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管理会計
求人番号：item_test_imptest
【KDDIグループ】変革を続けるECコマース事業／経営管理の要となる管理会計メンバー募集！
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
週に1回以上のリモート リモート勤務の相談可 服装自由
- 給与
- 【想定年収（概算）】450万円～750万円
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■休日完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日・年末年始）■1Week Offリフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨し、全社の取り組みとして有給休暇の取得促進を行っています。■有給休暇入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日■特別休暇慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇
- 勤務地
- 【勤務地詳細】150-0002 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F
財務経理／メンバー
求人番号：item_test_imptest
【KDDIグループ】変革を続けるECコマース事業／財務経理メンバー募集！
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
週に1回以上のリモート リモート勤務の相談可 転勤なし 服装自由
- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～600万円
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■休日完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日・年末年始）■1Week Offリフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨し、全社の取り組みとして有給休暇の取得促進を行っています。■有給休暇入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日■特別休暇慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇
- 勤務地
- 【勤務地詳細】渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル
Androidアプリエンジニア
求人番号：item_test_imptest
総合ECサービス『au PAY マーケット』のAndroidアプリエンジニア
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- Android Kotlin Jenkins
週に1回以上のリモート リモート勤務の相談可 急募求人 転勤なし 学歴不問 服装自由
- 給与
- 【想定年収（概算）】600万円～900万円
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■休日完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日・年末年始）■1Week Offリフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨し、全社の取り組みとして有給休暇の取得促進を行っています。■有給休暇入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日■特別休暇慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇
- 勤務地
- 【勤務地詳細】東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル
人事オープンポジション
求人番号：item_test_imptest
【人事オープンポジション】組織力強化を一緒に進めてくれる仲間を募集します！
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
週に1回以上のリモート 急募求人 転勤なし 服装自由
- 給与
- 【想定年収（概算）】400万円～700万円
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- 休日完全週休二日制日曜日・土曜日・国民の祝日・年末年始有給休暇入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日特別休暇慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇、積立休暇制度
- 勤務地
- 【勤務地詳細】■渋谷本社150-0002 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F
社内SE（ネットワークエンジニア）
求人番号：item_test_imptest
全社のネットワークやインフラ整備を進める社内SE
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- AWS
週に1回以上のリモート 転勤なし 学歴不問 服装自由
- 給与
- 【想定年収（概算）】550万円～800万円
- 勤務時間
- ■勤務時間
詳細はお問い合わせください。
※プロジェクト内容、常駐先、リモートワーク等による。 - 休日／休暇
- ■休日完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日・年末年始）■1Week Offリフレッシュを目的に、年に1回は1週間の休暇を取得する事を推奨し、全社の取り組みとして有給休暇の取得促進を行っています。■有給休暇入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日～20日■特別休暇慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇
- 勤務地
- 【勤務地詳細】■渋谷本社東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F