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インフラエンジニア
求人番号:item_test_imptest
- 正社員

- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験・スキル・Google Cloud PlatformでのAI開発経験・プロフェッショナルが多い環境下で、自律自走して業務遂行するスキル
- 給与
- 【想定年収(概算)】300~900万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:年2回※会社業績と個人の評価結果に連動した比率で支給 昇給:年2回※パフォーマンス評価の結果をもとに、昇給を決定 ■給与・評価等備考 ・給与:経験、業績、スキル、貢献度に応じて、同社規定により優遇いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ~17:45 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ~15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日/休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12/29~1/4)、土曜日祝日振替特別休日、年次有給休暇、積立有給休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、マタニティー休暇、ヤフー出産休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休暇、忌引休暇、課題解決休暇、ノーマライゼーション休暇【休暇備考】・完全週休2日制(土・日):部署により異なる。・土曜日祝日振替特別休日:祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。・積立有給休暇:有効期間を過ぎた年次有給休暇を「積立年休」として積み立てることが可能(最大30日)。(※契約社員採用の場合は、適用外)・配偶者出産休暇:出産予定日の1週間前から出産日の後1ヶ月以内で3労働日以内・マタニティー休暇:5労働日以内(産前休暇取得まで)・ヤフー出産休暇:産前休暇の前に7日間・育児休業:子どもが1歳に達するまで。 保育所等への入所が決まらない場合は2歳に達するまでの間で延長可能。・課題解決休暇:ボランティア活動を通じて誰かの課題解決を行って社会に貢献してほしいと考えており、年度で3日を上限として休暇を取得可能。休日に参加した場合、平日に休暇を振替取得可能です。・子の看護休暇:小学校就学前の子ども1人の場合、年度内に5労働日以内。小学校就学前の子ども2人以上の場合、年度内に10労働日以内。・ノーマライゼーション休暇:障がい者手帳を会社に登録した方が、障がいに伴う通院、入院、就業が著しく困難な際に、年度内に6労働日以内の休暇取得可能。・介護休暇:要介護状態にある対象家族が1人の場合、年度内に5労働日以内。 要介護状態にある対象家族が2人以上の場合年度内に10労働日以内。 - 勤務地
- 東京都千代田区 東京都港区
PMO
求人番号:item_test_imptest
- 正社員

- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ■経験・ステークホルダー(経営層やシニアマネジャー)との折衝経験・ITIL(Information Technology Infrastructure Library)などのサービスマネジメントフレームの導入、開発プロセスの標準化、計数管理・データプラットフォームの開発、ディレクション経験(2年以上)
- 給与
- 【想定年収(概算)】600~900万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与:年2回※会社業績と個人の評価結果に連動した比率で支給 昇給:年2回※パフォーマンス評価の結果をもとに、昇給を決定 ■給与・評価等備考 ・給与:経験、業績、スキル、貢献度に応じて、同社規定により優遇いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ~17:45 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ~15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日/休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12/29~1/4)、土曜日祝日振替特別休日、年次有給休暇、積立有給休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、マタニティー休暇、ヤフー出産休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休暇、忌引休暇、課題解決休暇、ノーマライゼーション休暇【休暇備考】・完全週休2日制(土・日):部署により異なる。・土曜日祝日振替特別休日:祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。・積立有給休暇:有効期間を過ぎた年次有給休暇を「積立年休」として積み立てることが可能(最大30日)。(※契約社員採用の場合は、適用外)・配偶者出産休暇:出産予定日の1週間前から出産日の後1ヶ月以内で3労働日以内・マタニティー休暇:5労働日以内(産前休暇取得まで)・ヤフー出産休暇:産前休暇の前に7日間・育児休業:子どもが1歳に達するまで。 保育所等への入所が決まらない場合は2歳に達するまでの間で延長可能。・課題解決休暇:ボランティア活動を通じて誰かの課題解決を行って社会に貢献してほしいと考えており、年度で3日を上限として休暇を取得可能。休日に参加した場合、平日に休暇を振替取得可能です。・子の看護休暇:小学校就学前の子ども1人の場合、年度内に5労働日以内。小学校就学前の子ども2人以上の場合、年度内に10労働日以内。・ノーマライゼーション休暇:障がい者手帳を会社に登録した方が、障がいに伴う通院、入院、就業が著しく困難な際に、年度内に6労働日以内の休暇取得可能。・介護休暇:要介護状態にある対象家族が1人の場合、年度内に5労働日以内。 要介護状態にある対象家族が2人以上の場合年度内に10労働日以内。 - 勤務地
- 東京都千代田区 東京都港区
インフラエンジニア
求人番号:item_test_imptest
- 正社員

- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・大規模なWebサービスの開発、運用経験・ECSやFargate Kubernetesなどのコンテナ基盤の構築、運用経験・オンプレミスからパブリッククラウド環境への移行経験・CircleCIやGithub Actionsなどを使ったCI/CD パイプラインの整備経験・TerraformやAnsibleなどの構成管理ツールによるインフラ運用経験・インフラ全般のセキュリティに関する専門的な知識、経験・適切なデータストアを選定する専門的な知識、経験・データ分析基盤構築に関する専門的な知識、経験・分散システムに関する専門的な知識、経験・エンジニアチームのマネジメント経験
- 給与
- 【想定年収(概算)】600~901万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与: 昇給:給与改定:年1回(7月) ■給与・評価等備考 ・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ~18:00 フレックスタイム制 コアタイム11:00 ~15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日/休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年始年末休暇、5/1、5/2、有給休暇、長期休暇制度【休暇備考】・長期休暇制度:土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能(1年に1回) - 勤務地
- 東京都港区
求人番号:item_test_imptest
- 正社員

- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・医療データ分析業務・電子カルテシステム開発経験・レセプト点検システム開発経験
- 給与
- 【想定年収(概算)】600~901万円 (給与形態:月給) ■賞与・昇給 賞与: 昇給:給与改定:年1回(7月) ■給与・評価等備考 ・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ~18:00 フレックスタイム制 コアタイム11:00 ~15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日/休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】完全週休2日制(土・日)、祝、年始年末休暇、5/1、5/2、有給休暇、長期休暇制度【休暇備考】・長期休暇制度:土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能(1年に1回) - 勤務地
- 東京都港区
フロントエンドエンジニア
求人番号:item_test_imptest
- 正社員

- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・サイトのパフォーマンス改善施策(フロントエンドの描画速度チューニングなど)のフロントエンドコーディング業務・PHP・Ruby・JAVAなどのプログラム言語で使用するソースコードへのマージ作業の経験・ソースコード管理ツール(Git)の利用経験・サーバサイド言語の知識 ・開発側と連携し業務を進めていける方・トレンドキャッチ、提案力のある方
- 給与
- 【想定年収(概算)】600~1 000万円 (給与形態:月給) ■給与・評価等備考 ・給与:経験・能力を考慮の上決定いたします。・成果連動型報酬:半期ごと見直し/月給/毎月
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ~18:00
【残業時間】30時間以上 - 休日/休暇
- 【年間休日数】124日
【休日制度】週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、忌引き、結婚休暇、出産休暇【休暇備考】・夏期休暇:6~9月/年間カレンダーによる。・従業員就業規則による。 - 勤務地
- 東京都渋谷区






