プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：itlv000-018253
- 正社員
- 仕事内容
- ソフトウェアテスト事業本部テストエンジニアリング部でマネージャーとして、プロジェクトのマネジメント及び推進を含む品質管理業務に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・現状判断と分析、クライアントからの聞き取り ・全体テスト戦略を踏まえた品質保証のプランニング ・テスト設計 ・テスト結果分析 ・自動化提案や品質管理改善といった、現場視点の実践的提案及び目標達成を目的としたプロジェクト運営 ・メンバー10名以下のプロジェクトにおけるコスト管理、顧客ネゴシエーション、プロジェクト推進と管理 （プロジェクトの規模に応じて、管理数の増減あり） 【仕事の特色】 ■多岐に亘る対象領域 同社が対象とする領域は大きく二つに分けられ、その中でさらに複数のセクションが稼動しています。 幅広い業界を相手とするWeb、パッケージ領域ではERPパッケージに携わるERPセクション、WebやECサイト、スマホアプリに関わるWeb-Mobileセクションがあります。またSmart Portal セクションでは、ポータルサイトやクラウド、アドテクを担当します。パッケージ開発ベンダーや医療分野にも手を広げ、Advanced Qualityセクションも稼動しています。 エンタープライズ領域では、中規模から大手までのSIerを相手とするSI セクションのほか、金融機関、大手企業の情報システム部門、情報システム子会社と関わるQuality Innovation があります。 ■案件規模 様々な規模の案件がありますが、5名から10名程度のメンバーで編成されることがほとんどです。500～1000万円程度の予算であれば、期間は2週間から2ヶ月程度とされています。予算が1 000万を超える大規模案件では、2ヶ月を超えることもあります。パッケージ、スマホアプリは、定期的なバージョンアップが必要なため長期で稼動します。 ■ポジションの将来性 将来的にはコンサルティング業務にも携わっていただく予定です。プロジェクトに上流工程から参画し、課題の洗い出し提案に繋げていきます。また案件創出も担当していただくので、大きなやりがいを感じられるでしょう。プロジェクトの立ち上げから規模拡大を積極的に推進していただきます。さらに担当PMの育成を担当するほか、品質についての改善提案や基準策定を開発チームに対して行っていき、開発工程のシステム化についても手腕を発揮していただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収（概算）】400～600万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：※決算賞与として、支給する場合有り。 昇給：給与改定：年2回 ■給与・評価等備考 ・給与：経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 産前産後・育児・介護休業制度、選択制確定拠出年金制度、社内公募制度、スキルアップ応援（資格取得支援）制度、SHIFT提携保育園制度、株式付与ESOP信託制度、提携保養施設・スポーツ施設利用可、自転車通勤制度、キャリアコンサルティング制度、社内検定制度、技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」、部活動、各種社内イベント・入社時研修、ヒューマン＆マネジメント、技術スキル・新卒：新入社員研修（入社後2ヶ月／基礎、技術、実践、マインド）、 OJT、キャリアコーチング、社内技術勉強会、メンター制度、 著名な経営者を招いて経営幹部研修（選抜制）社員総会 ■福利厚生備考 ・株式付与ESOP信託制度：優秀な実績を残した社員に株式を付与（株式型報酬）・キャリアコンサルティング制度：上司や人事との3ヶ月ごとの個人面談。・社内検定制度：毎月1回、テストエンジニアの育成を目的とした社内資格試験があり、その為の教材や学習機会を提供。・各種社内イベント：運動会、忘年会、社員総会・マイスターアワードなど。・ヒューマン＆マネジメント：マネージメント研修、評価者研修、コンプライアンス教育、リーダーシップ研修、セルフマネージメント研修、コミュニケーション研修。 ※雇用形態、階層により異なります。・技術スキル：ITスキル基礎、テストエンジニア（新技術研修、開発研修、自動化テスト開発・テスト研修、品質管理研修、テスト技能研修）、プロジェクトマネージャー（プロジェクトマネージメント研修）、コンサルタント（コンサルティング技能研修） ※雇用形態、階層により異なります。・メンター制度：新入社員研修時に昨年入社社員を教育係としています。・社員総会：社員表彰や業績報告を実施。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:15
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇【休暇備考】・年間休日：120日以上・慶弔休暇：結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 - 法人名
- 株式会社SHIFT
