サーバーサイドエンジニア
求人番号：itlv000-002195
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート 基本は本社勤務形態に応じて出社いただきますが、実質フルリモートになります。【地方在住者の方】・各地方拠点設置までは、フルリモート勤務となります。※自宅にて勤務・各地方拠点設置となった場合は、本社の勤務形態に準じ、必要に応じて出社可能性有り
- 仕事内容
- ＜業務詳細＞ 新規事業プロダクト、自社プラットフォーム開発（プロダクト開発）および開発案件において、プロジェクトリーダー兼サーバサイドエンジニアとして活躍していただきます。 多くの方が利用しているアプリケーションの開発経験や、同社プロダクトを育てる経験が積めるポジションです。 同社が培ってきたノウハウや実績をキャッチアップしながら、経験を活かして活躍できる場が提供されます。 新規事業となるため自身の経験からさまざまな提案ができるうえ、大きな裁量が与えられます。 ＜具体的な業務内容＞ 主な業務は、新規事業プロダクトおよび自社プラットフォームの開発・運用全般です。 ・社外／社内のステークホルダー（クライアント／プロダクトマネージャー／プロジェクトマネージャなど）との要件の整理、計画（開発ロードマップ、スケジュール策定） ・開発チームのリーディング ・開発（設計～テスト）、運用保守 ・外部開発会社への技術サポート 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ・本格的なスマホアプリの開発に踏み切るまでには至らないクライアントのニーズが増える中、クライアントからの引き合いが多く、新規で開発部隊の増強ため ・自社プラットフォームを強化しながらさらなる顧客ニーズに応えていく必要があるため ＜プロダクトの魅力＞ 「Tech Tomorrow～テクノロジーを活用して、昨日よりも便利な生活を創る～」を理念に掲げる同社。スマートフォンアプリを活用した企業のOMO（Online Merges with Offline）支援を軸に、リテールテック、フィンテック、MaaS、VUI（音声インターフェース）、業務支援といった幅広い領域でDXを支援しています。 OMO支援ではアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績に加え、アプリマーケティングにも強みを持つ同社。データに基づく施策でユーザーを優良顧客へと育成するファン育成プラットフォーム『FANSHIP』を通じ、購買促進やCX改善の支援を行っています。 ■数々の有名企業が導入。O2Oソリューションの国内最大級プラットフォーム『FANSHIP』 2021年6月時点で、約2億3千万ユーザー（※）に使われるO2O支援の代表的ソリューションへと成長したFANSHIP。2019年7月のブランドリニューアル前の10年間は、popinfoという名前で活躍していました。フィーチャーフォンの待受画面にポップアップで情報配信するサービスとして2009年に生まれ、その後スマートフォンに対応。後に特長となる GPS/WiFi/Bluetooth（Beacon）を活用した配信をはじめとするさまざまな機能を拡張し、popinfoは300以上の有名アプリを支えてきました。 そんなpopinfoを、10周年を迎えたタイミングでリニューアルしたのは、サービスの機能拡張に伴い、実際の提供内容とサービス名称から受けるイメージに乖離が出てきたためです。 popinfoは、今年初めに顧客データ分析プラットフォーム（CDP）機能も追加。アプリの位置情報を元にした分析だけでなく、自社のCRMデータ、購買履歴データなど、Webや実店舗を含むあらゆるデータを組み合わせた分析を行えるようになりました。 また、ブランドリニューアル当日の7月17日、分析結果からユーザーとアプリ提供企業の結び付きの強さ（ファンレベル）を判断し、セグメンテーションする機能も追加されました。 今後はファンレベルに応じ、自社アプリでの施策だけでなく、LINE公式アカウントでのプッシュ通知やOne to Oneトークなどでの施策も利用可能です。 このように、実態はチャネルを拡張したOne to Oneマーケティングプラットフォームへと進化しているのに対し、スマホアプリからプッシュ通知を表示（pop）して情報をお知らせ（info）するという、当初の機能をストレートにわかりやすく表現していた名称のままでは、サービスができることや社員の想いが正しく伝わらないのではないかという懸念が、リニューアルの発端となっています。 同社がO2Oマーケティングに取り組み始めて10年が経過しました。消費行動は進化し、OMOやニューリテールと呼ばれる、チャネルを超えた最適な顧客体験が求められる時代が始まる中で、同社は2018年から”Tech Tomorrow”という新しいミッションを掲げ、テクノロジーを活用して作った新しいサービスにより、昨日より便利な生活を作ろうとしています。 多くの人のスマホの中にいるFANSHIPが、昨日よりも良い顧客体験を提供できているか？ 導入企業と顧客のフレンドシップ（FANSHIPのSHIP！）に貢献できているか？ 自身が導入企業の一員となって伴走し、メンバーシップ/パートナーシップを発揮できているか？ そんな視点を忘れず、また次の10年、アイリッジのフラッグシップサービスであるFANSHIPを育てていけるのが、デジタル・フィジカルマーケティング領域の醍醐味です。 （※）FANSHIPの入ったアプリのユーザー数合計値 ＜ポジションの魅力＞ FANSHIPは、1億4千万ユーザーに向けてGPS、Wi-Fi、iBeacon（Bluetooth）によって位置情報を検知し、One to Oneでプッシュ通知を行っているサービスです。ミリ秒単位で月間数十億～数百億のリクエストを処理し、120億件を超える位置情報レコードを蓄積している大規模なバックエンドシステムに携われます。 担当する案件はプライム案件が中心です。大手クライアントからの依頼が多く、自身が開発に携わったアプリが多くのユーザーに使われるなど、大きなやりがいがあります。 特にエンジニアの裁量が大きい案件なので、CI/CD・単体テスト、開発環境改善などの取り組みや技術的負債の制御も、予算内で主体的に進められます。 個別の開発案件と別に、それら開発案件を支える共通基盤の開発が推進中です。こちらは企画から携われます。 ■大切にしていること 同社では自社プロダクト／クライアントのアプリ開発問わず、多くのプロジェクトにおいて企画段階から支援しているため、ビジネス的な要件を元に仕様を検討し、実装・運用まで行っていく必要があります。 単にコードを書く作業以外に、今何が求められており、開発者として何をすべきか、何を作るべきか、といった幅広い視点が重要です。 ＜配属予定チーム＞ ■エンジニアチームの雰囲気 ・品質を大切にしており、プロジェクトに属するバックエンドメンバー全員でレビューを実施している ・CI/CDを徹底している ・手間のかかる運用を避け、効率的な設計／実装を心掛けている ・プロダクト／会社／チームとしてどうあるべきか考え議論し改善している ・ドキュメンテーションを大切にしている ・スキルアップを支援し、社外勉強会やセミナー（有償／無償問わず）への参加を認めている ・フレックス制度を活かしてワークライフバランスを向上させている ＜開発環境＞ ・開発言語：Python3、TypeScript ・フレームワーク：Django、Vue.js ・インフラストラクチャ：AWS ・ミドルウェア：MySQL、Nginx、AWS（ECS、Aurora、CloudWatch、S3、Lambda、CloudFront、CDK など） ・CI/CD：GitLab CI ・監視ツール：CloudWatch ・ドキュメンテーション：Notion、Docbase ・その他利用ツール、サービス：Slack、GitLab、Backlog など ・IDE：希望があれば有償IDEも用意 ・支給マシン：Windows or MAC ■開発について ・issueドリブンで開発 ・issueに対応するMR（マージリクエスト）を作成 ・作成したMRに対してレビューを実施 ・Acceptされたらマージし、CI/CDによる品質担保／ビルド／デプロイを実施 ＜職場環境＞ 基本は本社勤務形態に応じて出社 ■地方在住者の方 ・各地方拠点設置まではフルリモート勤務※自宅にて勤務 ・各地方拠点設置となった場合、本社の勤務形態に準じ必要に応じて出社の可能性あり
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・Webアプリケーションにおけるセキュリティの知識・OSSの公開、コントリビュートの経験・ソフトウェアテストに関する知識と開発経験・プロジェクトマネジメントの経験・フロントエンド関連の開発経験・チームリーダーの経験・Pythonを用いたAPIの設計、開発、運用経験・Database（RDBMS、NoSQL）を用いた設計、開発、運用経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】518～1 022万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年1回（6月）※業績に応じて支給・特別賞与 昇給：給与改定：年2回（6月・12月） ■給与・評価等備考 ・給与：ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 リモート環境補助金、従業員持株会加入、書籍購入／研修、セミナー参加補助（規定有り）、インフルエンザ予防接種（会社負担）、健康診断（婦人科検診含む）、デュアルモニター、ご希望の貸与PC購入可能（予算上限有り）、ヘッドホン・イヤホンOK、ウォーターサーバ、コーヒーマシン、アイリッジ図書、部活動、忘年会、シャッフルランチ、キックオフパーティー、クオーターパーティー、アイリッジバー小田塾（定期的に実施）、Biz CAMPUS Online無料受講社長賞（特別賞与） ■福利厚生備考 ・リモート環境補助金：20 000円／一時金（試用期間終了後支給）
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】127日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇 - 勤務地
- 東京都港区
- 最寄り駅／アクセス
- 神谷町駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社アイリッジ
