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データサイエンティスト
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・チームワーク指向の職場環境への適応、貢献、協調力・優れたリーダシップ、積極的に問題解決を進められる行動力さ、コミュニケーションスキル・ビジネスレベルの日本語・実際に新しいてくのろじーこれを試してみるフットワークとそれを人に説明する能力・10人以上のウォーターフォール開発プロジェクト、または数名規模のアジャイル開発プロジェクトでの開発管理経験 ・AIに軸足は置きつつも、ドメインへのキャッチアップ意欲の高い方・AIに限らず新しいテクノロジーに対する興味関心がある方
- 給与
- 【想定年収（概算）】500万円～ （給与形態：年俸制） ■賞与・昇給 賞与：変動制賞与（年1回） 昇給：給与改定（年1回） ■給与・評価等備考 ・給与：経験・能力などを考慮の上、社内規定に基づいて決定します。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、傷病休暇、生理休暇、結婚・忌引休暇、ボランティア休暇、特別休暇、母体保護休暇、出産休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇、育児休業、介護休業、介護休暇、子の看護休暇 【休暇備考】 ・年間休日：120日以上 ・結婚・忌引休暇：ライフ・パートナーの場合含む ・母体保護休暇：月1回通院時及び80時間まで／有給 ・育児休業：満1歳半まで取得可能な休業制度で、男女ともに取得可能です。 ・介護休業：要介護状態にある家族の介護時、一定の条件を満たした場合、最大1年までの取得が可能です。 ・子の看護休暇：子ども1人：年5日、子ども2人以上：年10日／無給 - 勤務地
- 東京都千代田区 東京都港区
サーバーサイドエンジニア インフラエンジニア フロントエンドエンジニア
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・AWS、GCP、Azureを用いた開発経験・RDB以外のデータストアを用いた開発経験・大規模なデータ指向アプリケーションの開発・運用経験・プロジェクトマネジメント経験・チームマネジメント経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】588～1 281万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（1月・7月） 昇給：年1回（6月） ■募集職種の年収例 ・年収588万の場合月額42万（基本給34万＋時間外手当8万）・年収1281万の場合月額91.5万（基本給74.1万＋時間外手当17.4万）※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します※昇給：年1回（6月） ■給与・評価等備考 給与：経験、能力等に応じて個別に決定いたします。※エンジニア職、研究開発職の方は経験やプログラミング能力に応じて個別に対応いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】
【残業時間】30時間以上 - 休日／休暇
- 【年間休日数】125日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、チャージ休暇 【休暇備考】 ・チャージ休暇：7月～9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度（正社員のみが対象） - 勤務地
- 東京都港区
サーバーサイドエンジニア
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・要件定義などの上流経験 ・保守をエンハンスと理解できる素養がある方・保守の生産性を意識して新規設計を行う重要性を理解している方
- 給与
- 【想定年収（概算）】446～566万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月）※正社員のみ※業績賞与有り（全社員にインセンティブとして賞与が加算） 昇給：昇給・降給：年2回（4月・10月）※人事評価制度に基づき決定※地域限定職は年1回（4月） ■募集職種の年収例 ・想定年収：446万円～566万円 (フレックス、残業時間20h想定)・基本給：250 000円～317 000円(残業代含まず)・業務によって裁量労働制（専門業務型裁量労働制）裁量労働制の場合、1日当たり9時間15分働いたものとみなします・配属先によってはマンスリーフレックスが適用されますコアタイムはプロジェクトにより異なります。 ■給与・評価等備考 ・給与：スキルと経験により優遇いたします。 地方拠点にて勤務される場合は、地域の物価や生活費水準が考慮されるため、基準給に地域係数（首都圏／100.0％、関西・名古屋／95.0％、北海道・仙台／92.5％、沖縄／85.0％）が反映されます。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～18:00 フレックスタイム制
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 週休2日制、祝、年次有給休暇、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（12／30～1／3）、年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇（本人、家族）、妻の出産時休暇、産前特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、育児休業、子供の看護休暇、弔事休暇、介護休暇、生理休暇、災害休暇、転勤休暇、公傷休暇、公職休暇 【休暇備考】 ・週休2日制：曜日は配属先に準ずる ・産前特別休暇：産前休暇の前日を含む3日間取得が可能 ・産前・産後休暇：産前休暇／出産予定日の6週間前の日(双子以上のときは14週間前の日)から産前休暇の取得が可能 産後休暇／出産日の翌日から8週間が産後休暇（必ず取得）、但し、出産日の翌日から6週間が経過し、医師が就業に支障がないと認めた場合には就業可能 ・育児休暇：満1歳に達しない子を育てる社員が子を育児する場合は5日間（ママだけでなく、パパも取得可） ・育児休業：子どもが1歳に達するまで可能（保育所等への入所が決まらない場合は2歳に達するまでの間で延長可能） ・看護休暇：小学校就学の始期に達するまでの子を養育する社員が、負傷または疾病にかかった子を看護する場合／子1人につき年5日まで、2人以上は年10日を上限 - 勤務地
- 東京都江東区
SAPコンサルタント
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・基幹業務経験がある方・IT基礎知識のある方
- 給与
- 【想定年収（概算）】420～520万円 （給与形態：月給） ■給与・評価等備考 ・給与（年収）：能力・経験を考慮の上、面談により決定いたします。・子育て支援手当：健康保険上の扶養の子供が対象（1人目：20 000円／月、2人目以降：15 000円／月）
- 勤務時間
- 【勤務時間】
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】124日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、春期休暇（GW）、特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、育児休職、子どもの看護休暇 【休暇備考】 ・特別休暇：リフレッシュ休暇など ・産前、産後休暇：出産予定日の6週間前から産後8週間後まで ・育児休業：子どもが2歳に達する日までの間、育児のために休業することができます。 ・子どもの看護休暇：子どもの看護、予防接種・健康診断への同行など、子どもの小学生3年生終了まで年間5日間取得可能 - 勤務地
- 大阪府大阪市北区
プロジェクトリーダー(PL)
求人番号：item_test_imptest
- 正社員
- 雇用形態
- 正社員
- 応募資格
- ・PL、PM経験・ITサービスやITシステムにおける運用フェーズの実務経験・コンサルタントやプリセールスとしての実務経験
- 給与
- 【想定年収（概算）】450～700万円 （給与形態：月給） ■賞与・昇給 賞与：年2回（6月・12月） ※年間4.5ヶ月程度（標準実績） 昇給：年1回（4月） ■募集職種の年収例 ・450万円～700万円・月給制・月給：240 000円～・基本給：240 000～ ・賞与実績：年2回 ■給与・評価等備考 ・給与：経験・能力を考慮し、同社規定により決定いたします。
- 勤務時間
- 【勤務時間】09:00 ～17:30 フレックスタイム制 コアタイム10:00 ～15:00
【残業時間】10~30時間 - 休日／休暇
- 【年間休日数】120日
【休日制度】 完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、年末年始（5日）、マタニティー健診休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、 【休暇備考】 ・完全週休2日制（土・日）：オペレーターは交替制 ・年次有給休暇：年5日間以上有給取得、9連続以上の連続休暇取得推奨 ・子の看護休暇：小学校入学前までに5日／年は有給 - 勤務地
- 東京都新宿区