imgimg
imgimg

お仕事一覧

TOP>お仕事一覧

条件を指定してお仕事を探す

都道府県
職種
雇用形態
資格・言語
インフラ・ツール
フリーワード

組込・制御エンジニア

求人番号:item_test_imptest

  • 正社員
組込・制御エンジニア
雇用形態
正社員
応募資格
■経験・IT/IoT製品、サービスの新規開発プロジェクトでのデリバリー■スキル・英語でのリーディング能力・リーダーシップ
給与
【想定年収(概算)】500~700万円 (給与形態:月給) ■給与・評価等備考 ・給与:原則として前職の待遇および経験を考慮して決定いたします。
勤務時間
【勤務時間】09:30 ~18:30
【残業時間】10~30時間
休日/休暇
【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、誕生日休暇
勤務地
全国

アプリケーションエンジニア

求人番号:item_test_imptest

  • 正社員
アプリケーションエンジニア
雇用形態
正社員
給与
【想定年収(概算)】500~700万円 (給与形態:月給) ■給与・評価等備考 ・給与:原則として前職の待遇および経験を考慮して決定いたします。
勤務時間
【勤務時間】09:30 ~18:30
【残業時間】10~30時間
休日/休暇
【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、誕生日休暇
勤務地
全国

サーバーサイドエンジニア

求人番号:item_test_imptest

  • 正社員
サーバーサイドエンジニア
雇用形態
正社員
応募資格
■経験・IT/IoT製品、サービスの新規開発プロジェクトでのデリバリー■スキル・英語でのリーディング能力・リーダーシップ
給与
【想定年収(概算)】500~700万円 (給与形態:月給) ■給与・評価等備考 ・給与:原則として前職の待遇および経験を考慮して決定いたします。
勤務時間
【勤務時間】09:30 ~18:30
【残業時間】10~30時間
休日/休暇
【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇、誕生日休暇
勤務地
全国

アプリケーションエンジニア

求人番号:item_test_imptest

  • 正社員
アプリケーションエンジニア
雇用形態
正社員
応募資格
・Java、Swift、C#の開発・上記以外の言語でも1年以上の開発※言語は幅広く見ています
給与
【想定年収(概算)】500~700万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:年2回 昇給:年1回 ■募集職種の年収例 ・ポテンシャル採用の場合:3 000 000~4 000 000円 ■給与・評価等備考 ・給与:年齢・経験を考慮の上、同社規定により決定します。 面接時にご相談ください。・皆勤手当:試用期間終了後から支給。
勤務時間
【勤務時間】09:00 ~18:00
【残業時間】10時間未満
休日/休暇
【年間休日数】
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、夏季休暇(3日)、慶弔休暇、年末年始休暇(12/29~1/4)【休暇備考】・年間休日:126日予定(2020年度)
勤務地
東京都豊島区

プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)

求人番号:item_test_imptest

  • 正社員
プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)
雇用形態
正社員
応募資格
・ExchangeServer・Office365・BPOSの構築・移行経験・メール、グループウェアシステムの導入・移行経験・英語が得意な方
給与
【想定年収(概算)】507~710万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:1回(4月) ■募集職種の年収例 ・時間外手当(平均30h相当)を含んだ場合の想定年収 ■給与・評価等備考 ・給与:スキルと経験により優遇いたします。・月給:固定手当を含めた表記です。・年収:選考を通じて上下する可能性があります。 時間外手当(平均30時間相当)を含んだ場合の想定額でございます。・通勤手当:6ヶ月分の定期代を、通勤手当として半期に1度支給。・住宅手当:新卒3年目まで、32、000円/月支給、本人名義のみ対象。・残業手当:残業時間に応じて支給いたします。
勤務時間
【勤務時間】09:00 ~17:45 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間
休日/休暇
【年間休日数】122日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇(6日)、育児休業、リフレッシュ休暇、キッズ&看護午前半日有給、能力開発休暇、恩人感謝の日、アニバーサリー休暇、産前産後休暇【休暇備考】・育児休業:子どもの2歳の誕生日の前日まで取得可能。 ※育児休業日終了の最終5日間は有給扱いとし、男性の育休取得を推進。・キッズ&看護午前半日有給休暇:12回/年度の午前半休を取得可能。 子どもの体調不良時や学校行事への参加、ご家族の通院の付き添いなど。・能力開発休暇:年間5営業日。(通常の有給休暇とは別)・アニバーサリー休暇:年1日、本人やご家族の誕生日、結婚記念日などの記念日に取得可。・リフレッシュ休暇:勤続5年毎に連続5日間の休暇が取得できます。・PJコンプリート休暇:特定のプロジェクトに参画し会社が相当と認めた社員は、5日間の連続休暇が取得できます。※有給取得奨励日:休暇を取得することで連休となる日を指定。
勤務地
全国