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お仕事詳細

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アプリケーションエンジニア

求人番号:itlv000-006945

  • 正社員
アプリケーションエンジニア
企業からのメッセージ
フルリモート
仕事内容
ZOZOTOWNをはじめとするプロダクトにおいて「探す」「買う」「届ける」「着こなす」をAndroidのネイティブアプリケーション開発で支えていくポジションです。デジタル接客アプリ「FAANS」のAndroidアプリの開発を担当していただきます。  <具体的な業務内容> ・Kotlin/Javaによるネイティブアプリの開発 ・開発環境の整備  デザイナーやバックエンドエンジニアをはじめとするさまざまなチームと協力しながら、サービスの改善提案、仕様策定から運用まで幅広く担当。利用者が多い大規模なアプリケーションに携わるからこそ、高い専門性と併せて、こだわりと責任感を持つことが必要です。 ディレクター、バックエンドエンジニア、デザイナーと連携して、企画段階からリリースまでのすべてのプロセスに関わる中で、自らの意思を発し、チームで意思決定をしてプロダクトの改善、仮説検証を行っていきます。 近年ではZOZOMAT/ZOZOSUIT/ZOZOGLASSをはじめとした業界にインパクトを与える機能開発もしており、新しい知識を学び、積極的に挑戦する姿勢が大切です。  【仕事の特色】 <配属先チーム> アパレル販売スタッフと顧客をつなげるデジタル接客アプリ「FAANS」のAndroidアプリの設計、実装、運用を行うチームです。 FAANSはアパレル販売スタッフの業務効率を最大化させ、オンラインとリアルの垣根を越え、服を求めているユーザーに商品を届けることができる世界を目指しています。 その実現に向け、エンジニアも自ら仮説を立て、企画や仕様の策定に関わりながら仮説を検証していきます。また、アパレル販売スタッフの業務フローから設計する場合もあります。  ■現状の課題と実現したいこと まずはリリースをし、リリース後はアパレル販売スタッフからのフィードバックを受けながら改善を実施し、ロードマップにある多数の新機能の実現をしてきたいとお考えです。 ロードマップの目指す先は、アパレル販売スタッフの日々の業務のDX化、そしてZOZOTOWNの「買う」以外のトラフィックの増加です。  <就業時間備考> ・フレキシブルタイム:8時00分~19時00分(実働8時間) ・フレキシブルタイムとは会社が推奨している就労時間帯です。  <最寄り駅> ・福岡オフィス:地下鉄空港線「天神駅」から徒歩5分 ・宮崎オフィス:JR「宮崎駅」から徒歩10分  
雇用形態
正社員
応募資格
・Firebaseの利用経験・プロダクトの関係者と連携し、プロジェクトを進行させた経験・プロダクトの新機能追加や機能改善の提案を自ら行い、実装/リリース/検証のイテレーションを回した経験・テストの実装ならびにCI環境構築の経験・マルチモジュールでの開発経験
給与
【想定年収(概算)】333~1 232万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:※賞与支給額は業績に応じて変動します 昇給: ■募集職種の年収例 [1]約5 588 000円(スタッフ職) ・内訳:基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当(平均残業時間20時間)、賞与支給80万円の場合 ・残業は部署や時期に応じて変動します。 ・賞与支給額は業績に応じて変動します。[2]約7 832 000円(上位職) ・内訳:基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、時間外手当(平均残業時間20時間)、賞与支給80万円の場合 ・残業は部署や時期に応じて変動します。 ・賞与支給額は業績に応じて変動します。[3]約12 320 000円(上位職) ・内訳:基本給20万円、職能給、住宅通勤手当5万円、賞与支給80万円の場合 ・賞与支給額は業績に応じて変動します。 ■給与・評価等備考 ・給与:保有されるスキル経験・能力により優遇、相談の上で決定いたします(応相談)。
福利厚生/諸手当
■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 人事考課面談(年2回)、退職金制度、時短勤務制度、慶弔見舞金、引越し手当、従業員割引、ベビーシッター利用補助制度、全国在宅勤務制度、テレワーク制度、社内公募制度(年1回実施)、セミナー・カンファレンス参加支援制度、クラウドトレーニング費用補助制度、部活動支援制度、健康診断(年1回)、1on1ミーティング、FRIENDSHIP DAY、開発環境※詳細はこちらをご参照くださいhttps://tech.zozo.com/recruit/faq/ ■福利厚生備考 ・人事考課面談(年2回):1年目から人事考課対象となります。・引越し手当:入社前に遠方から引っ越しされる場合(条件有り)・全国在宅勤務制度:国内のどこに居住していても就業可能な制度です。 尚、会社イベント時や業務都合等により、会社が指定した場所に出社していただく場合がございます。 ※担当業務により一部社員は対象外・テレワーク制度:在宅勤務やオフィス外で作業を行うことができます。 1ヶ月あたりの回数制限なしで、制度を利用することが可能です。 ※ビジネス部門は会社判断に基づき出社、または在宅勤務(現在は感染症対策として、一部部門を除いて在宅勤務を推奨)・セミナー・カンファレンス参加支援制度:海外カンファレンスを含む勉強会やセミナーの参加費用(渡航費・現地滞在費含む)も全額会社で補助しています。・クラウドトレーニング費用補助制度:AWSのインフラ演習「TCP/IP(Try Cloud Program / Infrastructure Practice)」の利用補助制度です。 学習用途として、毎月100ドルまでAWS環境を自由に使用することができ、実際に触れることでコスト管理も意識しながら、スキルアップを目指すことができます。・開発環境:ラップトップ、外部モニターなど、担当業務の必要に応じて最大のパフォーマンスを発揮できるよう必要な環境を提供しています。
勤務時間
【勤務時間】08:00 ~19:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間
休日/休暇
【年間休日数】126日
【休日制度】週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子供の看護休暇、生理休暇【休暇備考】・慶弔休暇:パートナーの性別にかかわらず結婚と同等の手続き完了時5日、パートナーの出産時3日等・産前産後休暇:産前6週間前(多胎の場合は14週間前)・育児休暇:子供が満1歳を迎えるまで取得可(保育園に入園できない場合は最大2歳まで)
勤務地
東京23区内 全国
最寄り駅/アクセス
西千葉駅 (千葉県)
法人名
株式会社ZOZO