求人番号：itlv000-012108
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 主な業務は、消防指令システム他、自治体向けネットワークの提案／設計／構築／保守・運用です。 まずはお客さま先に訪問し、ニーズを把握します。 それに合わせて、リプレイス提案／システム更新計画と実行／構築後の運用保守（定期点検計画・実行・故障対応・手配・報告）を実施します。業務は一気通貫、チームで役割を分担して対応するスタイルです。 ＜具体的な業務内容＞ ・提案：計画的なシステム更新提案活動 ・設計：システム構成／レイアウト等の設計業務 ・構築：現地での工程／安全／品質管理業務 ・保守：システムトラブル復旧業務 ・運用：構成管理／定期点検計画と実行業務 【仕事の特色】 【募集概要】 2020年に横浜市新庁舎の運用が始まりました。 SDGs未来都市・自治体SDGsモデル事業に選定された神奈川県の目標実現に向けて、同社も事業を拡大しながら体制を強化していく予定です。さらに県下消防案件のLCM活動強化も視野に入れており、これまで以上に自治体案件へ注力・拡大をしていきたいと考えられています。そのための新しい人材の募集です。 【職場の雰囲気】 オフィスの場所は、みなとみらいにあるクイーンズタワー内です。明るく綺麗なスペースで気持ちよく仕事ができます。また部署は風通しが良いのが特徴です（30名程度）。 【同ポジションの魅力】 社会インフラに関わる重要な仕事です。神奈川支店として県の安心・安全を支えながら、システムエンジニアとして提案から運用まで幅広い経験を積むことができます。 【配属予定先】 ・エンジニアリング＆サポートサービス事業本部 ・カスタマサポート＆オペレーション事業部エリアサービス部 【就業時間備考】 ・就業時間：標準的な時間です。 ・2020年11月コアタイム無しへ制度変更：AM5時00分?PM10時00分 ・裁量労働制：管理職以上は適用
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・監理技術者（電気／電気通信）・ネットワークスペシャリスト・電気通信工事担任者・PMP など
- 給与
- 【想定年収（概算）】450～650万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・年収：あくまでも目安です。 本人の経験・能力を考慮し算定いたします。・通勤交通費：NECネッツエスアイ社基準に基づき支給いたします。・次世代育成手当（ペアレントファンド）：新たに子供が生まれた場合、55万円支給いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 有給休暇 ■制度 財形貯蓄、従業員持株会、住宅ローン利子補給、独身寮、自社保養所（箱根）、NEC健康共済会保養所、各種契約施設、育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度、退職金制度、企業年金基金、NEC健康共済会、住宅資金融資制度、各種文化・体育クラブ、受験費用、取得時奨励金、テレワーク勤務制度全社主催、各部主催、資格取得くるみんマーク取得、えるぼし認定取得 ■福利厚生備考 ・自社保養所：箱根（NECネッツエスアイ箱根湖尻荘）・NEC健康共済会保養所：熱海、軽井沢、那須、蓼科等・各種契約施設：スポーツジム、ホテル等・取得時奨励金：情報処理技術者、ベンダー認定資格、各種施工管理技士等・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理 ほか）など・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。・資格取得：資格取得費用支援制度 など（合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給）
- 勤務時間
- 【勤務時間】08:30 ～17:15 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、5月1日、年末年始休暇、特別休日（2日）、振替特別休日、年次有給休暇、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、転勤休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇【休暇備考】・年間休日：日数は目安の日数となっています。・有給休暇：勤続年数により最高年間22日付与（繰り越し有り、半日取得可） - 勤務地
- 神奈川県内
- 最寄り駅／アクセス
- みなとみらい駅 (神奈川県)
- 法人名
- NECネッツエスアイ株式会社
