プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：itlv000-016580
- 正社員
- 仕事内容
- NWの設計・構築経験を活かして、Ciscoゴールド認定取得実績企業の同社良質で、高難易度な上流案件プロジェクトのPM・PL業務をお任せします。プロジェクトは、同社既存PMを中?にプリセールスと要件定義から? り、チーム体制で?連の上流工程フェーズを担当しますので、まずは設計・構築業務を中?に、上流?程の技術スキルと、経験値を向上させていただきます。その後、なるべく早いタイミングで、PMもしくは PLとして、円滑なプロジェクト推進管理を徐々にお任せしていきます。 プロジェクトは?規模なものから、お客様のIT環境全体に影響を及ぼす?規模なものまで、多数ありますので、?らの能?に?合った案件規模から、徐々に?きな案件規模へ 無理なく実績を積み上げることができます。 将来的には、上流?程フェーズの経験を活かして、NWコンサルティングにも挑戦できます。 ■案件例：金融系、世界的大手自動車メーカ、大手住宅メーカ、公共系、その他、 様々な規模の良質なプロジェクトがたくさんあります。 ＜同社PMの役割例＞ プロジェクトの最高責任者として、既存案件内の全体管理だけではなく、案件確定前のお客様の要望を引き出すところから、規模、予算、人員、スケジュールの全てを含めた提案も行うので、裁量権を持って、ビジネスを展開する面白さがあります。 ■主な使用技術 SDN、SD-WAN、L7FW、VTM、ADC、LB、L2/L3 【仕事の特色】 設計・構築以上の上流工程には、IT技術だけでなく、コンサルティング力も必要となり、お客様の要望をヒアリングする能力、提案力、プレゼン力など、様々な能力が必要となります。同社には、多くの能力を兼ね揃えたエンジニアが活躍しておりますので、良いお手本を参考に、市場価値の高いエンジニアへさらにステップアップすることができます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・英語表記の文献や資料データの読解力があると尚可 ・裁量権を持って、活躍したい方
- 給与
- 【想定年収（概算）】504～804万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与： 昇給：年1回（4月） ■募集職種の年収例 月給42万円（年収504万）の場合の内訳：基本給296 471円、業務手当123 529円月給67万円（年収804万）の場合の内訳：基本給472 941円、業務手当197 059円 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・月給：月45時間分の業務手当（見込み残業代）を含みます。・残業手当：月45時間以上の残業超過分は別途支給。・家族手当：配偶者2万円、子ども1万円／1人。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇 ■制度 育児・介護休業制度、社内公募制度、キャリア開発支援制度、キャリアチェンジ支援制度、各種資格支援制度、定期健康診断、提携保養施設利用可、社内イベント、リモートワーク有社員専用のVirtual Laboratory（バーチャルラボ）環境、各種社内技術勉強会開催、ビジネススキル研修制度、外部研修制度個人表彰制度 ■福利厚生備考 ・各種資格支援制度：同社定める資格について、受験料や学習に関連する費用の一部を会社が負担いたします。・提携保養施設利用可：箱根、湯沢、館山 など・社内イベント：野球、テニス、ボウリング、BBQ、ゴルフ、バスケットボール、ヨガ など・キャリアコンサルティング制度：2019年度より現役の国家資格キャリアコンサルタントが主管するキャリア形成支援のためのプログラムを導入。 キャリアデザイン研修とキャリアコンサルティング（キャリア面談）を2本の柱とし、新卒入社2年目以降の若手社員の育成をサポートいたします。・個人表彰制度：1年に1度のMVPや敢闘賞 など
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～18:30
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、生理休暇、ウェルカム休暇（3日）【休暇備考】年間休日：120日以上 - 勤務地
- 東京都千代田区 東京都文京区
- 最寄り駅／アクセス
- 御茶ノ水駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社プログデンス
