の特色】 ＜主な技術スタック>> ・言語：Kotlin、TypeScript ・データベース：Amazon Aurora ・主なライブラリ：Spring Boot、React、Redux ・リポジトリ管理：GitHub ・テスト：JUnit、Jest、Selenide ・CI：CircleCI ・IDE：IntelliJ ・連携サービス：Zuora ・その他ツール：AWS、Kubernetes
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・Java／Kotlinによるプログラミング経験・Kubernetes上で動作するアプリケーションの開発経験・AWSの知識・Zuoraの知識・会計に関する知識・Agile（スクラム）での開発経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～900万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（2月・8月） ※業績連動 昇給：年1回（1月） ■給与・評価等備考 ・給与：経験／能力に応じてサイボウズ社規定により決定します。・残業手当：選択した働き方により、全額支給～裁量労働までさまざまな形態がございます。※ライフ重視型、ワークライフバランス型（一部）の働き方を選択した場合は、年俸制ではなく時給制に変わります。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 持株会、確定拠出年金制度、育児・介護休暇制度（最長6年間）、育児・介護短時間勤務制度、働き方宣言制度、転勤手当、健康診断、提携保養施設利用可、カフェ代・パスポート取得代経費補助、働き方各自選択、感動課の設置、お誕生日会、部活動、イベン10 、仕事Bar、部内イベント、全社イベント・拠点イベントオンボーディング研修、1on1（ザツダン）、外国語学習支援、資格取得支援、社内勉強会、Hackathon、大人の体験入部、海外の大規模なカンファレンス参加、サイボウズ・ラボユース、新人研修（新卒）、スキル研修（新卒）、メンター制度Monthly Message Meeting（全社MTG）、サイボウズオブザイヤー ■福利厚生備考 ・持株会：加入は任意（正社員の約9割が加入）、持株会奨励金有り。・働き方宣言制度：1人ひとりが「自身の働き方」を自由に記述するスタイルで宣言し、実行。・働き方各自選択：フレックスタイム制、裁量労働制、ウルトラワーク（在宅勤務制度）、リモートワーク、複業、子連れ出勤などを各自選択。・お誕生日会：誕生月の社員が集まって開催する食事会に、1人あたり3 000円を補助。・部活動：部署をまたぐ5人以上で部活動をつくることができます（部員1人当たり年間10 000円を補助）。・イベン10：部署をまたぐ10人以上で、業務時間外に行う単発のイベントに対し、費用の半額を1人あたり上限2 000円まで補助・仕事Bar：リラックスした雰囲気の中、真面目に仕事の話をする「場（Bar）」に、飲食費を支援する制度（5人以上の会が対象、1人あたり1 500円を補助）・部内イベント：各部署での飲み会等に1人あたり年間10 000円を補助有り・感動課の設置：日々の業務を感動的にするための専任担当者を人事本部に配置・海外の大規模なカンファレンス参加：Apple WWDCやGoogle I/Oなど・サイボウズ・ラボユース：世界に通用する若手エンジニアの発掘と育成を目指し、学生の若手クリエイターに研究開発の機会を提供する場・スキル研修（新卒）：Excel、プレゼンスキル等・サイボウズオブザイヤー：その年お世話になった人に感謝を伝えるイベント（投票を行い、上位者を表彰）
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始（12／29～1／3）、年次有給休暇、ウルトラ夏季休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、出産立会休暇、育児休業、育自分休暇、看護・介護休暇、忌引休暇、転勤休暇、その他法定休暇【休暇備考】・産前休暇：妊娠判明時から取得可能・育自分休暇：サイボウズを退職する人に「またチームに戻れる」という安心感をもってチャレンジしてもらうことが目的の制度（利用希望者は、最長6年間はサイボウズへの復帰が可能）。 - 勤務地
- 全国
- 最寄り駅／アクセス
- 博多駅 (福岡県)
- 法人名
- サイボウズ株式会社
