HRコンサルタント職
求人番号：itgr000-000972
リスキリング・人的資本で注目集まる！無形商材である人材育成・組織開発のコンサルティング営業
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 【当社概要】アルー株式会社はボストンコンサルティング・A．T．カーニーなど世界的なコンサルティング企業で経験を積んだ3名が集結し、「教育面から日本全体に貢献する」との想いで立ち上がった会社です。2023年で創業20周年を迎えます。当社グループは、「夢が溢れる世界のために、人のあらゆる可能性を切り拓きます」というMissionのもと、『育成の成果にこだわる』ことをテーマに、人材の育成を支援する人材育成事業を行っています。【法人向けサービス】■教室型研修新人、若手を中心に管理職領域に至るまで、階層別のビジネススキル研修、マインド研修を実施しています。■海外派遣研修アジア各国の現地拠点へ滞在し、現地企業の見学やヒアリングなど、グローバル人材として必要なマインドやスキルの習得を促す研修サービスです。■海外教室型研修「教室型研修」を基にした独自のカリキュラムを使用し、海外で事業展開されている現地法人のお客様向けに研修を実施しています。■法人向け「ALUGO（アルーゴ）」企業に所属する多忙な社会人の方向けに提供する、ネイティブコーチによる英語のみのレッスンや、日本語と英語の両方を使用した文法中心のバイリンガルレッスンを携帯電話を通し提供しているサービスです。■法人向け「etudes Plus（エチュード プラス）」法人のお客様向けに提供しているクラウド型LMSサービスです。eラーニングコンテンツの視聴、テスト受講機能を搭載し、秒単位での進捗度確認を実現しています。オンプレミス型ではなく、アドレス不要・ユーザーIDのみでアカウント発行を可能にすることで、初期導入コストを抑えながら学習者の一括管理・確認を実現しています。
- 仕事内容
- 【仕事内容】企業の組織課題を成果にこだわり解決する「人材育成」や「組織開発」サービスのコンサルティング営業活動を担っていただきます具体的には、ターゲットとなる大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を、人材育成（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングもブレンド）や海外派遣（語学サービス含む）など多岐にわたるソリューションを駆使しコンサルティング活動を行います。受注後はプロジェクトのオーナーとしてプログラム開発部門や講師と連携を図り、サービスの具現化・価値向上を図ります。当社の講師認定試験合格者であれば、コンサルティング活動と並行して講師登壇にも挑戦できます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- 週に1回以上のリモート
- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～
- 福利厚生／諸手当
- ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）・定期健康診断・交通費支給（1か月あたり最大5万円まで）・確定拠出年金制度・従業員持株制度・借上社宅制度：20代社員を対象に、会社契約の物件に自己負担額を抑えて住むことが可能・育児介護による時短勤務：小学校未就学児童を対象に、時差・短時間勤務可能・子供手当・在宅勤務手当（1か月あたり3 000円）・奨励手当：リファラル採用に対する手当・自己啓発支援制度：外部研修受講に関する費用を一部補助・キャリア??申告制度・講師認定制度・留職兼業、副業制度
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ・年間休日125日以上・完全週休２日制（土、日）、祝日・年次有給休暇（時間単位有給休暇あり）、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇等・アルー休暇（有給休暇を計画的に消化した社員に付与される特別休暇））
- 勤務地
- 【勤務地詳細】東京都千代田区九段北1丁目13-5 ヒューリック九段ビル?2階・ジョブローテーション等で、将来的に関西支社（大阪）、名古屋支社への異動の可能性あり・週2日オフィス出社と週3日在宅のハイブリット型勤務を実施中・令和４年度 テレワーク先駆者百選 総務大臣賞受賞
- 最寄り駅／アクセス
- 東京メトロ東西線「九段下」駅 ７番出口から徒歩 1分
- 法人名
- アルー株式会社
