マーケティング
求人番号：itlv000-018932
- 正社員
- 仕事内容
- ファストファッション通販サイトである「SHOPLIST.com by CROOZ」に出店しているクライアントの売上の最大化をミッションとするコンサルティング業務をお任せいたします。 ＜業務内容詳細＞ 担当ブランド様の売上の最大化を目標としたマーケティング施策の構築をお願いします。 商品ごとのアクセス数やユーザーの動向を分析し、集客を目的としたキャンペーンや、DMなど広告の提案をお願いいたします。 【仕事の特色】 ・物流、プランナー、ユーザーサポートといった、他のセクションとの連携を大切にしています。 週に1回行われる全職種MTGをはじめとし、意見の交換が活発な職場です。売上の改善のためであれば、裁量に制限はありません。 「～した方がよい」というポジティブな意見はどんどん発信できる環境です。 ・同社の通販サイト「SHOPLIST.com by CROOZ」における企画からシステム開発に至るまでを、全て自社で行っているため、クライアントやユーザーの要望に対しスピーディーに対応でき、全員が一丸となり業務を担当しています。 成果が目に見えて分かり、クライアントとユーザーの両方から喜ばれる実感を得ることができます。
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ファッションECサイトを運営した経験がある方 ・前向きで、困難にも負けずに仕事に取り組むことができる方・アパレルブランドに対し興味があり、それにまつわる仕事がしたい方・自主的に行動ができ、チームプレーでの仕事が可能な方
- 給与
- 【想定年収（概算）】300～500万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：決算賞与 ※業績により支給致します。 昇給：給与改定：年2回（4月・10月） ■給与・評価等備考 ・年俸の12分の1を毎月支給致します。 ・上記年収は目安です。経験を考慮し決定致します。
- 福利厚生／諸手当
- ■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇 ■制度 CROOZ号乗船往復チケット（再雇用制度）、クリスタル制度、残れまテン（毎日22時退社）、ラリホーマ（有給推奨制度）、アニバーサリー休暇制度（年1回）、ルーラ、ママサポ、JINS PC購入補助制度、社長の推薦状もしもの木、小さなメダル、オタスケマン、CROOZポリス、社長賞（半年に1回）、グッジョブランキング（3ヶ月に1回）、すごいいね、C3PO、七ヲタ会 ■福利厚生備考 CROOZ指定都市： 自宅最寄り駅が、六本木・麻布十番・渋谷から2駅以内を 対象に、住宅手当として月3万円を支給。ルーラ： 勤続丸7年の社員に休暇5日間と15万円の旅行費用支給。ママサポ： 子供が満4歳になるまで、誕生日に30万円を支給。 復職をサポートする制度。社長の推薦状： 退職する社員の転職の為、希望者に社長自らが推薦状を 書くという、一般的には有り得ない制度です。C3PO： CROOZ Creative Chief Professional Officerの意。 UIやFlashなどで、ユーザーに新しい体験を提供できるように、 よりイノベイティブなアイデアを出し、新しい技術やサービスを 研究、導入検証する特命組織です。七ヲタ会： 社内でも選りすぐりのゲームヲタクを招集し、 オモシロカッコイイゲームアイデアを追及する特命組織です。
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 - 法人名
- クルーズ株式会社
