開発リーダー（調剤薬局向けヘルスケアITサービス開発）
求人番号：itgr000-009623
開発リーダーC#・C/S (自社製品SE・医療業界トップシェアの安定基盤）／PHC株式会社（東証一部プライム：旧社名パナソニックヘルスケア）/フレックス・リモート勤務OK・ホワイト500認定企業
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 【自社製品（医療業界で50年の歴史と安定した国内トップクラスシェア）】SIer・製品ベンダー出身者歓迎！在宅勤務中心で働きやすい◎フレックス・リモート勤務OK・ホワイト500認定企業
- 仕事内容
- 主要市場である調剤薬局向けシステム（レセコン・電子薬歴）など重要な製品開発を担う組織にて、当社のオンライン資格確認、電子処方箋のなどのデータヘルス改革の重要な基盤を支えて頂くことを期待します。大手調剤薬局チェーンをはじめとする薬局市場向けのプロダクトを担当頂きます。日本の調剤薬局は6万店近くとコンビニの店舗数を上回る規模となっており、市場規模はおよそ8兆円に近い一大市場です。昨今、国家的に推し進められるデータヘルス計画をはじめとする医療や調剤のデータ流通、活用などの外部環境変化の流れを受け、デジタル戦略やプロダクト開発へ機会、期待が大きく変わっています。■業務内容・調剤薬局向け各種ヘルスケアITサービス開発（バージョンアップ、法令改正対応、オンライン資格確認、電子処方箋など）・開発リーダーとしてメンバーと連携し、開発方針決定や開発プロジェクト推進、実装、システム運用における各種技術的課題対処など・オンプレミス中心の既存製品のクラウド活用の推進、対応■技術環境・言語・FW：C# .Net Framework・サーバインフラ：オンプレ（開発環境は一部Azure利用）・DB：PostgerSQL、Oracle、SAP（旧Sybase SQL Anywhere）・OS：Windows▼この仕事の魅力・クリニック・薬局の両市場でトップクラスシェアをもつMedicomのアセットや積極的な投資リソースを活用することで様々なチャレンジが実現可能・医療・ヘルスケアというテクノロジー活用の余白の多い領域に対して、ITの力で課題解決に取り組む面白さ・柔軟な働き方が可能！リモート・フレックス勤務◎■働き方・当社は、特に優良な健康管理を推進する企業として「健康経営優良法人2022－ホワイト500」に、昨年度に続いて4年連続で認定。フレックス勤務や在宅勤務の積極的な推奨しています。・柔軟な働き方が可能！リモート・フレックス勤務◎・メンバーは大宮オフィスにおりますが、東京ヘッドオフィス（渋谷）も選択可能です。・在宅勤務を奨励しており、週0~2程度の出勤頻度となっております。（フルリモートは不可）
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- C# C SQL Java Azure Oracle SAP
業界未経験歓迎 週に1回以上のリモート リモート勤務の相談可 学歴不問 服装自由 - 給与
- 【想定年収（概算）】670万円～850万円
- 福利厚生／諸手当
- 【待遇・福利厚生】通勤手当:全額支給在宅勤務手当：支給要件により支給有食事補助：支給要件により支給有育英補助給付金制度（子供手当・介護手当・地域手当）：支給要件により支給有ヘルシードプラン（カフェテリアプランとして年最大10万円分利用可）：支給要件により支給有社会保険:各種社会保険完備退職金制度:企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり（選択制）（定年:60歳）【その他】副業：可（要申請）労働組合財産形成積立選択型福祉制度屋内全面禁煙
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- 【休日・休暇】完全週休2日制（かつ土日祝日）有給休暇年間最大25日休日日数126日GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与／初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与）、ファミリーサポート休暇（有給に別途、家族サポートや不妊治療等のための利用可能な休暇／年5日まで利用可／半日利用可）、チャレンジ休暇（長期勤続節目休暇）、慶弔休暇など
- 勤務地
- 【勤務地詳細】・大宮オフィス331-0812 さいたま市北区宮原町1丁目853番8 ウェルネスキューブ大宮3F-4F・渋谷ヘッドオフィス150-0002 東京都渋谷区渋谷３丁目２５?１８渋谷ガーデンフロント14階
- 最寄り駅／アクセス
- 【大宮オフィス】埼玉新都市交通 / 加茂宮駅 徒歩11分 ※加茂宮駅は大宮駅からニューシャトルで2駅（5分）ですＪＲ東北本線 / 土呂駅 徒歩13分埼玉新都市交通 / 東宮原駅 徒歩16分【渋谷オフィス】JR山手線 / 渋谷駅新南口 徒歩3分※メンバーは大宮オフィスにおりますが、東京ヘッドオフィス（渋谷）も選択可能※在宅勤務を奨励しており、週0~2程度の出勤頻度
- 法人名
- PHC株式会社
