求人番号：itgr000-005146
One Pool制×プラクティス制で、経験の幅出しと専門性向上を実現
- 正社員
- 仕事内容
- 本求人は、各社員の得意分野や専門領域を活かして活動する『プラクティス』所属前提での入社イメージとなります。当社では、『One Pool制』により幅広いインダストリー・ソリューションのプロジェクト経験を積むと同時に、プラクティス活動で専門性向上を図ることが可能です。◇PMOrchestrationプラクティスとは？“PMO”のOを「Orchestration」と捉え、複雑化・高度化する様々なマネジメント要素を、効果的・効率的に運営し最適に整合させ、その目的を達すべく、PMOコンサルティングサービスの提供を行っています。◇目指す姿社内と社外に向けて2つのミッションを実現していくことを目指しています。Mission１「自社内全体のPMOスキル／デリバリー品質向上」Mission２「対外的なPM専門性強化／案件獲得と情報発信」◇アプローチ「リソースやスキルの不足」に加えて、「作業が限定的」「管理のための管理」等のPMOの課題を解消すべく、PMOコンサルティングサービスの組み立てを行い、その人材を育成したうえで、サービス提供を行っています。◇今チャレンジしていること下記の4つの領域に分かれて、活動を行っています。・サービス企画(Orchestration実現に向けたフレームワーク開発)ライズとしてのPMOフレームワーク（ファシリテーション、CoE的専門家活用など、PMBOK、知識エリアを越えた要素の整理、業種業界対応、DX対応など）を開発しています。・人材育成／インターナルブランディングPMO案件品質管理プロセスの確立（スターターキット／チェックシートなどの開発・展開）を行っています。・営業企画PMOサービスのライズ内横展開営業／PMOサービスの新規顧客開拓を行っています。・対外発信デジタルサイト拡充（PMOサービス・ナレッジの公開／オファリングツールのWeb化）を行っています。◇プラクティスリードの紹介・後藤 雅人 EXECUTIVE OFFICER PARTNERアクセンチュア、国内大手コンサルティングファームを経て、ライズ・コンサルティング・グループに参画。当社では、IT/DX企画構想、業務プロセス改革、大規模システム開発、BPO/BPM、CRM/コンタクトセンター改革などを推進。業務IT系プロジェクトにおける上流から下流までの多くのPM/PMO経験を活かし、Project Management Orchestration（PMO）プラクティスを推進。◇体制16名体制で、4つの領域が協働しながら活動しています。◇ご入社いただく方に期待したいことコンサルティングファーム、事業会社等でのこれまでの経験を活かしながら、プロジェクト推進の中核を担っていただくことを期待しています。将来的には、当該領域の知見水準の引き上げや、ソリューション構築に寄与いただきたいと考えています。※具体的なミッションは、面談・面接を通してすり合わせをさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 リモート勤務の相談可 急募求人 語学を活かす 採用枠5名以上- 給与
- 【想定年収（概算）】600万円～5000万円
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 勤務地
- 【勤務地詳細】本社／自宅（在宅勤務）／顧客先 ※プロジェクトによってはクライアント先に常駐の場合あり
- 最寄り駅／アクセス
- ・東京メトロ 南北線 「六本木一丁目」駅 直結・東京メトロ 日比谷線 「神谷町」駅 4b出口より徒歩7分・東京メトロ 銀座線・南北線 「溜池山王」駅 13番出口より徒歩7分【受動喫煙対策】禁煙
- 法人名
- 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
