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テクニカルサポート
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・ソリューションを顧客に導入した経験・アプリに関係する業務の経験・GoogleAnalyticsやFirebase、その他データ解析ツールを使った分析及び運用・Project Management経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】476～812万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年1回（6月）※業績に応じて支給・特別賞与 昇給：給与改定：年2回（6月・12月） ■給与・評価等備考 ・給与：ご経験・スキルを考慮して決定いたします。・リモート手当：5 000円／月（リモート環境はご自身で準備）
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】127日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇 - 勤務地
- 東京都港区
プロジェクトマネージャー(PM)
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・PLorPM経験※未経験でPMへキャリアチェンジしたい方も歓迎・UI/ UXに関する知識、経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】476～812万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年1回（6月）※業績に応じて支給・特別賞与 昇給：給与改定：年2回（6月・12月） ■給与・評価等備考 ・給与：ご経験・スキルを考慮して決定いたします。・リモート手当：5 000円／月（リモート環境はご自身で準備）
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】127日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇 - 勤務地
- 東京都港区
テクニカルサポート
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・GCP BigQueryやAWS Athenaなどのクラウドサービスのご利用経験・サードパーティートラッキングツールの導入、運用経験・Web、アプリケーションサービスの開発、運用経験・iOS、Android、Reactnative、Unityなどのアプリ開発、運用経験・React Vueなどのフロントフレームワークを用いたSPA開発、運用経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】476～812万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：・賞与：年1回（6月）※業績に応じて支給・特別賞与 昇給：給与改定：年2回（6月・12月） ■給与・評価等備考 ・給与：ご経験・スキルを考慮して決定いたします。・リモート手当：5 000円／月（リモート環境はご自身で準備）
- 勤務時間
- 【勤務時間】10:00 ～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】127日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇 - 勤務地
- 東京都港区
インフラエンジニア
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・Webアプリケーションのインフラ構築／運用／保守・セキュリティ診断等を元にしたインフラ設計／改善・PHPやJavaを用いた開発（3年程度）
- 給与
- 【想定年収（概算）】750～1 000万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：※会社の業績・個人の実績に応じて支給。 昇給：年2回 ■給与・評価等備考 ・給与：能力・経験を考慮の上、面談により決定いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:30 ～18:30
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇 - 勤務地
- 東京都千代田区
フロントエンドエンジニア
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・多職種とコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進できるスキル・k8sやdockerを利用した実務経験■以下の1つ以上の分野に携わった経験・ウェブ アプリケーション開発・モバイルアプリの開発・情報検索・大規模ソフトウェアシステムの開発
- 給与
- 【想定年収（概算）】470～1 000万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回※会社業績と個人の評価結果に連動した比率で支給 昇給：年2回※パフォーマンス評価の結果をもとに、昇給を決定 ■給与・評価等備考 ・給与：経験、業績、スキル、貢献度に応じて、同社規定により優遇いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:45 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】121日
【休日制度】完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（12／29～1／4）、土曜日祝日振替特別休日、年次有給休暇、積立有給休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、マタニティー休暇、ヤフー出産休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休暇、忌引休暇、課題解決休暇、ノーマライゼーション休暇【休暇備考】・完全週休2日制（土・日）：部署により異なる。・土曜日祝日振替特別休日：祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。・積立有給休暇：有効期間を過ぎた年次有給休暇を「積立年休」として積み立てることが可能（最大30日）。(※契約社員採用の場合は、適用外)・配偶者出産休暇：出産予定日の1週間前から出産日の後1ヶ月以内で3労働日以内・マタニティー休暇：5労働日以内（産前休暇取得まで）・ヤフー出産休暇：産前休暇の前に7日間・育児休業：子どもが1歳に達するまで。 保育所等への入所が決まらない場合は2歳に達するまでの間で延長可能。・課題解決休暇：ボランティア活動を通じて誰かの課題解決を行って社会に貢献してほしいと考えており、年度で3日を上限として休暇を取得可能。休日に参加した場合、平日に休暇を振替取得可能です。・子の看護休暇：小学校就学前の子ども1人の場合、年度内に5労働日以内。小学校就学前の子ども2人以上の場合、年度内に10労働日以内。・ノーマライゼーション休暇：障がい者手帳を会社に登録した方が、障がいに伴う通院、入院、就業が著しく困難な際に、年度内に6労働日以内の休暇取得可能。・介護休暇：要介護状態にある対象家族が1人の場合、年度内に5労働日以内。 要介護状態にある対象家族が2人以上の場合年度内に10労働日以内。 - 勤務地
- 東京都千代田区