フロントエンドエンジニア
求人番号：itlv000-000878
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート ・リモートワーク：相談可開発メンバーは普段リモートワークをしており、地方在住のメンバーも在籍します。ただ、ほとんどのメンバーが通勤可能な範囲に居住しており、月1の社員を中心とした全社会はオフィスに集合します。また定期的な出社でオンサイトMTGをすることで、チーム内外を問わないコレボレーションの強化を図っています。それ以外にも工場や市場での車両の検証を行うことがあるため通勤可能であることが望ましいです。
- 仕事内容
- Webフロントエンジニアは、主に社内向けのWeb管理画面を中心としたWebフロントプロダクトを担当いただきます。 『LUUP』の社内向けのWeb管理画面は単なる管理ツールという立ち位置ではなく、偏った車両配置の是正や充電を始めとした車両のメンテナンス業務を支える最重要基盤の1つです。 『LUUP』を使いたいときにすぐに使える状態にするためにこの基盤は必要不可欠で、社内向けのWeb管理画面の改善はLuupの事業の利益創出の極めて重要な要素です。 Webフロント開発は社内向けのWeb管理画面以外にも、『LUUP』サービス本体アプリの一部機能をWebフロントで提供したり、サービスやコーポレートサイトなど重要な集客基盤の開発といった形で、エンドユーザー向けプロダクトの開発も行うことがあります。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 株式会社Luupは、「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」をミッションとし、電動キックボードと電動アシスト自転車といった電動マイクロモビリティのシェアリングサービス『LUUP』（ループ）を日本で安全に社会実装することを目指しています。 『LUUP』を通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、移動効率の向上を図って、新たな街の未来を創造します。 現在『LUUP』は、東京・横浜・大阪・京都・仙台などで電動キックボード・電動アシスト自転車のシェアリングサービスを行い、2022/12時点では約2 500ポートで約5 000台の車両を提供しています。 今後、エリア内での利便性の大幅な強化やサービス提供エリアの拡大を進めていきます。 Luupは、日本の電動キックボードのシェアリングサービスを展開する数少ない企業の1つです。 新事業特例などの法制度の変化に適応し、急速な事業拡大によってその普及を推進してきました。 また、”ポートモデル”と言われる形態でのマイクロモビリティのシェアリングサービス展開は、世界の中でも早い段階から取り組んでいる企業のひとつです。 そのため直面する課題には世界でも明確な成功例がないものも多く、このようなフロンティアでの事業環境はスタートアップに限らず簡単には味わえない環境です。 ＜ポジションの魅力＞ 業務面では、担当する社内向けツールのWeb管理画面のユーザーやユースケースが非常に多岐にわたることで難易度は高いためチャレンジングな環境です。 ・ユーザーの皆様からの問い合わせ対応などを行うカスタマーサポートチーム ・街を巡回して故障車両の回収やバッテリー交換をするオペレーションチーム ・オーナー様からお借りした場所を、車両のポート（貸し借りを行える場所）として設定する営業チーム ・車両の新規登録や故障状況を把握するハードウェアチーム ・キャンペーン時にクーポンの登録や設定をするマーケティングチーム 代表的なケースだけでもこれだけあり、汎用的なコンポーネントを開発し類似機能を簡単に横展開できる構成が求められます。 また、開発する機能は具体的なUI・UXは実装者に任されることも多く、最大限に知見を生かしていただけます。 開発するコンポーネントはポートやエリアの設定など「地図」の機能に関連した高度なものも実装者主導で開発することができます。 ＜配属予定チーム＞ Software Development部は、『LUUP』サービス本体や社内向け管理ツール、IoTデバイス関連およびその他周辺ソフトウェアプロダクトの設計・開発を行っている部署です。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・業務系ツールのWeb開発経験・Firebase関連サービスを用いたプロダクト開発経験・NoSQLデータベースの利用経験・Serverlessアーキテクチャの利用経験・CloudFunctionsやGCE CloudBuildなどのGoogleCloudPlatformプロダクトの利用経験・GitHub ActionなどでのCIやCD構築、Linter整備などDeveloperExperience向上経験・要求から要件への落とし込みを始めとした開発チーム外との協業経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～1 500万円 （給与形態：年俸制） ■給与・評価等備考 ・給与：ご相談に応じます。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 ■制度 ・信託型SOあり・書籍購入費用負担・健康診断・インフルエンザ予防接種・私服勤務可・残業30時間以内
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 完全週休2日制（土、日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇 - 勤務地
- 東京都千代田区
- 最寄り駅／アクセス
- 秋葉原駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社Luup
