プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号:itlv000-008832
- 正社員

- 企業からのメッセージ
- 一部リモート 要申請
- 仕事内容
- 開発組織成長のための原動力として、マネジメントスキルを活かしてプロダクト開発をリードする仕事です。 具体的には、ユーザーや他部署と調整して要求/要件を定義していくといった、上流工程からプロジェクトの各種管理(進捗管理・課題管理等)を実施していただきます(志向や経験を考慮し、企画フェーズからプロダクト開発に関わる場合もあります)。 下記いずれかのプロジェクトに携わることが想定されています。 <具体的な業務内容> ・遠隔画像診断サービス(T-RAD/T-DOC/V-RAD) ・人工知能エンジンプラットフォーム(AI-RAD) ・DN画像診断クリニックシステム 【仕事の特色】 <募集背景> 現在を第二創業期と位置づけている同社。事業を拡大・加速させるべく、主力となる遠隔読影サービスを中心としたシステムのモダナイゼーションおよびデータエンジニアリングに注力するため、ソフトウェア開発組織全体で5名以上を採用し体制を強化していきます。 <配属予定チーム> ■開発体制 常駐ベンダー含め、全体で20名強のフラットなエンジニア組織です。会議体としては、プロダクト毎にそれぞれデイリーの朝会、週1で開発チーム全体のミーティングを開催。スピード感を重視して開発を進めています。 現状では開発領域はフロントエンドやサーバサイドで分かれていないものの、個人の得手不得手はあるため、得意領域や要望を考慮した案件にアサインされます。 <開発環境> ・開発言語:C#、Python3、TypeScript、JavaScript ・フレームワーク:.NET Framework .NET Core、React ・データベース: SQL Server、MySQL、MongoDB ・OS:Windows、Linux ・プロジェクト管理:Backlog ・ソースコードバージョン管理:Git ・コミュニケーションツール:Slack <ドクターネットで働く魅力> ■医療という社会インフラのDXに貢献できる 世の中になくてはならない社会インフラである医療サービスの中でも、医療のDX化に1995年から着手してきた同社。これまでに、遠隔画像診断に関する膨大なノウハウを蓄積してきました。コロナ禍によって医療業界への貢献重要度がさらに増す中、AIを活用した診断技術の進化を加速させています。 現在では、遠隔画像診断といえば第一想起されるような存在となった同社。毎年売り上げは、平均12%の拡大を続けています。 同社は遠隔画像診断業界で有数のシェアを誇りつつ、AIなど最先端テクノロジーへの投資にも積極的です。現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。 ■安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる 上場企業のグループ会社である同社。グループ時価は総額4 000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。研究開発に投資する体力があります。 一方で従業員規模は約100名と、経営者との距離が非常に近いことも特徴です。手触り感のある事業づくりや、経営直下で裁量ある開発が可能です。 ■医療業界未経験でも活躍でき専門性が身につく 医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、同社では医療未経験者が多数活躍しています。 まず、副社長自身が現役の医師であることが、同社の大きな強みです。月1回の会社単位での勉強会を通し、専門性が養えます。 医療業界出身のエンジニアも多く在籍し、未経験者にノウハウを伝える土壌が整っている環境です。まずは培ってきたエンジニアリング領域でバリューを発揮し、医療の専門性に関しては、先輩スタッフに伴走しつつ習得していきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・組織マネジメント/チームビルディングの経験・アジャイルコーチ/スクラムマスターの経験・クリーンアーキテクチャの知識・GitHub Flow/git-flowでのチーム開発経験・ユーザビリティエンジニアリングの経験・医療系システム(あるいは他業界でも品質やセキュリティを重視したシステム)の開発経験
- 給与
- 【想定年収(概算)】800~1 200万円 (給与形態:年俸制) ■賞与・昇給 賞与:年2回(管理監督者採用の場合、業績賞与1回) 昇給:年2回(管理監督者採用の場合1回) ■募集職種の年収例 ・管理監督者採用のため深夜残業手当を除き残業代無し・別途業績賞与が支給される場合有り ■給与・評価等備考 ・給与:スキルと経験により優遇いたします。
- 福利厚生/諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇 ■制度 ・フリードリンク・提携保養施設・スポーツ施設利用可・残業少なめ・私服勤務可
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ~18:00 フレックスタイム制 コアタイム12:00 ~16:00
【残業時間】10~30時間 - 休日/休暇
- 【年間休日数】121日
【休日制度】週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業 - 勤務地
- 東京都港区
- 最寄り駅/アクセス
- 大門駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社ドクターネット