社内SE プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：itlv000-013569
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート
- 仕事内容
- 主な業務は、リクルートグループ共通で全従業員が利用する基幹系システムの戦略の立案、企画・構築・運用です。 ＜担当システムの一例＞ ■グループ共通の基幹システム ・会計システム、販売管理システム、情報管理システム、人事システム等 ＜具体的な業務内容＞ ■社内サービス戦略の立案と推進 グループ各社の経営ボードに対して、ロードマップや投資計画を作成し、システム戦略を提案。世の中の動向やリクルートのビジネス変化を常に見据えて、システム構造全体を俯瞰する中での提案を行う ■BPRとシステム企画 社内の利用ユーザー（営業や商品企画、編集企画部門、アドミニスタッフなど）と協業し、業務設計／システム企画を立案、推進 ■システム構築 外部パートナーと協業し、開発工程のディレクションを行う ■リリース後の改善 事業を支える業務全般の仕組み化、IT化を継続的に実施し、分析・改善・導入・運用のPDCAサイクルを回す ＜開発スタイル＞ 外部パートナーと協力し開発工程をディレクションしていただくため、自ら開発工程の実装を担うことはありません。また、システムはWebシステムでのスクラッチ開発がメインですが、一部パッケージや汎用機で構築されている基幹系（販売管理・会計・情報系）システムもあります。 開発環境の選定から検討し、ボトムアップで価値ある社内サービスを提案していくため、多様なシステム構成となっているのが特徴です。 ＜体制＞ 2019年4月現在、約40名・4グループ体制。 世代は20代～50代まで幅広く、女性は2割で内3割はワーキングマザーが活躍しています。 【仕事の特色】 ＜この仕事の魅力＞ ■変革期で成長の機会が多い 同社では、メディア&ソリューション事業（株式会社リクルート）の組織統合再編を始めとする大きな変革期を迎えています。システム構想のフェーズから作り上げるチャンスも多数。上流工程に関わりながら、会計や法務などの業務知識やビジネスセンスを身に付けることが可能です。 ■自らが社内サービスの主役となって戦略立案、推進できる 変革期に伴う企画開発に留まらず、社内サービスの企画者として自分からアイデアを発信。場合によっては、ゼロから社内サービスの企画を行っていただき、実現できる環境です。 ■幅広い経験が積める 戦略～開発、運用まで、全行程を担うことで、戦略・企画の立案やBPR、開発マネジメントに至るまで広範に渡って経験を積むことが可能。さらに、志向によって多様なシステムを担当できるチャンスもあります。さまざまな社内サービスやユーザー部門との協業の中で、企画力やディレクション力を習得することもできるでしょう。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・業務系システム（会計系、人事系、販売管理系、CRMシステムなど）の構築、維持経験・社内ポータル（掲示板などのグループウエア系）の導入経験・業務設計スキル・要件定義／ユーザー（受入）テストスキル・基幹系（会計／販売管理系）の知識・運用マネジメントスキル（運用保全計画の作成、その実行管理、報告）・保守マネジメントスキル（計画的なエンハンス、メンテナンス計画とその実行）・アウトソーシングマネジメントスキル■マネジメントスキル／経験・3～5名以上のチームのマネジメント経験・規模によらずプロジェクトマネジメントを行った経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】570～1 220万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給： ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・通勤交通費：同社規定によります。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・退職一時金、確定拠出年金制度
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】145日
【休日制度】年末年始、夏季、ＧＷ、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、STEP休暇制度、アニバーサリー休暇制度など【休暇備考】・週休2日制：土日祝等、同社カレンダーによる（事業部門により年数回土曜出社有り） - 勤務地
- 東京都千代田区 東京都中央区
- 最寄り駅／アクセス
- 東京駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社リクルート
