GBG_ブランドマーケ_デジタルマーケティング（広告運用）※第二新卒/未経験歓迎※
求人番号：itgr000-006749
【第二新卒歓迎】広告運用職～大手クライアント担当～
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- ・外資系大手自動車メーカー・大手飲料メーカー・外資系大手IT企業・大手化粧品メーカー
- 仕事内容
- ターゲティング設計、広告運用、効果検証、レポーティングを一気通貫で行います。営業やデザイナーとの連携が必要であり、広告効果を向上させるために責任をもって自らの裁量で動いていくことが求められる業務ですが、インターネット広告の最先端に触れることができ、運用広告についての深い知見を身に着けていくことができます。■業務内容・広告運用・入札調整・上記に伴う入稿作業・レポート作成・第三者への入稿依頼・チェック・広告配信前のシミュレーション・ターゲティング案作成・広告配信における戦略・立案・営業担当との効果改善ミーティング・クライアント先へのアポ同行【具体的な仕事の流れ】 １、クライアント・営業担当との打合せ広告配信の戦略を立案する上で必要な情報を収集します。具体的には、クライアントの案件のコンセプトやターゲット、競合の情報等を営業担当からヒアリングしたり、各種情報ツールから収集します。クライアントとの直接の折衝にストラテジストが同席することもあります。２、広告戦略立案営業担当と共に、クライアントの目標を実現するための広告配信の戦略を立案します。今までの出稿の実績データを活かし、配信先や入札価格、配信バナーや動画といったクリエイティブの方向性などを、検討、プランニングし、シミュレーションを作成します。３、管理画面設定上記広告戦略をもとに、配信設定を行っていきます。４、広告掲載・結果分析リアルタイムで広告効果がわかるため、効果改善のための検討・分析を繰り返し、広告効果を最大化できるよう改善を行っていきます。また、定期的にレポートをまとめてクライアントに結果をフィードバックし、次回の提案を行います。1つのクライアントでの目安は１が案件開始時、２が1週間～1か月に1度程度となります。日々の業務の中心は３、４となります。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～
- 福利厚生／諸手当
- ・フレックス制度有1ヶ月精算のフレックスタイム制度を導入しています。【コアタイム】12:00-17:00・リモートワーク情勢に応じて、在宅勤務を導入。部署によって、週に数回の出勤日を設けている場合もあります。・評価/査定評価/査定は、半年に1度実施しています（1月/7月）・社会保障制度完備労災保険、雇用保険、社会保険、介護保険（40歳以上）・確定拠出年金制度アドウェイズグループに所属する60歳未満を対象として、アドウェイズが独自に運営する企業年金制度です。・従業員持株会給与天引きにより一定金額を拠出し、アドウェイズの株式を購入する制度です。
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ・年間休日125日以上・完全週休2日制(土日)・祝祭日・夏季休暇4日間・年末年始休暇4日間・有給休暇・慶弔休暇・産前産後、育児休暇制度有
- 勤務地
- 【勤務地詳細】〒160-0023東京都新宿区西新宿五丁目一番一号 住友不動産新宿ファーストタワー5階※部署や時期にもよりますが現在リモートワークの体制を構築しています。詳しくは面接官にお尋ねくださいませ。
- 最寄り駅／アクセス
- 丸ノ内線 「西新宿駅」 2出口 徒歩6分丸ノ内線 都営大江戸線 「中野坂上駅」 A1出口 徒歩5分
- 法人名
- 株式会社アドウェイズ
