エンジニア人材営業（リーダー候補）
求人番号：itgr000-007478
【在宅勤務相談可】早期キャリアアップ可能！事業成長を肌で感じることができるSES営業！
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 当社の営業部は4名体制。営業部長（40代・執行役員）、営業課長(40代)、20代、30代のメンバーです。基幹ビジネスであるシステムエンジニアリング事業に加え、八千代エンジニアリング㈱の資本参加、海外ソリューション事業の拡大など経営環境が大きく動いており、営業の体制増強が必要です。当社エンジニアが満足して働けるための基盤づくりや、新たな事業を通した価値創造を行うため、1名の増員をいたします。
- 仕事内容
- 当社のシステムエンジニアリング事業の営業担当としてご活躍いただきます。【具体的な仕事内容】■新規および既存のクライアントへの技術者のご提案、またそれに伴うヒアリングや各種調整■パートナー企業・パートナーエンジニアの新規開拓■プロジェクト配属中の自社・パートナーエンジニアへのフォロー【仕事のやりがい】事業成長にダイレクトに影響を与える仕事です。ただ、案件にアサインするのではなく、どういう提案をすることが、「顧客/エンジニア/会社」にとってベストなのか見極め提案することが求められます。クライアントのニーズに応え、エンジニアが成長し、事業が成長しているのを肌で感じることができる大きなやりがいを感じる仕事です。加えて直近ではSIerを挟まない、エンドユーザーとの直接取引も増えております。エンドユーザーの要求は様々で契約までのハードルも高いですが、結果が出た時の達成感は非常に大きなものです。【ポジションの魅力】事業拡大中につきマネジメントへのキャリアアップは早期に実現可能です。また海外取引含むソリューションビジネスやグループ会社連携などサービスの幅も広いため、ご希望に応じて様々なIT分野に知見を広げることも可能です。【社内の雰囲気】各自がメリハリをつけて取り組めるように、仕事の進め方などの裁量をお渡ししています。当社の規定は「実働7.5時間」ですが「残業平均は月20時間程度」です。また、業務の効率化にも注力しており、自社エンジニアの協力のもと、会社のメールに案件や要員情報を見逃さない拡張機能を組み込んだり、一般的にExcelが使用されるエンジニア経歴書をWEB化したりといった独自の取り組みも進んでいます。情報共有や進捗管理のツールも取り入れており、個人だけでなく営業チーム全体で成果を上げることに注力しています。現在在宅比率は60％(週2出社・週3テレワーク)を基本としています。コロナの状況や事業環境によって今後も比率は前後すると思いますが、勤務形態に関わらずパフォーマンスを出していただくことが前提となります。※ご家庭の事情等で在宅比率の調整が必要な場合はご相談可能です
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
週に1回以上のリモート リモート勤務の相談可 転勤なし 学歴不問 服装自由- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～600万円
- 福利厚生／諸手当
- ■交通費全額支給■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）■時間外手当（全額支給）■出張手当■役職手当■オフィス内禁煙■技術研修■階層研修■資格取得報奨制度■関東ITソフトウェア健保組合■団体保険加入■メンタルヘルスチェック（年2回）■健康診断年1回（無料）└30歳以上は半日ドック／女性：婦人科検診（全て無料）■退職金制度■在宅勤務制度
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■完全週休2日制（土日）■祝日■有給休暇■夏期休暇（3日間）■年末年始休暇（6日間）■GW休暇■慶弔休暇■産休・育児休暇※取得実績あり！■介護休暇 等
- 勤務地
- 【勤務地詳細】東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックスビル5階
- 最寄り駅／アクセス
- ■大江戸線「赤羽橋駅」徒歩5分■三田線「芝公園駅」徒歩8分■日比谷線「神谷町駅」徒歩10分
- 法人名
- 株式会社ウエルストーン
