インフラエンジニア
求人番号：itlv000-003738
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート 遠隔フルリモート不可
- 仕事内容
- クラウドサインSREチームのメンバーとして、クラウドサインのインフラを構築・運用するだけでなく、開発チームが効率的に仕事ができる環境作り・セキュリティ対策・デプロイ方法の改善、機能開発時におけるアーキテクチャの選定や、SLOに関するフォローなど幅広くご担当いただきます。 インフラ構築については、安定性やセキュリティ向上の側面からも Infrastracture as Code を推進。サービスのコードレビューや仕様検討にも携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 効率的にプロダクト開発を行うため、開発チームと随時連携しながら以下の業務をメインに担当し、プロジェクトを推進していただくお仕事です。 ■クラウド基盤の開発・運用 AWSを用いて各サービスが安定的かつセキュアに稼働するための、コンテナ基盤技術やクラウドプロバイダーのサービスを含め、各種ソフトウェア・サービスの選定・調査～実際の構築・運用・監視 ■自動化・見える化・標準化などの改善 Terraform／Ansibleなどを用いたIaCの推進、Datadogを利用したサービスの可観測性の強化、 CI／CD 環境の改善への取り組み 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■Web完結型電子契約サービス 「クラウドサイン」 「クラウドサイン」は、「紙と印鑑」を「クラウド」に置き換え、契約作業をパソコンだけで完結できるWeb完結型クラウド契約サービスです。すべてがクラウド上で完結するため、契約締結のスピード化とコスト削減を実現できます。電子契約機能には、「いつ・誰が・どの契約に合意したか」を証明する厳格な電子署名とタイムスタンプを付与。リモートワークの環境下においても契約書の証拠力を担保しながら、事業活動に重要となる円滑な契約業務を可能にしています。2015年の提供開始以来、累計契約送信件数500万件以上の実績をもつ電子契約サービスです。 ※数値は2021年4月末時点 ＜募集背景＞ 2015年の提供開始以来、累計契約送信件数500万件以上を突破した「クラウドサイン」。現在、エンタープライズ企業や行政のデジタル化支援を実現する重要なプラットフォームへと成長しています。 サービス・組織が急拡大する中で、事業成長スピードに合わせてプロダクト開発を加速させていく必要が高まったため、全社横断のSRE室を一部独立させ、クラウドサイン専任のSREを設けることになりました。現在専任メンバーは1名ですが、今後さらに開発を促進していくため新たなメンバーを募集されています。 ＜配属予定チーム＞ ■クラウドサイン事業本部プロダクト部SREチーム 新たにクラウドサイン事業本部内に誕生したチームです。これまでSREは全社を横断し各事業に関わっていましたが、その一部を独立させ、クラウドサインの成長に合わせたインフラや運用改善、SLOの検討や可視化を行うことで事業貢献を行っています。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・IaCツールの利用経験・クラウドネイティブな基盤の設計スキル・ツール開発・自動化できるプログラミングスキル・Webアプリケーションの開発、運用経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】551～900万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：業績賞与有り※全社と社員個人の業績や目標の達成度に応じて半期ごとに支給 昇給： ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 ■制度 企業型DC制度、従業員持株会、決算手当、再雇用制度、外部勉強会費用補助制度、書籍購入補助制度、部活動補助制度、短時間勤務（育児・介護）、ベビーシッター費用補助、在宅勤務に必要な備品購入に関する補助、不動産仲介手数料割引、結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、定例懇親会、1on1の実施、シャッフルランチ、PC貸与、サブディスプレイ貸与、椅子貸与（岡村チェア）、マッサージチェア（東京本社）マネージャー向け研修社内表彰制度 ■福利厚生備考 ・企業型DC制度：老後のための資金を積立て、60歳以降に積立額を受け取ることができる制度です。・従業員持株会：毎月一定額を拠出し、会社からの補助（拠出額の5％）を受け給与天引きにて株式を購入することができます。・決算手当：通期の全社営業利益予算達成を条件に、年に1度社員に支給される手当です。・外部勉強会費用補助制度、書籍購入補助制度：条件を満たせば、費用が発生する外部の勉強会費や書籍の購入費を会社が負担します。・部活動補助制度：実際に活動を行った際に会社から活動費として一部補助がございます。 （ゴルフ、バスケ、フットサル、サバゲー、トレッキング、ボードゲーム、カラオケ、ジョギング、学芸、写真、オールラウンド） ※※コロナ禍においては、政府発表の基本的対処方針に倣い、オンライン／オフラインでの実施又は休止の対応を行っております。・ベビーシッター費用補助：定例懇親会を始めとする社内イベントに参加するためお子様をベビーシッターに預ける場合、その費用が補助されます。・不動産仲介手数料割引：引っ越しをされる際、会社が法人契約している不動産仲介会社を利用した場合、仲介手数料が割引されます。・定例懇親会：社員間の交流を深める目的として、ビアバッシュ（毎月どこかの金曜日社内開催）、Q総会（Qごとに全社員が集まり外部の会場を借り開催）といった懇親会がございます。 ※コロナ禍においては、政府発表の基本的対処方針に倣い、オンラインでの実施又は休止の対応を行っております。・シャッフルランチ：月に1回会社が無作為に選んだ社員4～5名と一緒にランチを楽しんでいただきます。 その際のランチ代を1人につき1 500円会社が補助します。 ※コロナ禍においては、政府発表の基本的対処方針に倣い、オンライン／オフラインでの実施又は休止の対応を行っております。・PC貸与：MacBookAirを貸与しております（エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職はMacBookPro）。・サブディスプレイ貸与：希望者には貸与しています（エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職は4Kディスプレイ）。・社内表彰制度：Q総会でMVPや社員の模範となる行動を体現している社員を表彰する制度です。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～19:00
【残業時間】10時間未満 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 【休暇備考】 ・夏期休暇：取得年度の6月末在籍て?3日、7月末在籍て?2日、8月末在籍て?1日付与 ・リフレッシュ休暇：勤続年数が5年、10年経過した社員に5日、10日の休暇をプレゼント - 勤務地
- 東京都港区
- 最寄り駅／アクセス
- 六本木一丁目駅 (東京都)
- 法人名
- 弁護士ドットコム株式会社
