アプリケーションエンジニア
求人番号：itlv000-018691
- 正社員
- 仕事内容
- Web経験等を勘案し、自社内で3～6ヶ月間のOJTサポートも予定されています。 スキルの程度によって参画プロジェクトが決定されます。（客先常駐もあります） Web系システムやスマホ向けアプリの開発に携わっていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・Webアプリや業務システムの開発 ・インフラの構築 【仕事の特色】 受託・常駐の案件があり、大半は大手企業のプロジェクトを手掛けられています。インフラなど生活に密接に関わるシステムに関わる機会もあり、大きなやりがいを感じることができます。最新技術を活用したプロジェクトも数多く、常に自己研鑽に励める環境です。システム提案から保守までの工程を自社で担うことができるため、幅広い知識を習得することができます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・フレームワークを用いた開発経験・ソーシャルアプリやスマホアプリの開発経験・セキュリティテストやパフォマーンスチューニング経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】300～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：無し 昇給：年2回（4月・10月） ※毎月初に目標を立て、毎月の目標達成度を評価します。※達成度に応じて、上記の通り給与・年俸を見直します。 ■給与・評価等備考 6段階のグレードによって、役割とミッション、年収が決まっています。6段階のレベルはITSSを基準としており、半期毎の目標設定にも基準として利用をしています。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 退職金制度（確定拠出年金制度）、持株会、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、時短勤務、寮社宅、寮費用補助、社員旅行、紹介報酬制度、定期健康診断、オフィスおかん、資格受験費全額負担、資格取得合格祝い金、研修ルーム、キャリアコンサルティング制度、ワッペン制度、月次面談、FiNCプラス、帰社日・コトづくりキャンパス、リーダー・マネージャー研修、フォローアップ研修、階層別研修（幹部研修など）、メンター制度・新卒：入社前研修、入社後研修、ビジネスマネー研修、技術研修社員総会、ネオつく（ビジネスプランコンテスト）、表彰インセンティブ ■福利厚生備考 ・ワッペン制度：個々のスキル習熟度に応じ、ブロンズ、シルバー、ゴールド、プラチナの4種類のワッペンを付与 給与形態とも連動させた、目に見える形のスキル認定制度を完備・月次面談：上長や専任スタッフ 上長が定期的に面談し、エンジニア個々の悩みや状況をヒアリング 上長に言いづらい内容は、毎月のエンジニアサポート専任スタッフとの面談で打ち明けてもらうこともできます。・オフィスおかん：お惣菜などを冷蔵庫に完備（電子レンジも）・FiNCプラス：健康管理支援を目的としたサービス（家族も利用可）・寮費用補助：自己負担半分 ※職種による・コトづくりキャンパス：技術系からビジネス系まで学べる研修体系を整備・フォローアップ研修：自己成長支援（資格取得支援制度）・技術研修：CAD研修、プログラミング研修
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（4日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、成長見逃さないDay、永年勤続休暇【休暇備考】・年間休日：120日以上（プロジェクトにより多少異なります）・成長見逃さないDay：中学入学前のお子さまがいる社員が、入学／卒業式、運動会などのイベントの際に、特別休暇が取得できる制度・永年勤続休暇：勤続5年ごとに5日間の休暇を付与 - 法人名
- アクサス株式会社
