フルスタックエンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・インフラ)
求人番号：itgr000-000228
フルスタックとして成長していくことが出来ます。【 年収500万以上 / 平均残業10.1h(月) / エンジニアのための評価制度 】
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 0次DX：東証プライム企業の内製支援 ・企画～開発、保守開発もふくめ一括担当 ・Web系でアジャイル スクラム開発メイン▼▼▼▼▼(「仕事内容」の補足 ) ?成長できるプロジェクトだけやって生きていこう大手直・内製しているクライアントに絞っています。内製しているクライアントなので、ITに対する理解は十分。共に楽しみながら開発を進めていくことができます。 ?イチ開発要員やめようパートナーとして、クライアントと直接提案・相談を繰り返しながら開発していくスタイルです。技術提案やクライアント先のエンジニアの育成なども手掛けるメンバーもいます。?ムダな残業やめよう現在約10h/月ですが、残業時間の定義は「稼働時間＋上長面談・部会など社内業務も含む数字」です。基本的に週3hを越えないようマネジメントしています。?普通にもらおう / 待遇についてエンジニアが創った努力活躍を漏らさず反映できるA4 36ページの評価制度があります。単価の7割程度を還元＋勉強会の実施など努力行動を評価。◎入社半年で、年収ベース約100万円の昇給を実現したメンバーが出る◎平均年齢32.5歳で、平均年収が643万円を超える?ご自身のフェーズ・ご意向に合わせて選べるキャリア①プロジェクトマネジメントパス→プロジェクトリーダー→プロジェクトマネージャー②スペシャリストパス→フルサイクル→テックリード→アーキテクト→SRE③組織マネジメントパス→課長→部長※キャリアパスに格の違いはありません。あるのは役割の違いのみになり、基本的に兼務はありません。
- 仕事内容
- -------------------------------------------------------------フルスタック？あたりまえです。フルスタック以上に市場価値が高い未来のエンジニアへ。提案＋技術スキルで稼ぐ、本来のエンジニアへ。-------------------------------------------------------------■ 仕事内容 ■アジャイル・スクラム開発を中心とするプロジェクトに参画していただき、主にWebサービス開発、業務システム開発などに携わっていただきます。 ■ 弊社の魅力 ■・内製している企業 (IT投資率が高い企業) にクライアントを絞っている・東証一部上場のweb系企業を中心に取引する独立系プライムベンダー・システムを作って終わりではなく、ビジネスの成長支援役として参画・チーム開発(基本4人～10人前後)・1人1プロジェクト※掛け持ちなし・スクラムマスター、SREとして活躍するメンバーも多数・上流から開発までワンストップ＋超上流まで担当・年4回の昇給機会・平均年収643万・平均年収増加率116.2%※昨対比・平均残業10.1h/月・プロジェクトマネージャー、スペシャリスト、 ラインマネージャーと選べるキャリア・エンジニアのための評価制度 (30段階制 基本給テーブル＋23段階制 単価連動テーブル) 【主要な開発言語】バックエンド：Java(Spring Framework) / JavaScript（Node.js） / Goフロントエンド：JavaScript(Vue.js / React.js / Angular / Nuxt.js) / TypeScriptモバイル：Swift / Kotlin / Flutterインフラ：AWS / Azure / GCP ■ この仕事で得れること ■【 フルスタックになれます 】・要件定義・設計・開発・運用 すべてわたしたち一社で請け負っていることで、 チームで分担して取り組んでいくことも、 すべてのフェーズを1人で手掛けることもできます。 【 モダンな環境で最新技術の習得ができる 】・新しい技術を積極的に取り込む文化がある クライアントが多く、使用してみたい技術、 サービスがある場合、 実機検証や実戦投入も 実施いただける可能性が高いです。 まずは、1時間私たちの話を聞いてみませんか。それで、すべてが解決するはずだから。アジャイル開発で、提案相談を繰り返しながら、デジタルプロダクトを開発していく。プロジェクトが一段落したら、また他のプロジェクトに移っていき実績を積み、経験値と市場価値を高め、どんどん収入を上げていく。圧倒的な営業力で創り上げている企業です。※数か月のみなし、基本は2年前後の参画クライアントエンジニアファーストのクライアントのみセレクト。クライアントは、システム開発に理解があり、有名プロダクト企業ばかりで驚くはず。詳しくは面談の際に。 まず、残業。クライアントワークは極力残業しない方針です。現在は平均10.1h/月(2023年実績)です。これは社内MTGなどを合わせた数字。※リリース前後などやむを得ない残業はOKそれでも収入が高いのは、言われた通りのモノ創りするオペレーターエンジニアより高くなるのは当然です。入社時のオファー金額だけでなく、昇給率が高く数年で収入が倍になっているエンジニアもいます。2022年実績は平均643万円。年々あがっています。そして、成長。近年、企業の内製化の流れが進んでおり、クライアントと直接話し開発していけるエンジニアの市場価値がどんどん上がっています。また、一つの領域だけでなく、サーバーサイドもインフラもフロントエンドも関われる点も魅力。当たり前に、フルスタックとして成長していくことが出来ます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- C# JavaScript Java Python Swift Scala Go Node.js React TypeScript AWS Vue.js Kotlin Azure Spring Angular GCP Nuxt.js Flutter SRE
週に1回以上のリモート リモート勤務の相談可 急募求人 転勤なし 学歴不問 服装自由 採用枠5名以上 - 給与
- 【想定年収（概算）】530万円～1000万円
- 福利厚生／諸手当
- ■社会保険健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険■福利厚生・累進型子ども手当（第1子：1万円 第2子：2万円 第3子：3万円…と累進型） ※子ども4人・月10万円の支給実績あり・年末家族ギフト制度・書籍購入補助制度（Slackにて申請）・資格取得補助（AWSなど受検費用・取得祝い金）・在宅手当（全社員一律支給 / 月3000円）・確定給付型年金・団体／生命保険加入（掛金会社負担）・各種懇親会費用負担・福利厚生倶楽部会員加入・引越補助（上限10万円）・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金など）・奨学金補助
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ?旅行業界 システム開発エンハンス見積もり/要件定義/基本設計/詳細設計/実装/テストチームリーダーとして案件見積もり、設計書、ソースコードレビューを実施新規開発等の要件定義から設計、開発、テストまでを一貫して実施チーム人数：5名開発言語：Java 11/Python 3.8/Node.js 10.Xフレームワーク：Spring boot 2.1.0/JUnit 5/DBUnit 3.0DB：Amazon Aurora/MySQL 5.7?動画配信プラットフォーム開発担当フェーズ：基本設計/詳細設計/技術選定/実装/テスト動画のホスティングサービスにおいて、顧客がWebサイトを構築することなく動画を公開できるような管理機能と検索・視聴機能を備えたシステムを開発チーム人数：10名開発言語：Go 1.14/ Python 3.8フレームワーク：echoDB：MySQL 8
- 勤務地
- 【勤務地詳細】【本社】東京都渋谷区東3-9-19VORT恵比寿 maxim 8F※リモート比率91%（2023年2月時点）
- 最寄り駅／アクセス
- 本社「恵比寿駅」東京メトロ・日比谷線 1番出口より徒歩5分JR・山手線 西口より徒歩5分
- 法人名
- 株式会社情報戦略テクノロジー
