人事・採用担当
求人番号：itgr000-006970
人事・採用担当｜最高益を更新し続ける組織のさらなる成長を支える！グローバルな環境で採用のスペシャリストを目指そう！
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 弊社は「外国人と日本人の境界線をなくす」というMissionのもと2015年11月に設立し、在日外国人に特化した事業を拡大してきました。メインサービスである「Guidable Jobs」では、累計ユーザー登録数が120 000人（2023年1月時点）、求人掲載企業数が1 500社（2023年1月時点）を超える国内最大級の在日外国人向け求人サイトです。その他、多言語メディアサイトの「Guidable Japan」、クラウドソーシングサービスの「Guidable Crew」、外国人採用メディアの「外国人採用Hacks」などを運営しています。
- 仕事内容
- Guidable株式会社は、『日本経済を、もっと多国籍に。』をビジョンに掲げ、海外の方々が日本で働ける・活躍できるようなサービスを展開している、創業8年目のスタートアップです。2015年に外国人向けメディア「GuidableJapan」をスタートしてから、様々な事業を立ち上げてまいりました。そのなかでも、『Guidable Jobs』は、外国人採用のニーズの高まりも受け、現在エリアを広げ急拡大中です。サービス・事業規模の拡大に伴い、エンジニア、フィールドセールス、インサイドセールス、セールスマーケ、カスタマーサクセスなど、事業の成長を支える各組織の採用も本格的に動き出しました。事業の成長のスピードに負けないよう、現在採用機能の強化を図っています。「圧倒的なスピード感の中で、採用のスペシャリストを目指したい」「裁量のある環境でチャレンジしたい」「採用の上流にも携わりたい」「国際色豊かな会社の組織づくりに興味がある」 この辺りに少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひご応募ください！?業務内容入社後は主に採用業務を担当いただきます。・採用戦略の提案から実行（部門のマネジメントとのすり合わせ）・母集団形成～オファー対応、入社受入・採用にまつわる企画から運用までの一連の業務 - 応募者との面接日程調整、連絡 - 面接担当への結果の確認、リマインド - 入社手続き - 新規入社者へのPC初期設定 - 各種マニュアルの作成※ご経験により、チームマネジメント、各種タスクフォースのリードなど、バックオフィスの幅広い業務に携わっていただくことも可能です。?将来的には...・採用戦略の立案・採用広報・制度設計など、業務の幅を広げることも期待しています！
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
急募求人 転勤なし 学歴不問 服装自由- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～600万円
- 福利厚生／諸手当
- ?保険社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）?待遇・福利厚生・住宅手当：1万円（交通費支給か選択）・交通費支給（上限なし）・社内図書貸出（スキルアップのための書籍は経費で追加購入可能）・飲料無料（水、コーヒー、エナジードリンクなど）・カフェ利用費一部負担
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ・完全週休2日制（土日）・祝日・GW・年末年始休暇・年次有給休暇・特別休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 産前産後休暇 ┗ 育児休暇
- 勤務地
- 【勤務地詳細】?勤務地東京本社本社住所：東京都新宿区西新宿六丁目15番1号 セントラルパークタワー・ラ・トゥール新宿708?就業における屋内の受動喫煙対策あり（屋内禁煙・敷地内禁煙）
- 最寄り駅／アクセス
- 丸ノ内線 「西新宿」駅より 徒歩6分大江戸線 「都庁前」駅より 徒歩5分JR線 「新宿」駅より 徒歩14分
- 法人名
- Guidable株式会社
