プロジェクトリーダー(PL)
求人番号：itlv000-010112
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート 週3~4日
- 仕事内容
- 主な業務は、自社教育DXサービスの開発・マネジメントです。 ■実装：パートナー企業に依頼 ※主に設計フェーズ以上を担当します。 ※その他、管理やメンバーマネジメント業務もお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■プロジェクトリーダー ・システム開発全般（企画、要件定義、設計、検証、リリース、保守） ・プロジェクトのリード ・各種製品との連携を目的とし、他部署および他社との調整/管理 ・開発協力会社との調整/管理 ・開発組織/開発プロセスの改善施策の策定および実行 ■チームリーダー ・システム開発全般（企画、要件定義、設計、検証、リリース、保守） ・チームのリード、メンバー育成 ・各種製品との連携を目的とし、他部署および他社との調整/管理 ・開発協力会社との調整/管理 ・チーム運営のための改善施策の策定および実行 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 校務支援システムを中核とした、先生・子供たち・保護者が日常的にICTを活用できる「次世代学校支援システム」を取り扱います。今後のさらなる進化・拡大をともに推進する開発リーダー候補を募集しています。 ＜プロダクトの魅力＞ ■事業内容 小中学校向けの統合型校務支援システムを中心に、さまざまな形で「ICTを活用した元気な学校づくり」のお手伝いをしている事業です。 システムを導入することで全国の先生たちの業務負担を減らし、「子どもと向き合い授業の質を高める時間を生み出したい」。そんな想いから製品開発・提供を行った結果、業界トップのシェアとなりました。 今後は対象を先生たちだけでなく子どもや保護者まで、事業領域は高校まで拡大予定です。 同社はシステム導入後のサポートにも力を注いでいます。不具合に関するものはもちろん、活用法の提案なども実施し、学校や教育委員会と密な信頼関係を築いています。 また、さまざまな立場の先生の話に真摯に耳を傾け、社内にフィードバックしている点も特徴です。それがシステムの進化・深化および、より的確なコンサルティングにつながるよう研鑽を重ねています。 ■主な製品群 ・EDUCOMマネージャーC4th：校務支援システム ・スクールWebアシスト：学校ホームページシステム ・スクールMailアシスト：メール配信システム ・C4thポータブル：タブレットと校務支援システムの連携 ・C4th Home & School：保護者向けスマホアプリ ・スクールライフノート：心と学びの記録、振り返り支援 ＜技術に対する魅力＞ ■EDUCOMマネージャーC4th 学校の先生が、職員室で行うさまざまな仕事（校務）をPCで行えるシステムです。情報の一元管理・再利用による校務の効率化が図れます。それに加え、校務以外の数多くの情報をつなぎ、一人ひとりの子どもに紐づく情報を多面的に可視化。先生方の気づきを最大化しています。エビデンスに基づく個に応じた指導や、組織的な学級運営・学校経営を支援しているシステムです。 ある自治体の効果測定で認められたのは、年間100時間超の削減効果です。統合型校務支援システムを効果的に活用することで、先生の時間の有効活用が可能になりました。運用時の先生に寄り添ったヘルプデスクサポートをはじめ、研修会の企画や効果測定支援、活用促進提案など、充実したアクティブなサポートを提供しています。 ＜その他＞ ・入社3年後定着率90％以上 ・業界トップシェア（教育×IT）※導入校数は、全国の小中学校の“3校に1校”である10 000校を突破（2021年12月時点） ・2019年にベネッセホールディングスとソフトバンクの合弁会社「Classi」と戦略的パートナーシップを締結 ＜職場環境＞ ・勤務時間：当日の勤務時間（最長4時間まで）をシフトすることが可能（※官公庁手続き、通院など） ・残業時間：固定残業時間については入社される等級などによって異なります。 ・服装：ビジネスカジュアル（タートルネック、ニット、パーカー、スウェットシャツなども可）
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・JavaまたはPHPを用いた開発 ・チームワークを重視し、主体的にメンバーと連携できる方・目標に向けチームを牽引していく力を持っている方・積極的にコミュニケーションを図り、サービスと事業への貢献をしようとするマインドがある方・最新技術に興味を持ち、継続的に自己研鑽している方
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～900万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年2回（6月・12月）・期末賞与：（春）※業績により支給 昇給：年1回（4月） ■給与・評価等備考 ・給与：同社規程により優遇いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 資格取得奨励制度、退職金制度（正社員対象）、個人災害総合保険、社員旅行、懇親会費用の配賦、クールビズウエア、安全運転奨励制度、健康増進支援プログラム、リフレッシュ休暇推奨制度、ノー残業デー社外研修受講制度 ■福利厚生備考 ・資格取得奨励制度：受験料会社負担、報奨金支給。・個人災害総合保険：業務外のけがや疾病入院にも対応。・社員旅行：会社負担（個人積立なし）。 （H22：台湾、H23：韓国、H24：沖縄、H25：宮古島、H26：石垣島、H27：沖縄ケラマ、H28:宮古島、H29：石垣島、H30：沖縄、2019：宮古島、2020：計画中）・懇親会費用の配賦：歓送迎会、忘年会、その他懇親会の費用を会社負担。・クールビズウエア：節電用にポロシャツを支給。・安全運転奨励制度：通勤や業務で車を運転するスタッフを対象に奨励金を支給。 無事故無違反者に最大3万円。・健康増進支援プログラム：個人加入のスポーツジム月会費の一部を補助。・リフレッシュ休暇推奨制度：有給休暇利用の推奨、リフレッシュ手当を支給。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇 - 勤務地
- 東京都新宿区
- 最寄り駅／アクセス
- 都庁前駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社EDUCOM
