総務(経理リーダー)
求人番号：itgr000-000059
【経理リーダー】事業成長を経理の面から支えてください / 事業促進に直接貢献できるリーダーポジションです！ ◎NTTドコモグループ
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- NTTドコモグループのマーケティング戦略子会社。スマートフォン時代の販売促進を支援するサービスを提供。 主力サービスは「ModuleApps」。企業や金融機関、自治体を対象とする国内最大級のアプリ開発サービスで、あらかじめアプリに必要となるであろう機能を開発してモジュール化しており、ユーザーは欲しい機能を選ぶだけで早く簡単にアプリをローンチできる。オリジナリティを求めるクライアントに全面的にカスタマイズにも対応している。2012年度の約200万DLから2023年の9 000万DLまで、10年間で40倍の成長を見せている。 2019年10月から、企業のデジタルシフト・デジタルトランススフォーメーションを、スマホドリブン・データドリブンでご支援する新規事業「CAMP」を開始。米国ナンバー1行動分析ソリューション企業と特別契約を締結し、グロースマーケティング支援を中心とした活動領域をさらに急拡大中。 社員のワークライフ・バランスを重視した制度や、フラットな企業風土が特徴的。
- 仕事内容
- 経営戦略部に所属いただき、財務経理にまつわる業務全般をお任せいたします。■具体的には ・月次、四半期、年次の決算対応（主に仕訳から財務諸表作成、親会社報告まで） ・各種経理情報の管理（資金、売上、費用、固定資産、税金など） ・管理会計対応（プロジェクト管理、事業部管理、予算管理など） ・勤怠表の回収、給与計算のチェック（社労士と連携して対応） ・社員の社会保険対応（社労士と連携して対応） ・会社規程、協定（36協定、裁量労働協定）の管理 ・各種業務ソフト、ツールの設定等（弥生会計、弥生販売、TeamSpirit、SmartHRなど）※顧問税理士・顧問社労士あり■□■ミッション■□■ ・法令、指針に則った適切な業務処理を行い、各種トラブル・リスクを低減する。 ・経営層に対して、必要な指標・情報をタイムリーに提供し、会社の事業成長を支える。 ・業務の効率化及び標準化を行い、組織強化を図る。■入社後のサポート体制 これまでのご経験や知見を安心して発揮できるよう、社内独自のルールやフローは既存メンバーがしっかりとレクチャー&サポートします。その他、書籍の購入や税務セミナーへの参加など知識のボトムアップを図る場も支援しています。◎その他 - 残業月平均10～20時間程度 - プレミアムフライデー制度あり（毎月末週の金曜日は15:00退社OK！） - 資格支援制度 (書籍購入費、受講費補助) - 服装自由、副業可
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- 急募求人 転勤なし 学歴不問 服装自由 語学を活かす
- 給与
- 【想定年収（概算）】468万円～840万円
- 福利厚生／諸手当
- ■ドコモグループ社員割引 ■WOWコイン (感謝のメッセージと成果給となるコインを従業員同士で送り合うことができ、コイン総額がそのまま給与に反映) ■慶弔見舞金(結婚・出産等) ■資格支援制度（書籍購入費補助、資格およびTOEIC受験費負担) ■インフルエンザ予防接種全額負担 ■部活動制度 ■懇親イベント補助金 ■プレミアムフライデー施策 ■コーヒー・紅茶・緑茶無料飲み放題、居室内自動販売機（飲料、アイス、軽食、お菓子） ■社員食堂、休憩室、リラックスブース、セミナールーム ■セグウェイでの移動OK！ ■副業可
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- 完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始（6日）■年間休日 124日■有給休暇 初年度10日間 ※入社日より5日間の年次有給休暇付与■その他休暇 夏期休暇（5日）、記念日休暇（0.5日）、慶弔休暇、産前産後休暇、母体健康管理のための休暇
- 勤務地
- 【勤務地詳細】〒105-0001 東京都港区虎ノ門 3-8-8 NTT虎ノ門ビル 4階
- 最寄り駅／アクセス
- ・日比谷線 「虎ノ門ヒルズ」駅 徒歩1分 ・銀座線「虎ノ門」駅 徒歩7分
- 法人名
- 株式会社DearOne
