インフラエンジニア
求人番号：itlv000-018634
- 正社員
- 仕事内容
- 主な業務はシステムネットワーク機器の設置や設定などです。 先輩社員の指導のもとで学んでいただきます。 大手企業様の事業所に常駐し、システム開発部のメンバーとしてご活躍ください。 <具体的な仕事内容> ・ネットワーク機器の設置や設定(ルーターやスイッチなど) ・ファイアウォールの設定 など ヘルプデスクやコールセンターでの実務経験をお持ちの方で、これからネットワークエンジニアとしてスキルアップを目指している方に適した職場です。 CCNAやネットワーク技術者の資格をお持ちの方は優遇されます。 【仕事の特色】 先輩メンバーが基本的な面から技術面までしっかりとフォローするため、経験が浅い方もご安心ください。 未経験からネットワーク技術者へとスキルアップするチャンスです。
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収（概算）】300～600万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■給与・評価等備考 ・給与：経験や能力を考慮して、同社規定により決定いたします。・交通費：会社規定に基づき支給・時間外手当：規定有り・家族手当：配偶者3万円／月、子1人1万円／月（22歳まで）【資格手当（毎月の給与ベース加算）】・ITパスポート（褒賞金1万円/月額3千円※25歳迄）・基本情報技術者（褒賞金2万円/月額5千円※28歳迄）・応用情報技術者（褒賞金10万円/月額1.5万円）・プロジェクトマネージャー（褒賞金20万円/月額4万円）・ITストラテジスト（褒賞金30万円/月額5万円）・TOEIC（褒賞金600点2万円/月額5千円/700点以上：3万円/月額1万円）他
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 退職金制度、規約型確定給付企業年金、研修支援制度、定時退社日（毎週水曜日）、時短勤務制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、オフィス内禁煙、契約保養施設、「しおかぜ湘南」加入、褒賞金、ライブダーツやマッサージチェア配置、懇親会、部活動、イベント、社員旅行（不定期）、オンライン報告会（定期的）、キャリアコンサルティング制度中堅社員研修、リーダー研修、組織マネジメント研修、テクニカルスキル研修、社内勉強会、オンライン研修受講可能、内定者教育（新卒）、新人研修（新卒）、OJT（新卒）全社ミーティング、タウンミーティング（ディスカッション会）、永年勤続表彰制度、社員表彰制度 ■福利厚生備考 ・研修支援制度：セミナー参加費や受験料全額負担・契約保養施設：全国30ヶ所以上の会員制リゾートホテル（エクシブ）・「しおかぜ湘南」加入：湘南エリアをはじめとする各種施設のサービスを割安で利用可能できる「しおかぜ湘南」に全額会社負担で加入【資格手当（毎月の給与ベース加算）】・ITパスポート（褒賞金1万円/月額3千円※25歳迄）・基本情報技術者（褒賞金2万円/月額5千円※28歳迄）・応用情報技術者（褒賞金10万円/月額1.5万円）・プロジェクトマネージャー（褒賞金20万円/月額4万円）・ITストラテジスト（褒賞金30万円/月額5万円）・TOEIC（褒賞金600点2万円/月額5千円/700点以上：3万円/月額1万円）他・部活動：フットサル、ダーツ、テニス、野球など・イベント：バーベキュー（ご家族も参加可）、ボウリング大会、地引網大会、フットサル・野球大会、ダーツ大会、クリスマスパーティなど・キャリアコンサルティング制度：専任のチーフラウンダーの設置等・オンライン研修受講可能：約150のビジネステーマから選べる・内定者教育（新卒）：ビジネスマナー習得コースに加え、IT知識の基礎知識を習得する為のフォロー・新人研修（新卒）：技術スキルに応じたカリキュラムとなっており、早期から先輩と一緒に業務に携わることも可能です。・OJT（新卒）：現場配属後の先輩社員（トレーナー）による実務教育を実施。
- 勤務時間
- 【勤務時間】08:50 ～17:15
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、GW、夏季休暇（4日）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得実績有り）、介護休暇、配偶者出産休暇【休暇備考】・完全週休2日制（土・日） - 法人名
- 株式会社アトムシステム
