プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：itlv000-010680
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 主な業務は、PLM／DX企画プロジェクトにおける施策検討やシステム構築PMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）です。システム構築に関係するパートナー企業、トップマネジメント含む社内ステークホルダーなどとの調整、課題整理、システム環境構築、概念実証、進捗管理、コスト管理、システム品質など行っていただきます。 ＜配属予定部門が社内で担う機能・ミッション＞ 本社コーポレート生産本部の開発部門である統合技術推進室は、社内の次世代設計環境・PLM（プロダクト・ライフサイクル・マネジメント）の中核にTeamcenterを採用し、次世代CAD／PDM／BOM環境を構築中です。各業務改革プロジェクトの施策推進と、さまざまなパートナー企業と協力して基盤となるインフラをハード、アプリの両面から構築し、DXを推進されています。 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ PLM／DX推進に関わるプロジェクトメンバーとして、業務環境構築をリードできます。プロジェクトとして短期で活動が終了するのではなく、継続的にPLM／DXを推進するチームの一員として、常に進化するPLM／DX環境構築に貢献できる環境です。 ＜募集背景＞ PLM／DX企画プロジェクトで業務運用・検証環境構築・社内展開・データ分析を遂行するにあたり、社内に経験者が少ないため人材を求められています。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■PLM導入PMO経験、システムエンジニア経験、インフラ構築経験をお持ちの方 ※年数は目安です・インフラ構築経験10年・PLMシステムエンジニア経験10年・生産系業務経験10年 ※工程設計、BOM（Bill Of Materials）構築など※対象システムはTeamcenter（ENOVIA WindChillなどでも可）、NX（CATIA、Creoなどでも可）、AWCなど■下記のスキルをお持ちの方・サプライヤー本社との技術交渉ができる英語力
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～1 100万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月）※会社業績と個人業績により変動（業績連動型賞与） 昇給：原則、年1回（7月） ■募集職種の年収例 ・年収と給与備考 / 年収：500万円～1100万円 基本給：258 000円～ 地域手当：32 000円～ 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回 ■給与・評価等備考 ・給与：経験・能力・年齢を考慮し、同社規定により優遇いたします。・地域手当：17 000円～（勤務地および社宅・独身寮制度適用有無により支給）・住宅補助：独身寮制度、転勤者住宅制度、持家援助制度 など。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30 フレックスタイム制 コアタイム11:00 ～16:00
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】126日
- 勤務地
- 山梨県韮崎市
- 最寄り駅／アクセス
- 韮崎駅 (山梨県)
- 法人名
- 東京エレクトロン株式会社
