社内SE
求人番号：itlv000-014321
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 同社は、自社の情報通信サービスを支える顧客管理・販売管理・請求回収などの統合プラットフォームをベースにとしたサブスクリプション支援プロダクト（CollaboOne）をお客さまに提供しています。お仕事は、そのサービスにおける開発プロジェクトリーダー業務遂行です。 新規・既存顧客における導入プロジェクトの担当者として、お客さまの要望を自社プロダクトでどう実現するか提案し、要件定義から導入後の各種設定メンテナンスまでを担当。また、プロダクトで実現できないものについては、カスタマイズ提案を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ■下記をはじめ、自社プロダクトにおける開発全般 ・自社サービス担当者、お客様との仕様打ち合わせ、要件定義 ・導入後のお客さまとプロダクトに関するの定期的な打ち合わせ ・お客さまからの問い合わせに対しての対応（システムへの反映含む） ・新たなお客様へのプロダクト導入コンサルティング 【仕事の特色】 通信情報サービスなど、フォーバルテレコムの新サービス・商品を企画部門と連携して運用を行い、その運用のシステム化を主導。システム化は、既存部署・協力会社と連携し、要件定義、基本設計から開発、テスト、リリースまでを行います。 ※構築したシステムは、それ自体をサービス化して他企業への販売商品とする場合もあります。 ※開発は国内・国外（ベトナム）の協力会社に依頼していますが、内容により内製で行う場合もあります。 ※リリース時は、シフト制勤務の可能性があります。 ＜キャリアアップ＞ 将来的には、新サービス・商品の立ち上げをシステム面からサポートしていくような人材になっていくことが期待されています。 ＜システム環境＞ ・開発基盤：intra-mart ・開発言語：Java ・DB：PostgreSQL ・ETLツール：ASTERIA
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験・intra-martでのプログラム開発経験・システム開発だけでなく、ビジネスとしての幅広い経験・顧客管理、受注管理、請求／決済／入金管理などの業務知識やシステム開発経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】326～631万円 （給与形態：月給） ■募集職種の年収例 ■月給下限：271 250円 基本給189 000円＋職務手当67 100円（時間外労働の有無に関わらず、42時間分の時間外手当として67 100円を支給）＋業績給15150円■月給上限：525 750円 基本給315 450円＋職務手当130 000円（時間外労働の有無に関わらず、42時間分の時間外手当として130 000円を支給）＋業績給80300円 ■給与・評価等備考 ・給与：経験等を考慮いたします。 標準年収を12分割する方法です。・割増手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当・給与形態：日給月給制 ※求人により異なります。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 財形貯蓄、社員持株会、退職金、確定拠出年金（一部条件有）、Family Thanks制度、育児と仕事の両立支援制度、介護と仕事の両立支援制度、ライフサポート倶楽部、社内イベントOJT（入社後／新卒）、集合研修、現場研修、Eラーニング、年度ごとのテーマに沿った研修 ■福利厚生備考 ・Family Thanks制度：有給使用＋お小遣い・育児と仕事の両立支援制度：保育園・学童費等支援＋病時保育費用負担・社内イベント：約1年に2回／BBQ、ボーリング大会、クルージングパーティ、高級ホテルでの食事会等・集合研修：社会人としてのマナーや経営理念など（入社後約2週間でグループ全体で実施）・現場研修：集合研修後、約3ヶ月かけてグループ会社で実施・Eラーニング：法律や個人情報、情報セキュリティ、情報通信の知識
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制 コアタイム11:00 ～13:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】122日
【休日制度】週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、家族休暇【休暇備考】・年間休日：2019年度・週休2日制（土・日）：年2回土曜出勤有り・家族休暇：Family Thanks制度／有給使用＋お小遣い - 勤務地
- 東京都千代田区
- 最寄り駅／アクセス
- 神保町駅 (東京都)
- 法人名
- 株式会社フォーバルテレコム
