プロジェクトリーダー(PL)
求人番号：itlv000-000742
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 大手都市銀行様におけるOA基盤更改やグループウェア製品の更改PJの計画、立上、推進、または金融システムにおける維持管理、保守などをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 大手都市銀行様向けに、OA基盤更改やグループウェア製品の更改PJの計画、立上、推進、金融システムにおける維持管理、保守などをお任せします。 グループウェア製品更改PJ：顧客の国内、豪亜拠点にて利用しているLotusNotes環境の廃止に向けた約１万個のNotesDBの対処、移行案を企画・提案、実行いただきます。 一般企業ではほぼない大規模なPJの経験が可能です。 【仕事の特色】 ＜チーム体制＞ 1チーム～5名、20～50代、男性5～8割(チームにより異なる) ＜入社後に期待すること＞ お客様のグループウェア製品の更改が直近の課題となっているが、お客様先の担当者もマンパワー不足になっており、思うように計画立案が進んでいない状況です。 ぜひお客様に寄り添い、共にPJの計画、立上、推進を担当いただきたいです。 ＜開発ツール＞ M365、Azure、PowerPlatform、UiPath ＜フィナンシャルサービス本部について＞ ■本部のビジョン・役割 金融のお客様における業務効率化、競争力強化をDXで実現するための金融DXソリューションを展開しています。 豊富な業務知識をベースにDXの企画・推進から開発まで一気通貫で対応しています。 お客様からの相談に対して、本部内のソリューション枠にとらわれず、コムチュアグループ全体のソリューションや他社ソリューションを組合せ、コーディネートする事で、最適な提案ができる組織です。 ＜募集背景＞ 現メンバーだけでは、顧客業務の推進に必要なリーダ層が不足している状況です。主力となるリーダ層も高齢化していることもあり、長い目でみてゆくゆくはライン管理も含めてお任せできる方にご入社いただきたいと考えています。 ＜本部からのメッセージ＞ 当社には先端技術を利用したソリューションが多数あり、お客様からはソリューションのデパートと呼ばれるほどです。ですが、お客様の課題をITで解決するには、先端技術やソリューションだけでは足りません。お客様に寄り添い、お客様の身になって考え、お客様との信頼関係を築く事が重要となります。私たちは、お客様課題の本質をとらえ、当社が持つ多数のソリューションの中から、お客様に最適なソリューションを選定しコーディネートする事により、お客様のDXを強力に推進しています。 お客様の希望を叶えてあげたい人、お客様の喜ぶ顔が見たい人、あなたのお客様を思う気持ちを是非、当社で活かして下さい。 ＜事例＞ コロナ禍でローン受付を非対面で、ペーパーレスで実現したい銀行様に対して、SaaS＋RPAの組み合わせをご提案。 フロントの申込システムにSaaS（salesforce）活用、バックオフィスにRPA（uipath）を導入し、勘定系ホスト（メインフレーム）への連携を自動化する事で、開発コストの大幅削減と短期開発を実現しました。 ＜社員の声＞ 中途入社者で活躍している方の過去経歴 ■過去経歴 Sierアンダーのシステム開発 ■評価されている内容 入社後に顧客側行員代行業務として着任、Sier側での知見をうまく活用し、顧客側の目的達成への転化を実現している点 また両方の知見を持つことで、問題になりやすい要件などは先回りして調整するなど、PJ運営の安定に寄与している点 ■社員が語る業務の魅力・本部の魅力 Aさん/40代 ・コンピューターと向き合うのではなく、人と向き合って仕事をすることができる ・いろいろな立場、役割の方に向けた資料作成や説明を行う機会があり、コミュニケーション力の向上が見込める ・直近担当業務では、顧客環境での開発推進ツールの比較検討、選定を通じて知見を広げることができている ・クラウド利用の予算策定から構築・運用まで携わることが出来、費用対効果の検証経験や構築運用等のノウハウを吸収することができる Bさん/40代 Microsoftが提供するPowePlatformを用いてログの集積・分析を実施し、顧客が抱える課題の改善案の提案などを実施しています。 コムチュアに入社する前はシステム開発のみに従事していたため、社外の人との折衝があまりありませんでした。 現在の業務は、顧客の課題を具現化することが困難だったり、打ち合わせを複数回設けるなど、手間や時間はかかりますが、その分、プロジェクトを完遂した際の達成感は大きいです。 一つのプロジェクトをやり遂げると、メンバーとの絆も深まり、次のプロジェクトへの自信がつきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- 以下のうち、いずれかあれば優遇。・Azure上の基盤構築経験・PowerPlatformでの開発経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】620～765万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：・年1回（4月）・年4回の昇給制度有り ※業務上著しい成果を出し、かつ今後も一定の成果を出せると所属長が評価した場合は、翌年4月の定時昇給を待たずに昇給する制度です。 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・月給：目安です、個人の能力により異なります。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 退職金制度、資格取得奨励金制度、厚生年金基金、確定拠出型年金制度、提携保養施設・スポーツ施設利用可、独身寮（入寮規程有り）、外部研修受講への会社補助、PM認定制度階層別研修、共通技術研修、Grade制 ■福利厚生備考 ・提携保養施設・スポーツ施設利用可：レジャー施設、ホテル、飲食店等の割引有り
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:40 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】 週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日休暇、有給休暇、特別休暇（忌慶生等）、育児休業、介護休業 【休暇備考】 ・育児休業：1歳または1歳6ヶ月までのお子様対象 - 勤務地
- 東京都品川区
- 最寄り駅／アクセス
- 大崎駅 (東京都)
- 法人名
- コムチュア株式会社
