デザインエンジニア
求人番号：itgr000-002076
自社転職支援サービス「doda」のデザインエンジニア
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- パーソルグループの中でも弊社パーソルキャリアは、主に人々のキャリアに関わる支援を行い、顧客の採用課題を解決するためのサービス展開をしています。時代の変化と共に「はたらく」に対するニーズは多様化し、その時代のニーズに合わせて、パーソルキャリア自身もサービスを拡大しています。■ビジョンの実現に向けたミッション経営の推進パーソルグループが掲げる「はたらいて、笑おう」のビジョンの実現に向け、パーソルキャリアでは、「人々にはたらくを自分のものにする力を」というというミッションを掲げています。はたらくすべての人々に、「自らの可能性を知ってもらいたい、自らの得られる機会を知ってもらいたい、選択できることを知ってもらいたい、そして、行動を後押ししていきたい」そんな想いからこのミッションを掲げ、３つのバリュー「外向き」「自分ゴト化」「成長マインド」を大切にして、日々の仕事に取り組んでいます。バリューを発揮し、ミッションを果たすことが、一人ひとりの「はたらいて、笑おう」に繋がると考えています。■事業内容・人材紹介サービス・求人メディアの運営・転職・就職支援・採用・経営支援サービスの提供
- 仕事内容
- 2つのグループに属し、dodaのフロントエンド全般に携わっていただきます。■デザイン部 デザインエンジニアグループデザインエンジニアグループは、dodaのマーケティング領域（広告や転職ノウハウ、オンラインセミナーなど）のフロントエンド領域を担当している組織になります。広告の運用やコンテンツを企画している組織と連携しながら、最適な情報提供をおこなっていくために日々取り組んでいます。■プロダクト開発統括部 リビルドグループdodaの求人検索など根幹となる部分のPC/SPサイトおよび関連サービスのフロントエンドの開発を担当している組織になります。事業成長のため、品質と開発サイクルを向上させて、ディレクター、デザイナー、バックエンドエンジニアと協業しながらユーザー・クライアントのために優れた体験を提供していきます。■業務内容リビルドグループ、デザインエンジニアグループともにフロントエンドエンジニアメンバーとして、フロントエンド領域はもちろんシステム開発全般を行なっていただきながら共にチームのビルディングを行なっていただく人材として幅広くご活躍いただけます。（デザインエンジニアという名前ですがデザインよりもフロントエンド業務が中心となります）・システム開発全般（開発方針の策定、要件定義（方式設計等）/設計～リリースまで一連の作業）・ソースコード等各種成果物レビューの実施（最終品質チェック）・開発プロセス改善活動の定義＆推進（手作業を廃止し自動化の推進、開発標準化の推進）・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応・フロントエンド領域の技術導入における技術選定・開発チームのチーム運営・メンバー育成（開発案件のアサイン、進捗状況確認、課題調整、開発メンバーの技術サポート等）■ はたらく環境：【言語など】HTML / CSS / SCSS / JavaScript /Typescript【ライブラリ・フレームワークなど】React.js / Next.js / React Native / Node.js / jQuery【バージョン管理】Git【ローカル開発環境・ツール】Visual Studio Codeなど【課題管理、コミュニケーション】Redmine、Backlog、Teams、Slack【デバイス】 Windows ノート PC / MacBook Pro■組織紹介デザインエンジニアグループは6名程度の人数でdodaおよび関連サービスのクリエイティブを担っています。フロントエンドGは現在13名程度の人数でdodaの根幹となる部分のPC/SPサイトおよび関連サービスのフロントエンドの開発を担っています。メンバーの9割が中途入社で、前職は事業会社や制作会社出身者が多く、ディレクターの経験を経てご入社された方もいらっしゃいます。男女比は5:5で、20代半ば～30代まで所属しており、平均年齢は32歳と弊社の中でも若いメンバーが集まる組織です。またリモートワークも浸透しており、メンバーのほぼ100％が在宅を主として働いています。■求める人物像・当社のビジョン、ミッションに共感できる方・事業成長に貢献したいというマインド、技術探求や失敗を恐れないチャレンジマインドをお持ちの方・関係者と連携しながらプロジェクトを進めていくコミュニケーション能力・領域をリードし、メンバーを牽引できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- 給与
- 【想定年収（概算）】500万円～800万円
- 福利厚生／諸手当
- ・財形貯蓄制度・確定拠出年金制度・長期所得補償保険・従業員持株制度・団体保険・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。・ベビーシッターサービス法人価格提供・TOEICR優待試験
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■雇用形態：正社員 ■試用期間：3か月間（管理職の場合6か月）※待遇等変化なし ■休日：2022年度年間休日121日/週休2?制（土日）、国?の祝?、年末年始（12/30?1/3） ■休暇：年次有給休暇、夏季休暇（事業部?別のカレンダーに準ずる） 、特別休暇■社会保険：健康保険：有／厚?年?：有／雇?保険：有／労災保険：有■昇給/昇格：年2回■半期年俸制
- 勤務地
- 【勤務地詳細】丸の内第二オフィス〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル8F（各線東京駅直結）※ワークスタイルは、①出社②在宅リモートメインを選べます。②の場合でも週一程度会社へ出社します。（グループ内のメンバーは全員②を選択しています）
- 最寄り駅／アクセス
- アクセスガイドJR「東京駅」丸の内南口より徒歩2分京葉線「東京駅」10番出口より直結東京メトロ千代田線「二重橋前駅」4番出口より徒歩2分東京メトロ丸ノ内線「東京駅」地下道より徒歩3分東京メトロ東西線「大手町駅」B1出口より徒歩6分都営三田線「大手町駅」D1出口より徒歩4分
- 法人名
- パーソルキャリア株式会社
