求人番号：itlv000-016749
- 正社員
- 仕事内容
- 主な業務は、自社Webサイトなどの既存サービス改修、新規プロダクトの開発です。 看護師の人材紹介サイト「医療WORKER」を中心に手がけていただきます。 100％自社サイトのため、納期を気にせずに業務に取り組むことが可能です。 ＜具体的な業務＞ ・自社Webサービスのシステム開発 ・社内システムの開発、運用 【仕事の特色】 ＜特徴＞ 自社サービスのため無理な納期はなく、残業にも配慮されています。 納期よりもクオリティの高い仕事ができる環境です。 キャリアや前職に関係なく活躍することができます。 フリーランスで活躍されていた方も多く、学歴やブランクを気にすることなく頑張りたい方におすすめです。 ＜開発スタイル＞ マーケティング担当やディレクター、デザイナと共にチームでプロジェクトを進行します。 プログラマやデザイナーと連携してGitを使用したGit-flowによりコードレビュー、デプロイする体制を整備。 また、サーバー監視は外部に委託しており、企画や開発に集中して取り組むことが可能です。 ＜魅力＞ 他業種との距離も近いため、制作物に対するフィードバックなどの業務も連携しやすい環境です。 若手のスタッフも多く活躍しており、互いに切磋琢磨しながら働くことができるでしょう。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・LAMP環境（Linux／Apache／MySQL／PHP）における開発・フレームワーク（CakePHPなど）の使用・HTML5／CSS3／JavaScriptを使ったサイト構築・Angular.JS／Reactを用いたSPAのフロントエンド開発・サーバーサイドAPIの開発・データベース設計・AWSの各種サービスを使った開発、運用・大規模トラフィックにも配慮した高スループット、負荷分散処理システムの構築・アジャイル開発（CI／CDツール使用）・開発プロジェクトの牽引
- 給与
- 【想定年収（概算）】450～550万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年2回（4月・10月） ■給与・評価等備考 ・給与：ご経験・スキルを考慮し決定いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 転勤時の引越し費用負担、社用携帯、結婚・出産お祝い金、定期健康診断、各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題座学研修（中途入社／入社後1週間後）、実務研修及、OJT、フォローアップ研修、新卒研修（1ヶ月） ■福利厚生備考 ・転勤時の引越し費用負担：住居にかかる費用、引越し費用、下見費用、赴任支度金、赴任旅費 ※入社時の勤務地は希望を考慮して決定いたします。 ※会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定に則り転居費用を会社負担いたします。 ※上限規定有り・座学研修（中途入社／入社後1週間後）：社会人としての基礎、ビジネスマナー等・フォローアップ研修：1ヶ月後、3ヶ月後、半年後に定期的に実施・新卒研修（1ヶ月）：中途と同様で座学研修やロールプレイング研修等の実施
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:30 ～19:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】130日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、出産立会休暇、産前・産後休暇 - 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 最寄り駅／アクセス
- 東梅田駅 (大阪府)
- 法人名
- 株式会社トライト
