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社内SE プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・ツールやシステムなどを利用した業務効率化の経験、支援経験・IT インフラ運用管理の経験（本社／地方拠点）・ハードウェア（PC／スマートフォン／複合機など）の設定、管理経験・ソフトウェア（MS Office Adobe など）の設定、管理経験・Web サービス（G suite／シングルサインオン／ワークフロー／チャットなど）の設定、管理経験・情報システム管理ツール（情報資産端末／ライセンス／セキュリティなど）の設定、管理・情報セキュリティ規格（P-mark ISMS など）の導入、運用経験・マニュアルや文章など、読み手を意識した分かりやすいドキュメント作成、管理経験・部下を持ち、育成／評価を行いながら、チームをワークさせたマネジメント経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】600～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（4月・10月）※1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下有り 昇給：年1回（4月） ■給与・評価等備考 ・給与：前職給与、経験・能力を考慮いたします。・残業手当：1分単位支給。
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】130日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休業、こども休暇、介護休業、慶弔休暇、ストック休暇【休暇備考】・育児休業：3歳まで応相談・こども休暇：お子様のイベントや病気の時に使用できるお休みで（無給・年10日）・ストック休暇：消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度 - 勤務地
- 東京都中央区
QAエンジニア
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・Seleniumを用いたテスト自動化の経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】400～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月）※評価対象期間の実績等を総合的に鑑みて支給（ベースは1ヶ月分給与）※最大2ヶ月（2018年度実績） 昇給：給与査定：年2回※実績に応じて人事考課を行い、決定いたします。 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:30 ～19:00
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇（5日）、弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業【休暇備考】・夏季休暇：7／1～9／30の期間で3日間付与・年末年始休暇：年間7日間付与（12／28～1／3）・特別休暇：在籍6ヶ月未満で体調不良／通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与・リフレッシュ休暇：年休の5日間連続取得を奨励（有給休暇に含む）・年間休日：120日以上・年休取得率：70％以上・産休・育休：実績有り - 勤務地
- 東京都港区
プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験やスキル・プロジェクトの提案経験・プロジェクトの予算管理や人材調達の経験・4~20名の工数規模の案件での経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】550～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（2月・8月） ※個人の成果により支給 昇給：給与改定：年2回（1月・7月） ■給与・評価等備考 ・給与：前職を考慮し、同社基準により決定いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～18:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～12:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、振替休日、特別休暇（結婚、出産、勤続特別休暇、裁判員など）【休暇備考】・リフレッシュ休暇：年間休日によって日数は異なります。・振替休日：休日出勤した場合は取得可能です。 - 勤務地
- 東京都渋谷区
インフラエンジニア
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- インフラにおけるサービス設計の経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】430～800万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（10月） ■募集職種の年収例 SE／470～600万円、PL／600～750万円、PM／750万円～900万円 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。・交通費：非課税限度額を上限に実費を支給・住宅手当：扶養の有無による／規程有・家族手当：扶養の有無による／規程有・等級手当、統括職手当：等級、統括職の有無により手当を支給・時間外手当：残業代は別途全額支給いたします。（管理監督者採用の場合、残業代の支給無し）
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（7日間）、有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、EPSグループ創立記念休日、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、子のイベント休暇、子の看護休暇、介護休業・休暇【休暇備考】・フレキシブル休暇：年5日間付与（初年度は入社時期に応じた日数を付与）・産前産後休暇：取得実績あり→復職率は100％・育児休業：取得実績あり - 勤務地
- 東京都千代田区
社内SE
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験・開発規模 数億～約10億単位の環境でのご経験がある方・現場と密に仕事を進めてきた経験のある方・アーキテクチャの設計経験もしくは興味がある方 ■マインド・顧客目線および事業目線で柔軟に物事を捉え、整理できる方・自ら目標を定め、周囲を巻き込んで、問題・課題発見と解決をしながら、推進していける方・最新ビジネスモデル、テクノロジーに対して高いアンテナを張り巡らせ 新しいモデルを取り入れることができる方・顧客接点を大切にすることができ、顧客要望の実現に向けて情熱を傾ける姿勢のある方・謙虚でチームワークを大切にできる方
- 給与
- 【想定年収（概算）】500～800万円 （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年2回（7月・12月）・成果賞与：有り 昇給：年1回（4月） ■募集職種の年収例 メンバー：530万円～750万円リーダー：800万円～1 000万円※上記年収は月30時間の残業代が含まれています。月30時間を超える残業代は別途支給。 ■給与・評価等備考 ・給与：経験・能力により社内規程に則り決定いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30 フレックスタイム制 コアタイム11:00 ～15:00
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】124日
【休日制度】原則週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始（12／29～1／4）、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、誕生日休暇、赴任休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇【休暇備考】・事業部カレンダーによります。・夏季休暇：計画年休取得 - 勤務地
- 東京23区内