ヘルプデスク
求人番号：itlv000-017137
- 正社員
- 仕事内容
- 主な業務は、システムの保守／ITインフラの新規導入・更改の計画立案／実作業／運用管理です。 ※長期的視点を持ってキャリアを築いていきたい／安定した環境で頑張りたい／チームで仕事をしたい、そんな方にピッタリの求人です。 ＜具体的な業務内容＞ ・ハードウェア機器の設置、移動、撤去、変更作業 ・ハードウェア障害を未然に防ぐための予防保守作業 ・ハードウェア障害発生時、コールセンターからの出動要請に基づき、現場にて修復作業を実施 ※ハードウェア保守担当カストマーエンジニアとしての業務です。 ＜配属予定先＞ ハードウェア保守部門 【仕事の特色】 ＜あなたのスキルアップをしっかりサポート＞ OJT研修だけでなく4000コース以上の外部研修を受講することが可能です。腕を磨けばスキルもお給料もアップ！高いレベルを目指したいあなたに、オススメです。 ＜今後のキャリア＞ ・ハードウェア保守担当カストマーエンジニアとして業務が遂行できるようになった後、導入計画の立案やプロジェクトリーダーなど、職務範囲を広げることが可能です。 ・IT機器導入プロジェクトの計画、立案、および展開の実作業のリード ・IT機器、インフラ導入サービスのお客様への提案
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■ハードウェアの保守対応・ATM・POS・サーバー機器（Dell、HP、SUN、日立、Ciscoなど）・ネットワーク機器（Avaya、Ciscoなど）※上記いずれかで可■IT機器（ネットワーク、システム、ハードウェアなど）の設置／移動／撤去／変更・英語の製品マニュアルを読んだことがある※製品マニュアルは、必ずしも翻訳された日本語マニュアルではない場合があります。
- 給与
- 【想定年収（概算）】300～499万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：年2回 ※ポジションにより支給形態が変更になる場合がございます 昇給：年1回 ■給与・評価等備考 ・給与：経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 資格取得後の報奨制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、生損保団体扱い、育児・介護休職制度、退職金制度、永年勤続表彰制度、総合福祉団体生命保険、介護保険（40歳以上）、ベネフィットワンOJT、職種別・階層別研修、通信教育、外部研修、新人研修 ■福利厚生備考 ・財形貯蓄制度：一般、住宅、年金・職種別・階層別研修：技術語学、ビジネススキル等の研修（全社共通） 集合研修・セルフラーニング（Web研修）スタイルで行われます。・新人研修：入社前の自己啓発プログラム、新入社員研修（合同）、SE研修、OJT -入社前の自己啓発プログラム／社会人としてのマナー、情報リテラシー、ビジネス知識基礎、IT未経験者の事前準備 -新入社員研修（合同）／オリエンテーション、NCRの組織・戦略、会社基本ルールの理解、ビジネスマナー、ビジネススキル基礎 -SE研修／コンピューター基礎、プログラミング言語、システム開発、データベース
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10時間未満 - 休日／休暇
- 【年間休日数】123日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始（12月30日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏季休暇、その他【休暇備考】・プロジェクト先により異なる場合があります。 - 勤務地
- 東京都中央区
- 最寄り駅／アクセス
- 茅場町駅 (東京都)
- 法人名
- 日本NCR株式会社
