フロントエンドエンジニア
求人番号：itlv000-016532
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- フルリモート 子育て等の理由が必要
- 仕事内容
- 主に、フロントエンドエンジニアとしてご活躍いただきます。 ＜業務概要＞ ・自社開発のインターネットサービス開発／運用 ・テクノロジーの研究／開発、社内外への成果発表 ・社内システムの運用と資源管理 ＜具体的な業務内容＞ ・自社プロダクト開発のフロントエンド領域におけるWebアプリケーション開発 ・開発メンバーの設計、コードレビュー 【仕事の特色】 ＜募集背景＞＞ Fringeはグループ経営化を進めており、その中の技術開発本部として、さらに新たなプロダクトを作り出す予定です。プロダクトを量産して我々が掲げているビジョンに到達したい、そしてそれに共感してくれる仲間が欲しいと考えており、新たなメンバーの募集をしています。 ＜魅力・やりがい＞ 年に2～3のペースで新規事業、生産性改善のプロジェクトを立ち上げ、エネルギッシュな仲間と共に切磋琢磨することで、技術スキルを爆発的に成長させることができます。プロダクト・サービスを創造する上で、ビジネスモデル構築のプロセスに参加する機会や、組織マネジメント、コミュニケーションスキルを活かす機会が多いでしょう。人の成長＝会社の成長と捉えておりメンバーの成長のための投資は惜しまないので、社外研修や勉強会参加の機会も多数あります。新卒社員と中途社員がおよそ半分ずつで構成されており、中途社員のノウハウ・経験値と、新卒社員の高い意欲・スピード感がうまく融合している組織です。 ＜開発環境＞ ・開発手法: Agile ・設計方針：DDD CleanArchitecture ・開発言語：PC-WEB：Elm（0.18/0.19） TypeScript（3.5.2）※ 2019年9月時点 APP：React Native（0.59.9） TypeScript（3.0.1） ※ 2019年9月時点 ・インフラ： Google Cloud Platform （GAE GKE GCS Cloud Function Datastore Cloud SQL Dataflow Pub/Sub Cloud Tasks etc.） ・分析基盤：BigQuery ・Monitoring：Stackdriver Monitoring ・CI/CD： GitLab Runner Cloud Build ・Knowledge Tool： Notion Slack ・バージョン管理：GitLab
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験・ReactNative、Elmを使った開発・新卒、中途問わず採用への関与
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～800万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） ※業績連動型 昇給：年1回（4月） ※能力や成果に応じて評価 ■給与・評価等備考 ・給与：経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。・交通費：上限2万5千円／月。・住宅手当：会社より6km圏内の本人名義賃貸住宅の賃料20％、上限2万円まで。・Unipos給：ピアボーナスによる成果給。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 社宅借り上げ制度、慶弔休暇制度、慶弔見舞金、ストックオプション制度、産休制度、育休制度、介護休暇制度、メンター制度、ウェルカムランチ制度、ちょいコミ制度、チャレがく制度、部活制度、社食制度、発見大賞、定期健康診断（年1回）、社外研修費会社負担、結婚・出産お祝い金、メンターランチ、フィジカルサポート・産業医、サテライトオフィス、18（イチハチ）day、社員旅行、業務中のイヤホン可、Happy Baby Boxメンター制度月報大賞、納会 ■福利厚生備考 ・社宅借り上げ制度：社内規定を満たせば法人契約することが可能。・ウェルカムランチ制度：1ヶ月間は新入社員と既存社員のランチ費用（最大1千円／1回）が補助がされる制度。・ちょいコミ制度：コミュニケーションを目的に、社内ラウンジ（lodge）でアルコールが無料。・チャレがく制度：会社および個人の成長に繋がる資格の取得や研修・勉強会への参加費用を会社が補助。・部活制度：将棋部、バスケ部、フットサル部、テニス部、ボードゲーム部など。 活動の際に1人当たり1Qごとに3千円の補助を支給。 また、5名以上集めれば新設も可能。・メンター制度：メンターとのコミュニケーションのため、月に1度ランチ代を支給。・社食制度：管理栄養士が栄養バランスを考慮して作ったお昼ご飯が社内で食べられます（5百円／1食）。・フィジカルサポート・産業医：フィジカルトレーナーが定期的にオフィスに来て施術したり、ヨガやストレッチに参加することが出来ます。 また、産業医と契約しており、いつでも相談に行ける環境を完備。・Happy Baby Box：お子さまが生まれた社員に対して、会社より出産ギフトを贈っています。大切な仲間の大きなライフイベントを、皆で歓迎します。・発見大賞：毎月、自分以外の社員の行動や成果から、その人の新しい一面や「みんなに知ってほしい！」と思ったことを投稿し、全社員で投票して賞賛し合う、他薦型の表彰制度です。自社サービス「Unipos」の原型になっており、カルチャーが最も現れる制度です。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:30 ～18:30 フレックスタイム制 コアタイム13:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、年末年始休暇（6日）、夏季休暇（5日）、慶弔休暇 - 勤務地
- 東京都港区
- 最寄り駅／アクセス
- 六本木一丁目駅 (東京都)
- 法人名
- Unipos株式会社
