サーバーサイドエンジニア
求人番号：itlv000-017777
- 正社員
- 企業からのメッセージ
- 一部リモート
- 仕事内容
- 大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWebアプリの上流から開発工程までをご担当いただきます。 2008年に立ち上げ、今後注力分野であるこの事業を率い、一緒に発展させていただきたいです。 大手企業を中心に、手掛ける案件の業界は多岐にわたります。 ＜具体的な業務内容＞ お客さまは、組込み分野にて既にお取引のある国内主要メーカーを中心に、多種多様です。 お客さまの課題に合わせ、業務系・Web系のシステム開発に幅広く対応し、企画・設計・開発まで一貫して行っています。 プロジェクトは、あなたのスキル・志向性を加味したうえで最適なものからお任せします。 ＜案件例＞ ・人材業界向けの転職支援サービスの業務Webシステムの開発 ・放送局向けの営業放送システム、コンテンツ販売システムの開発 ・駐車場管理、カーシェア／レンタカーシステムの開発 ・医療業界向けの内視鏡IT管理システムの開発 ・EC業界向けの共通ポイントシステムの開発 ・生保業界向けの保全システム、代理店募集人管理システムの開発 ＜配属先情報＞ クライアント・システム開発事業部 ビジネスソリューショングループ 【仕事の特色】 ＜キャリア形成＞ これまでの経験やスキルに合わせ、実力を最大限に発揮できる業務から担当していただきます。 プロジェクトリーダーとして活躍した経験がある場合、客先に常駐しながらメンバーをまとめ、顧客と密な対話を行いながら仕様を詰めていく役割を将来的には担っていただきます。 ＜チーム／組織＞ これまで二次請けや三次請けなどの環境下で先々のキャリアに行き詰まりを感じていた方や、より上流工程を目指したい方などが在籍しています。また、男女問わず活躍できる環境を整え、積極的な採用を進めています。 ＜開発環境＞ ・PHP ・Ruby ・Python ・JavaScript ・ASP.NET ・PL／SQL ・MySQL ・PostgreSQL ・SQL Server ・Oracle ・AWS ・Azure ・Dynamics 365
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験・言語：Objective-C、PHP、Ruby、PL/SQL、JavaScript・フレームワーク：ASP.NET・DB：MySQL、PostgreSQL
- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～ （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月）※業績及び本人の能力によります決算賞与（3月 / 25年連続支給）※業績に応じて支給 昇給：年1回（4月）※ただし年2回（4月・10月）昇格の機会がございます。昇格した場合はその都度昇給いたします。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 慶弔見舞金、サークル活動、企業年金基金、厚生年金保険、財形貯蓄制度、団体定期保険、傷害保険、資格取得支援制度、借上社宅、育児休業・介護休業制度、ベネフィット・ワン、EAPサービス、赴任旅費支給、誕生日祝い金、定時退社日新入社員研修、入社時研修、考課者研修、社外研修、OJT研修、社員研修、部門別研修社員表彰制度、全社式典（半期ごと）※服装：私服（職種・配属先によって異なります） ■福利厚生備考 ・サークル活動：野球、サッカー、フットサル、ゴルフなど・企業年金基金：全国情報サービス産業企業年金基金・団体定期保険：社員に、万が一のことがあった場合、ご遺族の方に支払われる保険に加入・傷害保険：社員が就業中に傷害にあった場合、死亡・入院・通院に対して支払われる傷害保険に加入（月々の保険料はすべて会社負担）・資格取得支援制度：情報処理・技術者資格などに対して資格手当を支給・借上社宅：会社都合での転勤者が対象・ベネフィット・ワン：宿泊施設やスポーツ施設、カルチャースクールなどが優待価格で利用可。 会員の結婚、出産、ご子息・ご令嬢の成人式には祝い品を贈呈されるサービスもあります。・EAPサービス：SOMPOリスクケアマネジメント株式会社のEAP（Employee Assistance Program／従業員支援プログラム）サービスを導入・定時退社日：「毎週水曜日（祝日の場合は火曜日）および第1、第3金曜日を定時退社日としており、17：30の終業後、速やかに退出することを推奨」81%以上と高い実施率です（2022年度実績）※お客様先に常駐している社員は、お客様先に合わせた定時退社日の設定になります。・新入社員研修：内定者研修、幹部研修、ビジネスマナー研修、スピーチ研修、開発研修、営業研修、事務研修、システムサポート研修、その他キャリアアップ研修、OJT（職場研修）・社員研修：「会社全体として、今後必要となるスキル」を身につけてもらう研修、各部署において、現場からの要望に応じて適宜実施する研修・社員表彰制度：年2回の式典で、フレッシュマン賞・優秀社員・優秀グループを表彰。 5年、10年の勤続賞もあります。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（年2回）、バースデー休暇、育児休業・介護休業【休暇備考】・年間休日：121日（有給は除く）・年2回、昇格表彰式・業務発表会のため土曜日出社がございます。・バースデー休暇：入社の翌年度より誕生月に、年次休暇とは別に1日有給休暇が付与 - 勤務地
- 関東圏内
- 最寄り駅／アクセス
- 品川駅 (東京都)
- 法人名
- Ｓｋｙ株式会社
