求人番号：itlv000-013226
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート
- 仕事内容
- 主な業務は、オンライン辞書サービス開発です。新機能の実装やパフォーマンスチューニングなどの直接的なサービスの改善に加え、既存コードベースのリファクタリング作業や開発ワークフロー・ツールの整備など、チームの生産性を向上させる作業も行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■Java（Spring Boot）による開発・運用 ■既存システムの再設計／リファクタリング ■サービスのパフォーマンス改善 ■開発チーム全体の生産性を向上させるためのワークフロー・ツール整備 【仕事の特色】 【このロールの魅力】 月間PV2.4億のトラフィックを持つサービスを支えるパフォーマンス改善や運用などに携われる点が魅力です。コードや開発ワークフローだけでなく、プロジェクト管理や働き方に関してもチーム全体で改善のサイクルを回す意識があり、各チームメンバがその一端を担うことができます。 【このロールのミッション】 ・新機能の実装／改善を素早く行い、ユーザに価値あるサービスを提供すること ・エンジニアリングの知見を活かし、ビジネスサイドのチームと協力してサービスを改善すること ・開発スピードを上げるためにアプリケーションをメンテナブルで拡張性が高い状態に保つこと 【ビジョン】 ・全社 『個人と組織の可能性を最大限発揮し、人の学びと成長に貢献する偉大な企業となる』 ・開発グループ 『全てのエンジニアが自らの可能性を高め成長し、メンバーを尊敬・信頼し、己が自走することで事業に貢献するチームとなる』 【ミッション】 『インターネットを通じて人の選択肢を広げる』
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験や知識・コンピュータサイエンスの理解、知識・コンピュータネットワークの知識・AWSの知識、運用経験・DDDの知識、開発経験・開発チームのワークフロー／開発プロセス改善の経験・登壇、OSS活動の経験・DevOpsチームでのサービス開発、運用経験・アジャイルチームでのプロダクト開発経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年2回（6月・12月） ■給与・評価等備考 ・給与：入社時のスキル・能力・経験を考慮して同社規定に基づき決定いたします。・予定年収：あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。・月給：固定手当を含めた表記です。・残業手当：1分単位で支給。 ※管理監督者は支給はございません。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 ・自社サービス利用補助・図書購入・提携保養施設利用可・資格取得補助制度・社員・インターン 紹介制度・入社時研修・実践型研修・マネージャー研修・マーケティング基礎研修 ■福利厚生備考 ・自社サービス利用補助：正社員、派遣社員、インターン・アルバイトの方が無料でプレミアムサービス、英会話を受講できる制度です（諸条件有り）。・図書購入：社員の方が仕事に関わる書籍を自由に購入できるサービス、社内2000冊以上読み放題。
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～16:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】124日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、GW休暇、年末年始休暇（5日）、夏季休暇（3日）、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、忌引休暇、婚姻休暇 - 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
- 最寄り駅／アクセス
- 赤坂駅 (福岡県)
- 法人名
- GRASグループ株式会社
