VPoE／グループマネージャー候補
求人番号：itgr000-000298
【VPoE／グループマネージャー候補】東証プライムM3グループ／医療・製薬業界の情報伝達手段をデジタルにアップデート
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- ライブストリーミングや動画コンテンツを軸に、医療・製薬業界に統合的なデジタルマーケティングサービスを提供するエムスリーデジタルコミュニケーションズ。日本最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの一角を占める。「技術と発想力で未来の医療現場を創る」をモットーに、デジタルイベントやエリアマーケティング支援、コンテンツ制作等の事業を展開。さらなる業容拡大に向け現状のビジネスプロセスを改善し、新しいビジネスモデルを創る、クリエイティブな発想と問題解決能力、プロ意識の高い人材を求めている。
- 仕事内容
- 【ミッション】エンジニア組織の再創造をリードし、ビジネスサイドと融合したなめらかなプロダクト開発が実行できる強い組織へと導くこと 【担当業務例】マネジメント×エンジニアリングの視点から、クライアントや社内の課題に技術と組織でアプローチすることで課題を解決すること・エンジニア組織開発（業務委託含む約20~30名） ・エンジニア育成制度構築、運用（1on1・人事評価・育成）・エンジニア組織のロードマップの作成 ・経営陣との開発戦略/組織戦略の協議、検討・経営陣、採用チームと協力し、エンジニア採用施策の立案、実行【得られる経験や価値】本ポジションはエンジニア組織のリードを通じて、事業成長に貢献していただく役割になります。弊社はエムスリーグループの中核をなすグループ内ベンチャーであり、エムスリーのグループ基盤を持ちながらも、組織や事業としてまだまだ成長途中の段階にある比較的小規模で若い集団です。エンジニアリング組織には、最先端のIT技術を使って医療現場ないしメディカルマーケティングの課題を解決し、日本の医療を変革することが求められます。あえてグループの本丸ではなく、傍流からグループ価値最大化、また市場へのインパクト創出においてエムスリーを凌ぐサービスの開発、組織の導きを経験しませんか。現在エンジニアリング組織は基盤ベースを整備した状態にあり、今後は基盤整備を続けながらも規模の拡大と強度、文化の創造、定着が必要となっています。入社直後は、現場理解のためのお仕事から始めていただきます。根幹部分や現状を正しく把握頂いたあとに組織全体の観点からマネジメントをリードする役割を担って頂きます。またVPoEの役割や視座として、経営陣と共に開発戦略、組織戦略など経営課題に対しての解決に関しても取り組んで頂く予定です。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- リモート勤務の相談可 急募求人 転勤なし 服装自由
- 給与
- 【想定年収（概算）】700万円～1000万円
- 福利厚生／諸手当
- 健康保険組合（関東ITソフトウェア健康保険組合）、慶弔見舞金制度、定期健康診断、ライフプラン支援金制度（企業型確定拠出年金制度・401K)[社会保険等]・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・確定拠出年金制度有り（拠出または給与での受給を選択可能）・関東ITソフトウェア健康保険組合加入（保養施設等サービスが充実）
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■服装自由■リモート勤務導入（必要に応じて出社いただきます）
- 勤務地
- 【勤務地詳細】〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10?6フォーリッチビル8F
- 最寄り駅／アクセス
- 東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅（1番出口）徒歩3分都営新宿線 馬喰横山駅（A2出口）徒歩5分JR総武線快速 馬喰町駅（1番出口）徒歩7分都営浅草線 東日本橋駅（A2出口）徒歩8分東京メトロ日比谷線/都営浅草線 人形町駅（A4出口）徒歩8分東京駅八重洲口より車で約10分
- 法人名
- エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社
